Freelance Junior Contractmanager Maatwerk GRJR opdracht

Contractmanager voor Jeugdhulp Rijnmond – cluster MO. Opdracht is op locatie, startdatum onbekend.

Contractmanager voor jeugdhulp in de regio Rotterdam Rijnmond (cluster MO) bij een overheidsorganisatie, locatie Leiden, fulltime (uren niet vermeld).

Contractmanager voor Stad en Regio SP op locatie. Rol en uren per week onbekend, looptijd onbekend.

Contractmanager voor realisatie MFC De Niervaert in Klundert (op locatie). Detacheringsopdracht met onbekende uren per week en looptijd.

Contractmanager warmteconcessies voor locatie onbekend (op locatie). Specialisme: contract manager, geplaatst op 10-08-2026.

De Belastingdienst zoekt een SDM/Contractmanager Gegevensleveringen voor automatisering van data-inwinning (locatie onbekend). Opdracht start 03-08-2026 met onbekende looptijd.

Contractmanager Warmteconcessies voor levering collectieve warmte/koude in Amsterdam. Locatie: Amsterdam (op locatie).

Jeugdzorg is elke week in het nieuws. Opinies over het al dan niet geslaagd zijn van de decentralisaties, budgettaire problematiek en de (on)houdbaarheid van de jeugdzorg en haar kosten, wachtlijsten en veel aandacht voor goede zorg aan kwetsbare jongeren zorgen voor blijvende aandacht. Samen met je collega’s werk je aan Jeugdzorg die zo goed mogelijk aansluit bij de behoeften van de jeugd in de regio Rotterdam Rijnmond. Als contractmanager ben je samen met andere collega’s verantwoordelijk voor de ondersteuning bij een aantal jeugdhulpcontracten en grote subsidies. Wat je hoofdtaak is in deze rol als contractmanager is het op orde brengen van de maatwerkmaatcontracten en zorgen voor een nieuwe werkwijze en procedure. Dit bestaat uit meerdere deelopdrachten:Het wegwerken van achterstanden in de huidige maatwerk aanvragen.Het analyseren van de oorzaken van de toename in aanvragen.Het maken van een voorstel voor de lopende overeenkomsten zonder einddatum.Het ondersteunen van de contractmanager maatwerk in de breedste zin van deze opdracht.Het mede vormgeven aan de digitale aanvraag mogelijkheden voor maatwerk.Het zorgen voor een goede informatievoorziening voor alle betrokkenen over het nieuwe aanvraagproces (nee, tenzij).Jouw positie is in een dynamisch veld tussen zorgaanbieders, gemeenten (wijkteams) en tussen uitvoering en beleid.Wat doe je daarnaast op een gemiddelde dag: Je plant activiteiten waarbij jij de voorbereiding voor de andere contractmanagers doet. Je verzamelt, verwerkt en archiveert gegevens die van belang zijn voor goed contractmanagement- en beheer. Je draagt je steentje bij aan verslaglegging van overleg, je plant en bewaakt rapportages. Verder zorg je voor een goed beheerproces van facturatie en dossiervorming. Daarnaast ondersteun je de contractmanagers in hun contacten met de zorgaanbieders. Je pakt signalen van cliënten en collega’s op over zorgaanbieders. Eisen bij de opdracht:Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding.Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring als contractbeheerder, contractmanager of beleidsmedewerkers bij een gemeente, jeugdhulpregio, of zorgaanbieder.Je hebt werkervaring met het opstellen van maatwerkovereenkomsten in de jeugdzorg, opgedaan in de afgelopen 5 jaar. Wensen bij de opdracht:Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting van bestuurskunde of vergelijkbaar.Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring bij een gemeente met meer dan 250.000 inwoners.Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring met het opstellen van rapportages en bestuurlijke stukken.Competenties:Je werkt nauwkeurig en houdt ook in complexe dossiers overzicht op details en cijfers. Je bent in staat om prioriteiten te stellen, voortgang te bewaken en afspraken om te zetten in concrete resultaten. In contacten met contractpartners en collega's communiceer je helder, schakel je gemakkelijk tussen verschillende belangen en durf je positie in te nemen wanneer de situatie daarom vraagt. Ook onder tijdsdruk blijf je zorgvuldig en houd je focus op de kwaliteit van je werk. Je signaleert knelpunten tijdig en neemt initiatief om tot werkbare oplossingen te komen. Je bent datavaardig en kunt gegevens uit diverse bronnen analyseren en interpreteren. Daarnaast ben je een echte teamspeler die rekening houdt met het team en het gezamenlijke resultaat vooropstelt. Referentienummer2026-07211 LocatieRotterdam Startdatum31 augustus 2026 Einddatum31 augustus 2027 Optie op verlengingJa Uren per week28-32u p/w Sluitingsdatum14 augustus 2026  07:00 Begint jouw trail hier?Stuur ons je CV met een korte opdrachtgerichte motivatie. Discover your BlueTrailOnze weg naar jouw nieuwe carrière Nadat jij op een opdracht hebt gereageerd, nemen wij binnen 24 uur contact met jou op en behandelen we jouw reactie. We gaan met jou in gesprek. Wij kijken niet alleen naar je kennis en werkervaring, maar vooral naar jou als persoon. Dit is voor zowel de professional als de opdrachtgever belangrijk, wij willen de juiste match maken! Als we eenmaal de juiste match hebben gevonden, dan begint jouw BlueTrail en stellen we je voor aan de opdrachtgever! Bij een succesvolle match worden de contracten opgesteld. Door middel van innovaties en digitalisering proberen wij dit proces zo kort mogelijk te maken. Zo kun jij doen waar je goed in bent, terwijl wij zorgen voor alle administratie! Ook tijdens jouw opdracht staan wij altijd voor je klaar. Onze fieldmanagers zorgen er persoonlijk voor dan alles succesvol verloopt! Follow our trail E-mailadres Inschrijven voor de nieuwsbrief

Jeugdzorg is elke week in het nieuws. Opinies over het al dan niet geslaagd zijn van de decentralisaties, budgettaire problematiek en de (on)houdbaarheid van de jeugdzorg en haar kosten, wachtlijsten en veel aandacht voor goede zorg aan kwetsbare jongeren zorgen voor blijvende aandacht. Samen met je collega’s werk je aan Jeugdzorg die zo goed mogelijk aansluit bij de behoeften van de jeugd in de regio Rotterdam Rijnmond. Als contractmanager ben je samen met andere collega’s verantwoordelijk voor de invulling van de opdrachtgeversrol bij een aantal jeugdhulpcontracten. Wat je hoofdtaak is als contractmanager is het actief monitoren van de contracten die met zorgaanbieders zijn afgesloten en zorgen dat de gemaakte afspraken worden nageleefd. Daarbij creëer je een zodanige setting dat er in een open dialoog met zorgaanbieders gesproken kan worden over de geleverde prestaties, hoe die tot stand zijn gekomen en waar mogelijke verbeteringen binnen de invloedsfeer te behalen zijn. Daarnaast ben je medeverantwoordelijk voor de resultaten in het zorglandschap en samen met je collega’s stuur je hierop vanuit de GRJR. Jouw positie is in een dynamisch veld tussen zorgaanbieders, gemeenten (wijkteams) en tussen uitvoering en beleid.Hoe doe je dit:Informatie ophalen en die zowel met de jeugdzorgaanbieders, als de deelnemende gemeenten uitwisselen.Zorgen voor kwalitatieve en cijfermatige analyses n.a.v. geleverde rapportages van jeugdhulpinstellingen en berichtenverkeer van gemeenten daarover informeren.Aanspreekpunt zijn voor en contacten onderhouden met gemeenten die onderdeel uitmaken van de GRJR.Aanspreekpunt zijn voor jeugdzorgaanbieders en de zakelijke relatie onderhouden om op zowel inhoudelijk als financieel gebied de gesprekspartner te zijn.Het voorbereiden, organiseren en voorzitten van periodieke besprekingen met vertegenwoordigers vanuit de zorgaanbieders, deelnemende gemeenten en de uitvoeringsorganisatie zelf.Op eigen initiatief opdrachten oppakken om samen met het team door te ontwikkelen. Daarnaast bekleed je de rol van projectleider binnen diverse projecten bij de GRJR om de organisatie verder te ontwikkelen.Je portefeuille bestaat dus uit een aantal jeugdzorgaanbieders, zorgvormen, gemeenten en aandachtsgebieden of lossen projecten binnen ons werkveld verdeeld over 8 contract- en accountmanagers. Eisen bij de opdracht:Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding.Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring met Jeugdhulp en Jeugdwet.Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring met het opstellen van rapportages en bestuurlijke stukken.Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als contractmanager in het sociaal domein.Wensen bij de opdracht:Je hebt werkervaring bij een gemeente of regio met meer dan 200.000 inwoners.Je hebt werkervaring als contractmanager in de jeugdhulp, bij een overheidsinstantie, bij een zorgaanbieder of bij een gecertificeerde instelling.Je hebt een opleiding contractmanagement zoals NEVI afgerond.Competenties:Je houdt ervan om samen met betrokken collega’s iets op te bouwen wat er echt toe doet en waarmee je een positieve impact hebt voor kwetsbare kinderen en jongeren in de regio. Met flink wat maatschappelijke betrokkenheid en een goed gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen zet jij de beste resultaten neer. Je bent een resultaatgerichte collega en brengt projecten in samenwerking met de betrokken stakeholders tot een goed einde. Je hebt interesse in het sociaal domein, en bent sterk in een regierol waarin je richting geeft en overzicht houdt op jeugdhulpthema’s en data en ontwikkelingen weet te vertalen naar financiële sturing, samen met je collega’s. Het schakelen tussen verschillende niveaus, zowel intern als extern gaat je goed af en dat maakt jou de verbindende factor en de perfecte sparringpartner. Je voelt je prettig in een omgeving waar niet alles al vastligt; je houdt van dynamiek, pakt op wat zich aandient en stelt moeiteloos de juiste prioriteiten. Je hebt een proactieve houding die bijvoorbeeld naar voren komt bij het voorbereiden, organiseren en leiden van contractgesprekken met zorgaanbieders. Referentienummer2026-07212 LocatieRotterdam Startdatum31 augustus 2026 Einddatum31 augustus 2027 Optie op verlengingJa Uren per week32-36u p/w Sluitingsdatum14 augustus 2026  07:00 Begint jouw trail hier?Stuur ons je CV met een korte opdrachtgerichte motivatie. Discover your BlueTrailOnze weg naar jouw nieuwe carrière Nadat jij op een opdracht hebt gereageerd, nemen wij binnen 24 uur contact met jou op en behandelen we jouw reactie. We gaan met jou in gesprek. Wij kijken niet alleen naar je kennis en werkervaring, maar vooral naar jou als persoon. Dit is voor zowel de professional als de opdrachtgever belangrijk, wij willen de juiste match maken! Als we eenmaal de juiste match hebben gevonden, dan begint jouw BlueTrail en stellen we je voor aan de opdrachtgever! Bij een succesvolle match worden de contracten opgesteld. Door middel van innovaties en digitalisering proberen wij dit proces zo kort mogelijk te maken. Zo kun jij doen waar je goed in bent, terwijl wij zorgen voor alle administratie! Ook tijdens jouw opdracht staan wij altijd voor je klaar. Onze fieldmanagers zorgen er persoonlijk voor dan alles succesvol verloopt! Follow our trail E-mailadres Inschrijven voor de nieuwsbrief

