Freelance O&P Adviseur opdracht

Als HR-adviseur bij de Rijksdienst van Ondernemend Nederland (RVO) ben je verantwoordelijk voor het adviseren van ongeveer 10 tot 12 managers binnen jouw account. Je past het corporate HR-beleid van RVO toe en draagt bij aan de ontwikkeling ervan, zodat RVO een aantrekkelijke werkplek blijft. Je functioneert als strategische sparringpartner voor managers en ondersteunt bij vraagstukken zoals strategische personeelsplanning, verzuim, arbeidsjuridische kwesties en leer- en ontwikkeltrajecten. Daarnaast bewaak je de naleving van het HR-beleid en zorgt voor consistente toepassing binnen jouw account. Je werkt mee aan organisatiebrede HR-ontwikkelingen en neemt deel aan MT-vergaderingen. De opdracht is een vervanging voor zwangerschapsverlof en ziekte en vindt plaats op locatie in Nederland. Ervaring als HR-adviseur (minimaal 6 jaar) en binnen een politiek bestuurlijke organisatie (minimaal 3 jaar) is vereist, evenals ervaring met veranderopgaven en als managementadviseur. Aantoonbare ervaring binnen RVO is een pré.