Freelance Personeelsplanner opdracht

Kandidaat zal als planner worden ingezet binnen ons team, hij/zij heeft als doel resultaat te behalen om zich aan de roostertermijnen te houden. De planner zal zelfstandig een team gaan plannen en eerste aanspreekpunt zijn voor de planverantwoordelijke. We zijn een team van ong. 55 man en gaan eind dit jaar over naar een nieuw systeem, Quintiq. Om die reden is plan-ervaring een vereiste. Uiteraard moeten er wel planningen opgeleverd worden binnen de plantermijnen. Werkzaamheden/ taken, verantwoordelijkheden & doelstellingen De kandidaat komt in een team terecht waar minimaal elke week 1 samenwerkdag verplicht is met andere planners. De werkzaamheden zijn om een rooster te maken voor een team en dit op te leveren binnen de gesteld plantermijnen (terugkerende cyclus van vier weken), dit kan een blauw team zijn of een team vanuit de opsporing of recherche. Van de kandidaat wordt verwacht dat hij/zij zelfstandig kan werken na een korte maar intensieve inwerkperiode. Daarnaast onderhoud de kandidaat proactief contact met de betreffende stakeholders van het team waar hij/zij voor plant. Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact. Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is. Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen. Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen. Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates. Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren.