Deze opdracht is gepubliceerd via OverheidZZP.nl. Freelapp biedt dit project niet zelf aan.

Freelance Senior Client Reporting Officer opdracht

Senior
 2026-07-07 08:06:17  Onbekende locatie

Over deze opdracht

Voor een onbekende opdrachtgever is een Senior Client Reporting Officer gezocht voor een locatie-onbekende opdracht op locatie. De rol betreft fulltime werkzaamheden met een onbekende looptijd.

Voor een onbekende opdrachtgever wordt een **Senior Client Reporting Officer** gezocht om client reporting taken uit te voeren. De opdracht vindt plaats op locatie, waarbij de exacte locatie niet is gespecificeerd. Er zijn geen details bekend over remotewerk of hybride mogelijkheden. De rol is fulltime en de startdatum is 07-07-2026. De looptijd van de opdracht is niet vermeld. Er worden geen specifieke vaardigheden of eisen genoemd naast de titel 'Senior', wat duidt op een gevorderde functie binnen client reporting.

Freelapp score:
Kwaliteitsbeoordeling opdracht
Tarief niet vermeld · onvoldoende data voor schatting
Looptijd niet vermeld
Vaardigheden geen specifieke eisen vermeld
Uren/week niet vermeld
Locatie geen plaatsnaam vermeld
Omschrijving te kort
Gewenste ervaring 5+ jaar ervaring

Freelapp geeft projecten een score op basis van bepaalde kenmerken. Deze score is bedoeld om freelancers te helpen projecten te vinden die zo goed mogelijk aansluiten op hun wensen en vaardigheden. Freelapp bepaalt de score op basis van de gegevens in de omschrijving van de opdracht en verrijkt deze met eigen data. De score kan fouten bevatten. Er kunnen geen rechten worden ontleend aan de beoordeling door Freelapp.

Mis geen opdrachten zoals deze

Maak een gratis Freelapp-account en ontvang elke dag nieuwe opdrachten die passen bij jouw profiel en specialisatie.

Maak gratis account via LinkedIn Gratis · 1 minuut

Gerelateerde Freelance Opdrachten

De volgende opdrachten vertonen overeenkomstige kenmerken met bovenstaande opdracht. Deze opdrachten zijn mogelijk interessant voor jou als je op zoek bent naar soortgelijke freelance opdrachten. Klik op een opdracht om meer details te bekijken of om te reageren.

