Freelance Continuïteitsborging Salarisadministratie en HRM-transitie opdracht
Over deze opdracht
Freelance opdracht voor continuïteitsborging salarisadministratie en HRM-transitie bij gemeente Doesburg in Doesburg, fulltime, looptijd tot jaarafsluiting 2026.
De gemeente Doesburg, gelegen op de grens van Achterhoek, Veluwe en Liemers, zoekt een freelance salarisadministrateur voor de continuïteitsborging van de salarisadministratie en HRM-transitie. De opdracht vindt plaats op locatie in Doesburg en richt zich op het waarborgen van een correcte, tijdige en ononderbroken salarisverwerking gedurende de implementatieperiode, inclusief de voorbereiding en uitvoering van de jaarafsluiting 2026. De rol vereist aantoonbare ervaring met BCS salarisverwerking, migratie of vervanging van HRM- of salarissystemen, het zelfstandig uitvoeren van volledige salarisruns, en minimaal 5 jaar ervaring als salarisadministrateur binnen een gemeente. Daarnaast moet de opdrachtnemer kunnen aantonen dat de werkzaamheden worden uitgevoerd zonder dat een arbeidsovereenkomst of dienstbetrekking ontstaat tussen de ingezette persoon en de opdrachtgever. De startdatum is 1 augustus 2026.
| Tarief | niet vermeld · onvoldoende data voor schatting | |
| Looptijd | tot 31-12-2026 | |
| Vaardigheden | geen specifieke eisen vermeld | |
| Uren/week | niet vermeld | |
| Locatie | Doesburg | |
| Omschrijving | uitgebreid | |
| Gewenste ervaring | 5+ jaar ervaring |
Freelapp geeft projecten een score op basis van bepaalde kenmerken. Deze score is bedoeld om freelancers te helpen projecten te vinden die zo goed mogelijk aansluiten op hun wensen en vaardigheden. Freelapp bepaalt de score op basis van de gegevens in de omschrijving van de opdracht en verrijkt deze met eigen data. De score kan fouten bevatten. Er kunnen geen rechten worden ontleend aan de beoordeling door Freelapp.