Freelance Klantmanager werk-, participatie- en maatschappelijke ontwikkeling opdracht

Als Klantmanager werk-, participatie- en maatschappelijke ontwikkeling speel je een cruciale rol in de nieuwe gemeente Hilversum-Wijdemeren, die per 1 januari 2027 wordt gevormd door de fusie van Hilversum en Wijdemeren. Met een inwonersaantal van 120.000 en bijna 20.000 bedrijven draag je bij aan de verbetering van dienstverlening op gebieden zoals wonen, natuur, economie en bereikbaarheid. Je werkt vanuit de locatie Hilversum, waar 100% fysieke aanwezigheid op kantoor verplicht is. De gemeente behoudt de eigen karakteristieken van dorpen zoals Ankeveen, Breukeleveen, 's-Graveland, Kortenhoef, Loosdrecht en Nederhorst den Berg, naast het meer stedelijke Hilversum. In deze rol voer je gerichte beoordelingen uit van het inwonersbestand om mogelijkheden en ontwikkelperspectieven in kaart te brengen. Je analyseert welke re-integratie- en participatietrajecten het beste aansluiten bij de situatie van inwoners en adviseert over passende vervolgstappen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor intakes om te bepalen of iemand geschikt is voor een re-integratietraject of sociale activering. Je motiveert en begeleidt kandidaten in hun traject, initieert en bewaakt activiteiten uit het trajectplan en rapporteert over de voortgang in Suite4WIZ (GWS). Voor deze functie worden minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Klantmanager re-integratie vereist, evenals aantoonbare werkervaring met inwoners met een afstand tot de arbeidsmarkt en sociale activering. Daarnaast is ervaring met Suite4WIZ (onderdeel procedure) noodzakelijk. Competenties zoals aanpassingsvermogen, uitdrukkingsvaardigheid (mondeling en schriftelijk), klantgerichtheid, doorzettingsvermogen, tactisch gedrag, motiveren, resultaatgericht werken en samenwerken zijn essentieel.