Freelance Senior Project Controller/ Senior Business Controller Projects (Implementatie 4PS) voor opdrachtgever via Steens & Partners, locatie Amsterdam. Procedure nummer 12798.
Meer informatie
Senior juridisch beleidsadviseur fysiek domein voor een gemeente (locatie onbekend, fulltime).
Meer informatie
TenMonks · 28-07-2026 · Den Haag ·
De directie Strategisch Advies en Juridische Zaken ondersteunt de directie van de DTenV en het primaire proces met advies over het realiseren van organisatiedoelen en beleidsinhoudelijke, juridische, strategische en politiek bestuurlijke aspecten van het terugkeerbeleid. Bij vragen over beleid, wet- en regelgeving of de gevolgen van jurisprudentie is SAJZ het aanspreekpunt. Zo adviseert de directie over Privacy (AVG) en compliance. Verder wordt SAJZ betrokken bij politiek- en publiciteitsgevoelige individuele zaken. Mede op basis van signalen uit het primair proces adviseert SAJZ het ministerie van Justitie en Veiligheid over de uitvoerbaarheid van het terugkeerbeleid en benodigde aanpassing daarvan. Daarnaast zet de directie zich in om de samenwerking met ketenpartners te optimaliseren en daagt SAJZ bj aan de administratieve organisatie van DTenV. Aanleiding is onderbezetting van het privacy office door vertrek van de huidige privacy jurist/plaatsvervangend privacy officer. Als adviseur maak je deel uit van de directie SAJZ op locatie van DTenV in Den Haag. In deze functie ben je verantwoordelijk voor het juridisch privacyadvies. Je bent inhoudelijk specialist met een brede kennis van de AVG, bij voorkeur met kennis en ervaring binnen de rijksoverheid en met name de migratieketen. Je kunt de uitvoeringspraktijk en overige niveaus binnen de organisatie van advies voorzien over juridische vraagstukken, begeleidt en adviseert bij DPIA's, draagt bij aan privacy awareness binnen de organisatie en volgt ontwikkelingen op het gebied van privacy. Je neemt deel aan verschillende overleg- en werkgroepen. Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact. Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is. Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen. Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen. Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates. Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren. Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.
Meer informatie
TenMonks · 28-07-2026 · Amsterdam ·
Werk waar je trots op kan zijn. Dit ga je doen.Door de energietransitie komt er meer werk dan ooit op ons af. Kijk naar al die windmolens of zonnepanelen. Steeds meer huishoudens en bedrijven leveren energie terug aan het net en wij maken het netwerk daar geschikt voor. Om de datastromen van de stations en huishoudens naar de datacenters te kunnen faciliteren, maakt Stedin gebruik van haar eigen Telecom netwerk. Het goed functioneren van dit Telecom netwerk wordt bewaakt door de Netwerk Beheerders van het Stedin NMC (Netwerk Management Center).    De hoofdverantwoordelijkheid van de Netwerk Beheerder Senior is het zorg dragen voor de ‘gezondheid’ van het Telecom netwerk. Het Stedin Telecom netwerk moet kwalitatief uitstekend functioneren voor de diensten die over dit netwerk getransporteerd worden. Deze kwaliteit wordt geborgd door het NMC van Stedin, door middel van het uitvoeren van pro- en reactieve beheertaken. Hier vallen ook de taken onder welke behoren tot de Incident-, Problem-, en Change Management processen. De complexe taken vallen hierin binnen het verantwoordelijkheidsgebied van de Netwerk Beheerder Sr., die tevens zorgt voor de kennisborging van de beheertaken in het team. Wat de Netwerk Beheerder Sr. onderscheidt, is niet alleen de diepgaande technische kennis, maar vooral het eigenaarschap en leiderschap dat wordt getoond in de dagelijkse operatie. De senior neemt waar nodig het voortouw bij complexe incidenten, wijzigingen en procesverbeteringen, voelt zich verantwoordelijk voor de voortgang en het resultaat daarvan en weet collega's en stakeholders hierin mee te nemen. Vanuit deze rol draagt de senior actief bij aan de verdere professionalisering van het NMC en de ontwikkeling van het team. De Netwerk Beheerder Sr. fungeert als technisch aanspreekpunt voor complexe beheervraagstukken en levert vanuit praktijkervaring een belangrijke bijdrage aan de kwaliteit, continuïteit en doorontwikkeling van het Stedin Telecom netwerk. Hierbij wordt verwacht dat de senior risico's signaleert, verbeterkansen identificeert en actief bijdraagt aan een toekomstbestendige beheerorganisatie. De Netwerk Beheerder Sr. participeert in de 24×7 wachtdienstroosters om de bereikbaarheid en ondersteuning vanuit het NMC te borgen. De werkzaamheden bestaan o.a. uit:   Uitvoeren van proactieve complexe beheertechnische taken. Denk hierbij aan: Uitvoeren en valideren van firewallregels; Doorvoeren van nieuwe proxyverzoeken; Koppelen van nieuwe netwerkapparatuur van stations; Uitbreiden van bestaande netwerken in de datacenters. Uitvoeren van Incident Management (2nd en 3rd level) op het Stedin Telecom netwerk en nemen van de technische regie bij complexe incidenten en verstoringen, waarbij teams, leveranciers en stakeholders worden betrokken om de dienstverlening zo snel mogelijk te herstellen. Opstellen en uitvoeren van Change Implementatie Plannen (CIP's). Schrijven, controleren en borgen van beheertechnische acceptatiecriteria