Freelance Senior Portfolio Manager opdracht

Voor NS ComIT zoek je als Senior Portfolio Manager naar een locatie in Nederland voor een fulltime rol met onbekende looptijd. De opdracht start op 14-08-2026.

Voor NS Commercie & IT (ComIT) is een Senior Portfolio Manager gezocht voor complexe veranderopgaven op locatie. De rol betreft een fulltime functie met onbekende looptijd.

Portfolio manager rol bij Nederlandse Spoorwegen, locatie onbekend, detacheringsopdracht.

Senior Portfolio Manager rol bij Nederlandse Spoorwegen in Utrecht, 36 uur per week voor 13 maanden.

Portfoliomanager Digitalisering bij de Universiteit Utrecht in Utrecht (op locatie) voor 40 uur per week, start 12-08-2026.

Portfoliomanager Digitalisering bij Universiteit Utrecht in Utrecht (op locatie) voor het adviseren over strategische prioriteiten, capaciteit en investeringen binnen digitalisering.

De Universiteit Utrecht zoekt een Portfoliomanager Digitalisering in Utrecht voor het vormgeven van het digitaliseringsportfolio. De functie is fulltime en de looptijd is onbekend.

Senior Cyber Security Lead bij NS in Amsterdam (op locatie), 2 dagen per week in Utrecht, opdracht actief tot 10-08-2026.

Scrum Master rol bij NS in Utrecht (remote mogelijk) voor begeleiding van 2-3 scrumteams in de reissector, start 10-08-2026.

Voor de Hoge Raad als Programmamanager IV portfolio ben je verantwoordelijk voor het aansturen van IV-projecten, inclusief planning, budget en stakeholdermanagement. Locatie onbekend, startdatum 13-08-2026.

Als Programmamanager IV portfolio ben je verantwoordelijk voor het aansturen van verschillende projecten die bijdragen aan een efficiënte, innovatieve en klantgerichte IV-omgeving. Het betreft verbeter- en digitaliseringsprojecten intern en in samenwerking met ketenpartners. Binnen de IV-afdeling van de Hoge Raad is de laatste jaren projectmatig werken ingevoerd. Voor het begeleiden van een deel van de projecten is extra inzet nodig. Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact. Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is. Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen. Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen. Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates. Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren. Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder. Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).

Programmamanager IV portfolio voor de Hoge Raad, locatie onbekend (op locatie), start 13-08-2026.