Jeugdzorg is elke week in het nieuws. Opinies over het al dan niet geslaagd zijn van de decentralisaties, budgettaire problematiek en de (on)houdbaarheid van de jeugdzorg en haar kosten, wachtlijsten en veel aandacht voor goede zorg aan kwetsbare jongeren zorgen voor blijvende aandacht. Samen met je collega’s werk je aan Jeugdzorg die zo goed mogelijk aansluit bij de behoeften van de jeugd in de regio Rotterdam Rijnmond. Als contractmanager ben je samen met andere collega’s verantwoordelijk voor de ondersteuning bij een aantal jeugdhulpcontracten en grote subsidies. Wat je hoofdtaak is in deze rol als contractmanager is het op orde brengen van de maatwerkmaatcontracten en zorgen voor een nieuwe werkwijze en procedure. Dit bestaat uit meerdere deelopdrachten: Jouw positie is in een dynamisch veld tussen zorgaanbieders, gemeenten (wijkteams) en tussen uitvoering en beleid. – Je plant activiteiten waarbij jij de voorbereiding voor de andere contractmanagers doet. – Je verzamelt, verwerkt en archiveert gegevens die van belang zijn voor goed contractmanagement- en beheer. – Je draagt je steentje bij aan verslaglegging van overleg, je plant en bewaakt rapportages. – Verder zorg je voor een goed beheerproces van facturatie en dossiervorming. – Daarnaast ondersteun je de contractmanagers in hun contacten met de zorgaanbieders. – Je pakt signalen van cliënten en collega’s op over zorgaanbieders. Je werkt nauwkeurig en houdt ook in complexe dossiers overzicht op details en cijfers. Je bent in staat om prioriteiten te stellen, voortgang te bewaken en afspraken om te zetten in concrete resultaten. In contacten met contractpartners en collega's communiceer je helder, schakel je gemakkelijk tussen verschillende belangen en durf je positie in te nemen wanneer de situatie daarom vraagt. Ook onder tijdsdruk blijf je zorgvuldig en houd je focus op de kwaliteit van je werk. Je signaleert knelpunten tijdig en neemt initiatief om tot werkbare oplossingen te komen. Je bent datavaardig en kunt gegevens uit diverse bronnen analyseren en interpreteren. Daarnaast ben je een echte teamspeler die rekening houdt met het team en het gezamenlijke resultaat vooropstelt. Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact. Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is. Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen. Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen. Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates. Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.