Freelance Projectmanager Stedelijke Ontwikkeling opdracht

Projectmanager Stedelijke Ontwikkeling voor de gemeente Breda, locatie Amsterdam (remote mogelijk), 2 dagen per week op kantoor met bewonersavonden en raadsbehandelingen buiten reguliere werktijden, opdracht start in Q4 2026.

Projectmanager Stedelijke Ontwikkeling voor gemeente Breda (locatie Breda, remote mogelijk) met minimaal 2 dagen per week op kantoor. Startdatum onbekend, opdracht gericht op gebiedsontwikkelingsprojecten.

Projectmanager Stedelijke Ontwikkeling voor gemeente Breda in Breda (remote mogelijk) voor het versterken van projectteams bij gebiedsontwikkelingsprojecten.

Voor de gemeente Breda wordt een projectmanager Stedelijke Ontwikkeling gezocht voor gebiedsontwikkelingsprojecten, met minimaal 2 dagen per week op kantoor in Breda (remote mogelijk).

De opdracht betreft het zelfstandig regisseren van het ontwikkelproces van nieuw erfgoedbeleid (2027–2040) voor Gemeente Breda, waarbij de locatie onbekend is en de opdracht tijdelijk en projectmatig is.

Voor een projectmanager rol in stedelijke ontwikkeling wordt een freelancer gezocht voor een onbekende locatie (op locatie). De opdracht betreft een projectmanagementfunctie zonder vermelding van uren per week of looptijd.

Voor Gemeente Breda wordt een procesmanager erfgoedbeleid gezocht voor het zelfstandig regisseren van het ontwikkelproces van nieuw erfgoedbeleid (2027–2040) op locatie in Breda.

De opdracht betreft een zelfstandige procesmanagement- en beleidsontwikkelingsrol bij Gemeente Breda voor de totstandkoming van nieuw erfgoedbeleid (2027-2040), locatie Breda, met een projectmatige inzet.

De opdracht betreft het zelfstandig regisseren van het ontwikkelproces van nieuw erfgoedbeleid (2027–2040) voor gemeente Breda, met 24 uur per week en een looptijd van 1 oktober 2026 tot 1 oktober 2027.

Freelance procesmanager voor ontwikkeling nieuw erfgoedbeleid (2027–2040) bij Gemeente Breda op locatie. Opdracht start direct en loopt tot augustus 2027.

Projectleider Ruimtelijke Ontwikkeling / Gebiedsontwikkeling bij Gemeente Wageningen in Wageningen voor 3 tijdelijke projecten met zelfstandige projectregie.

De functie: Je gaat aan de slag op de afdeling Programma’s en Projecten, de opdrachtnemer van tientallen complexe projecten, processen en programma’s uit het sociale en het ruimtelijke domein. In deze open en uitdagende werkomgeving is de afdeling Programma’s en Projecten je thuisbasis. Van daaruit worden grote externe en interne projecten, processen en programma’s  gemanaged zoals Nieuw Delft, de Schieoevers en de Buitenhof.   Jouw rol:Als senior projectmanager maatschappelijk vastgoed en gebiedsontwikkeling geef je sturing op een professionele en creatieve manier aan de bouw, ontwikkeling en (grond)exploitatie van maatschappelijk vastgoed de gebiedsontwikkeling in de directe omgeving daarvan.  Naast de verantwoording van de middelen en resultaten, stuur je als senior projectmanager ook de interne organisatie aan, voer je de onderhandelingen met de marktpartijen en breng je spelers met diverse belangen bij elkaar.  Daarnaast adviseer je de ambtelijk en bestuurlijk opdrachtgever en regisseer je het bestuurlijke besluitvormingsproces. Dit alles om een integrale planvorming tot stand te laten komen en bestuurlijk te borgen.   In jouw project ben je zelfstandig en functioneer je als centraal aanspreekpunt. Je bent de spil in het project.   Jouw kerntaken zijn:  Deze functie valt in schaal 13 van de Gemeente CAO.Hybride werken. Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact. Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is. Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen. Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen. Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates. Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren. Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder. Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).