aan de hand van designs. Deelnemen aan projectteams als uitvoerend projectlid. Bewaken van de lifecycle van netwerktechnische oplossingen in samenwerking met architecten, designers en leveranciers, en leveren van input voor meerjarenplannen. Schrijven van procedures (SOP's) ten behoeve van proactieve en reactieve beheertaken. Uitvoeren van Problem Management activiteiten, waaronder het analyseren van veelvoorkomende incidenten en het opstellen van Root Cause Analyses (RCA's). Vervullen van een actieve rol in het Life Cycle Management proces voor de apparatuur en infrastructuur die onder beheer is van het NMC. Identificeren en realiseren van mogelijkheden voor verdere automatisering, monitoring en standaardisatie van beheertaken. Signaleren en initiëren van verbeteringen in processen, procedures, tooling en beheeractiviteiten om de kwaliteit en efficiëntie van het NMC verder te vergroten. Initiëren en verzorgen van kennisoverdracht binnen het NMC door middel van coaching, trainingen, kennissessies en begeleiding van collega's. Jouw sterke punten. Worden wij blij van.Dit is echt een baan voor doeners. Je hebt een hoog verantwoordingsgevoel, bent gefocust en oplossingsgericht. Bovendien ben je een doorzetter en een teamspeler. Wat we verder van je vragen voor de functie van Netwerk Beheerder Sr. : Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact. Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is. Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen. Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen. Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates. Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.
Meer informatie
TenMonks · 28-07-2026 ·
Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM) Het doel van deze Offerteaanvraag is het afsluiten van een Overeenkomst met één (1) Toegelaten partij ten behoeve van de inhuur van een Senior QP Consultant. Samen met jouw collega’s ben je verantwoordelijk voor de waarborging dat farmaceutische activiteiten worden uitgevoerd volgens de geldende wet- en regelgeving. Je bent daarmee een schakel tussen farmacie en maatschappij. Als Senior QP Advisor ben je betrokken bij de beoordeling van deviaties en change controls. Je bent ook senior QP Advisor bij tal van vraagstukken die binnen de organisatie spelen, waaronder het uitvoeren van leveranciersaudits, het initiëren en deelnemen aan verbeteractiviteiten op het gebied van kwaliteit en het meedraaien binnen vernieuwingsprojecten. Je onderhoudt nauw contact met de drie regiokantoren van het RIVM en bent betrokken bij de audits die hier plaatsvinden. Deze rol wordt momenteel bekleed door een extern ingehuurde kandidaat. Omdat het RIVM nog niet is verhuisd verwachten wij dat deze kandidaat zichzelf wederom zal laten aanbieden op deze nieuwe uitvraag. Indien u een uitstekende kandidaat beschikbaar heeft voor de functie, ontvangen wij graag uw aanbieding en zal opdrachtgever deze op een juiste wijze beoordelen. Werkzaamheden: Deelnemen en adviseren op verbeteracitiviteiten en vernieuwingsprojecten. Uitvoeren leveranciersaudits. Deze aanvraag wordt uitgezet conform de leidraad van 21 december 2023 en bijbehorende Nota van Inlichtingen betreffende het instellen van een DAS voor de inhuur van personeel. In deze Offerteaanvraag wordt verder toegelicht welke diensten binnen de werking van de te sluiten Overeenkomst vallen. Daarnaast bevat deze Offerteaanvraag de informatie die nodig is om een Offerte op te kunnen stellen. Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact. Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is. Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen. Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen. Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates. Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren. Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder. Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).
Meer informatie
TenMonks · 28-07-2026 ·
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste senior medewerker met zeer ruime ervaring op het gebied van container management (geautomatiseerde deployment, scaling en management van open source platformoplossingen) ter versterking van het projectteam dat zich bezighoudt met de realisatie van open source oplossing ter vervanging van de huidige closed source oplossingen. Het doelplatform betreft een kubernetes oplossing waarbinnen diverse technische en functionele elementen ingericht, geconfigureerd en geinstalleerd moet worden. Denk hierbij aan koppelingen met IAM/LDAP, Single Sign On, PKI/Certificaat uitgifte, GitOps (koppeling met ArgoCD), databases en databasebeheer, loadbalancing, deployment van open source oplossing zoals Nextcloud hub. De huidige digitale werkomgeving is voor dataopslag sterk afhankelijk van externe, buitenlandse cloudpartijen. Hierdoor bevindt een aanzienlijk deel van de organisatiegegevens zich buiten de directe eigen invloedssfeer. Beleidsrichtlijnen en de noodzaak tot digitale autonomie maken het versterken van de eigen regie noodzakelijk. Er is behoefte aan een container platform omgeving waarmee gegevens fysiek en juridisch binnen de eigen controleomgeving worden beheerd. Dit vermindert afhankelijkheden en vergroot de strategische wendbaarheid. De nieuwe voorziening moet in eerste instantie parallel aan de bestaande systemen functioneren om de werkprocessen niet te verstoren. Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact. Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is. Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen. Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen. Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates. Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren. Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.
