Freelance Hoofd Zorg S10 opdracht

Als teamleider zorg geef je dagelijks leiding aan het verpleegkundig team binnen de medische dienst van Justitieel Complex Schiphol. Je bent zichtbaar en aanspreekbaar, weet wat er binnen het team speelt en ondersteunt medewerkers bij vragen en uitdagingen in hun werk. Je voert personeelsgesprekken, begeleidt verzuim en bewaakt de bezetting. De verpleegkundigen roosteren zichzelf; jij stuurt bij wanneer dat nodig is. Binnen DJI worden vanuit de politiek en de organisatie kaders gesteld voor de medische zorg. Jij zorgt ervoor dat nieuwe afspraken en werkwijzen op JC Schiphol worden toegepast. Je betrekt je team hierbij, hebt oog voor wat er speelt en zorgt dat afspraken worden nagekomen. Daarnaast krijg je de ruimte om de samenwerking binnen het team verder te ontwikkelen en organiseer je scholing en deskundigheidsontwikkeling.

Dagelijkse aansturing van het personeel
Stuurt de werkzaamheden van alle binnen de medische dienst werkzame disciplines aan;
Organiseert en leidt het werkoverleg binnen de dienst;
Draagt zorg voor het opstellen van roosters, planning van de werkzaamheden en werkverdeling;
Realiseert een optimale bezetting binnen de vastgestelde formatieruimte door middel van het maken van individuele afspraken met de medewerkers over aan- en afwezigheid, verlofopbouw en – opname;
Voert inzetbaarheid-, ontwikkelings- en beoordelingsgesprekken met de medewerkers;
Draagt zorg voor het inwerken en aansturen van-, en kwaliteitsbewaking bij externe medische functionarissen;
Draagt zorg voor het opstellen van medisch inhoudelijke werkinstructies, procedures en protocollen en ziet - na vaststelling ervan - toe op de naleving ervan.

Bewaken van de kwaliteit en organisatie van de medische zorg
Stelt i.o.m. opleidingsfunctionaris een periodiek trainings- en opleidingsplan op voor de medische dienst als geheel en voor de individuele medewerkers, en draagt zorg voor de realisering ervan;
Draagt bij aan het proces van initiëren, adviseren en participeren op het gebied van het opzetten en implementeren van kwaliteitsverbeteringstrajecten, en werkt – na vaststelling - mee aan de uitvoering daarvan;
Voert klachten gesprekken met Justitiabelen

Vastlegging en overdracht van medische informatie van ingeslotenen
Ziet toe op de beschikbaarstelling van medische informatie van ingeslotenen aan medisch personeel ten behoeve van de continuïteit van de medische zorg;
Draagt zorg voor communicatie naar niet-zorg professionals (zoals advocaten) rekening houdend met de AVG

Waardering
Teamspeler
Analyseren
Plannen en organiseren
Organisatiesensitiviteit
Kandidaat past binnen de organisatie/groep

De eisen
De aangeboden kandidaat heeft minimaal 2 jaar ervaring met het leidinggeven in de zorg
De aangeboden kandidaat heeft kennis van de specifieke plichten en bevoegdheden van BIG- geregistreerde beroepsbeoefenaars in relatie tot hun functie en kan dit aantonen aan de hand van opleiding en/of training en/of werkervaring;
De aangeboden kandidaat heeft kennis van relevante wet- en regelgeving en geldende procedures ten aanzien van medisch beleid en ontwikkelingen op dit terrein en kan dit aantonen aan de hand van opleiding en/of training en/of werkervaring
De aangeboden kandidaat heeft ervaring met teamontwikkeling en veranderprocessen

De wensen
Kandidaat heeft 3 jaar ervaring met het begeleiden van verandertrajecten in het EPD (Elektronisch Patiënten Systeem)
Kandidaat heeft een afgeronde managementopleiding in de zorg