Freelance Interim Team Leader Customer Support (Call Centre) opdracht

Interim Team Leader Customer Support (Call Centre) voor 2 maanden fulltime (40 uur/week) in Amsterdam. Beschikbaarheid in augustus verplicht.

Interim Teamleider Sociaal Domein voor een gemeente in Zuid-Holland, 32 uur per week voor een periode van 6 maanden.

Vanwege het vertrek van een collega en de uitval van een andere collega is binnen het Sociaal Domein van de gemeente Schiedam tijdelijk behoefte aan extra managementcapaciteit. Voor deze periode zoeken wij een ervaren Teamleider die direct inzetbaar is en zonder uitgebreide inwerkperiode zelfstandig kan functioneren binnen een gemeentelijke omgeving. Werkzaamheden Leidinggeven aan een team binnen het Sociaal Domein. Zorgdragen voor continuïteit, stabiliteit en voortgang van de werkzaamheden. Coachen en begeleiden van medewerkers. Fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers en management. Bijdragen aan een positieve samenwerking en teamontwikkeling. Signaleren van knelpunten en waar nodig sturen op passende oplossingen. Werkzaamheden worden verricht onder leiding en toezicht van de manager. Profiel Wij zoeken een kandidaat die: Beschikt over aantoonbare ervaring in een leidinggevende rol. Ervaring heeft binnen een gemeentelijke organisatie of vergelijkbare publieke omgeving. Direct inzetbaar is en weinig tot geen inwerktijd nodig heeft. Een mensgerichte leiderschapsstijl hanteert. Een sterke people manager is. Verbindend, coachend en communicatief vaardig is. Snel overzicht creëert en medewerkers weet mee te nemen in veranderingen. Wensen Ervaring binnen het Sociaal Domein is een sterke pré. Ervaring met het aansturen van teams van professionals binnen een bestuurlijke omgeving is een pré. Ervaring in een interim- of verandermanagementrol is een pré. Aanvullende informatie Het betreft een tijdelijke opdracht van naar verwachting 6 maanden. Verlenging behoort mogelijk tot de opties. De exacte teamomvang en organisatorische context worden tijdens het intakeproces nader toegelicht.

Interim projectleider organisatieontwikkeling en HR voor een Dialyse Unit, 24-32 uur per week, van zo spoedig mogelijk tot 2027-03-01.

Interim Teamcoach voor gemeente Schiedam in Schiedam (op locatie) voor tijdelijke borging van continuïteit en stabiliteit binnen het Sociaal Domein.

Interim Coördinator Privacy ondersteunt een uitvoeringsorganisatie van de Rijksoverheid in de provincie Utrecht 16 uur per week van 7 september 2026 tot en met 28 februari 2027.

Interim Teamleider Vergunningen, Toezicht & Handhaving (ZZP) voor gemeente Koggenland (36 uur/week, 5 maanden, 14 sep 2026 – 1 feb 2027).

Interim Corporate Recruiter bij een dynamische organisatie in Amsterdam (op locatie). Rol: werven en binden van talent voor staffuncties.

Interim Behandelaar Woo-verzoeken voor een gemeente in Zuid-Holland, locatie Amsterdam. 36 uur per week van september 2026 tot december 2026.

Voor een overheidsorganisatie in Gelderland zoek je 2 juristen voor een interim opdracht van 21 september 2026 tot 31 mei 2028, 20 tot 32 uur per week, met expertise in luchtvaartrecht, bestuursrecht of omgevingsrecht.

Functie: Teamleider Sociaal DomeinInzet: 32-26 uur per weekDuur: 6 maandenOptie: Verlenging mogelijkStartdatum: Zo spoedig mogelijk OpdrachtVanwege het vertrek van een collega en de uitval van een andere collega is binnen het Sociaal Domein van de gemeente Schiedam tijdelijk behoefte aan extra managementcapaciteit.Voor deze periode zoeken wij een ervaren Teamleider die direct inzetbaar is en zonder uitgebreide inwerkperiode zelfstandig kan functioneren binnen een gemeentelijke omgeving. Graag ontvangen wij een actueel cv waarin de relevante leidinggevende ervaring en ervaring binnen een gemeentelijke of publieke organisatie duidelijk naar voren komen. Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact. Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is. Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen. Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen. Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates. Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren. Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.