Meer informatie
Jobhob · 28-07-2026 · Apeldoorn ·
Wij zoeken tijdelijke externe HRM-expertise voor 24–32 uur per week ter ondersteuning van team HRM bij organisatieveranderingen. De opdracht combineert adviserende en uitvoerende werkzaamheden. In de eerste periode ligt de focus op de herinrichting van de informatiekolom. De verandering omvat onder meer het splitsen van het huidige team Informatie in een team Automatisering en een team Informatisering en het instellen van een CIO-office. De formatie groeit met nieuwe functies, waaronder een Enterprise architect en een CISO. Tijdelijk — combinatie van advies en uitvoering; geen voorzienbare boventalligheid. Senior adviseur HRM bij Veiligheidsregio Noord- en Oost- Gelderland in Apeldoorn. Het betreft een freelance-functie voor 24 uur per week met een looptijd van 31 december 2026. Reageren kan tot en met 12 augustus 2026. Wij zoeken tijdelijke externe HRM-expertise voor 24–32 uur per week ter ondersteuning van team HRM bij organisatieveranderingen. De opdracht combineert adviserende en uitvoerende werkzaamheden. In de eerste periode ligt de focus op de herinrichting van de informatiekolom. De verandering omvat onder meer het splitsen van het huidige team Informatie in een team Automatisering en een team Informatisering en het instellen van een CIO-office. De formatie groeit met nieuwe functies, waaronder een Enterprise architect en een CISO. Tijdelijk — combinatie van advies en uitvoering; geen voorzienbare boventalligheid. Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist. Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert. In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Meer informatie
TenTalent.nl · 28-07-2026 ·
Rijkswaterstaat zoekt een Senior Adviseur TDI/iVRI voor het professioneel inrichten en borgen van TDI- en (i)VRI-dienstverlening, locatie onbekend, startdatum 28-07-2026, looptijd onbekend.
Meer informatie
TenTalent.nl · 28-07-2026 · Nijmegen ·
Gemeente Nijmegen Als senior juridisch beleidsadviseur binnen het fysieke domein adviseer je over complexe juridische vraagstukken die raken aan de inrichting en ontwikkeling van de fysieke leefomgeving. Je werkt vooral binnen het publiekrecht, denk hierbij aan vraagstukken op het gebied van de Omgevingswet, ruimtelijke ordening, vergunningverlening, Huisvestingswet en subsidies. Je fungeert als sparringpartner voor bestuur, management en collega's binnen het fysieke domein en levert een belangrijke bijdrage aan juridisch robuuste besluitvorming. Je adviseert onder meer over beleidsontwikkeling, (bestuurlijke) besluitvorming en juridische risico's bij projecten. Je opereert in een dynamische bestuurlijke omgeving, met korte lijnen naar het gemeentebestuur en het management. Binnen Juridische Zaken staan samenwerking, kennisdeling en kwaliteit centraal. Taken en verantwoordelijkheden Het adviseren over en toetsen van besluiten en beleid binnen het fysieke domein; Het begeleiden van complexe juridische trajecten, bijvoorbeeld rondom vergunningen en handhavingskwesties; Het opstellen en actualiseren van juridische regelingen, zoals verordeningen en beleidsregels; Het signaleren en vertalen van relevante ontwikkelingen in wet- en regelgeving en jurisprudentie (zoals de Omgevingswet) naar de gemeentelijke praktijk; Het bijdragen aan kwaliteitszorg en uniformering van juridische werkwijzen binnen het fysieke domein; Het coachen en begeleiden van (medior) juristen en het delen van kennis binnen en buiten het team. Aantoonbaar afgeronde master rechten Aantoonbaar minimaal 5 jaar ervaring sinds 2019 als jurist omgevingsrecht Aantoonbaar minimaal 5 jaar ervaring sinds 2019 met het voeren van bezwaar- en beroepsprocedures van complexe dossiers in het fysiek/ruimtelijk domein Aantoonbaar gedegen kennis van de wet- en regelgeving in het fysiek/ruimtelijk domein Aantoonbaar ervaring in een politiek/bestuurlijke omgeving Wensen Aantoonbaar ervaring met haven- en kadeverordening Aantoonbaar ervaring met regelgeving rondom geluid Aantoonbaar ervaring bij een 100.000+ gemeente met minimaal 3 jaar of minimaal 4 jaar Competenties Analytisch vermogen: het vermogen om complexe vraagstukken snel door te gronden en deze te vertalen naar heldere, begrijpelijke en praktisch toepasbare adviezen Strategisch denken: het vermogen om complexe juridische kwesties met een strategisch oog te benaderen Proactieve houding Communicatieve vaardigheden: het vermogen om juridische risico's tijdig te signaleren en deze duidelijk over te brengen Samenwerking: gemakkelijk benaderbaar zijn en het zoeken van samenwerking
Meer informatie
De Publieke Partner · 28-07-2026 · Utrecht ·
Voor RVO is een Senior Pega System Architect gezocht in Zwolle (2 FTE) voor het implementeren en bewaken van architectuurstandaarden binnen het RijksZaak (Pega) systeem. De opdracht betreft doorontwikkeling van regelingsprocessen voor burgers in Limburg met een DevOps-aanpak.
Meer informatie