Freelance P&O Adviseur opdracht
Over deze opdracht
Tijdelijke rol als P&O-adviseur voor advies en ondersteuning op personeels- en organisatievraagstukken bij een organisatie met locatie onbekend (op locatie).
Voor een organisatie die op korte termijn een tijdelijke interne doorstroom regelt, is er een vacature voor een ervaren P&O-adviseur. Deze rol richt zich op het adviseren en ondersteunen van het management bij personeels- en organisatievraagstukken, waaronder verzuim- en arbeidsrechtelijke dossiers, implementatie van HR-beleid, organisatieveranderingen en duurzame inzetbaarheid. De P&O-adviseur treedt op als strategische en tactische sparringpartner en zorgt voor correcte toepassing van wet- en regelgeving. De functie wordt tijdelijk vervuld binnen de afdeling Advies, Ondersteuning en Implementatie (AOI) van de directie P&O, waar intensief wordt samengewerkt met een team van P&O-adviseurs en andere HR-disciplines zoals recruitment, beleid en organisatieontwikkeling. De rol vereist ervaring met verandertrajecten en reorganisaties, en de P&O-adviseur is verantwoordelijk voor het adviseren, begeleiden en ondersteunen van leidinggevenden bij uiteenlopende personeels- en organisatievraagstukken, zoals strategische personeelsplanning, functioneringstrajecten en ziekteverzuim. De P&O-adviseur participeert in MT-vergaderingen, implementeert en bewaakt nieuwe kaders en beleid samen met het management, en vertaalt wet- en regelgeving naar de dagelijkse praktijk. De rol vraagt om organisatiesensitiviteit, omgevingsbewustzijn en een flexibele, samenwerkingsgerichte houding.
Maak een gratis Freelapp-account en ontvang elke dag nieuwe opdrachten die passen bij jouw profiel en specialisatie.
Maak gratis account via LinkedIn Gratis · 1 minuut| Tarief | niet vermeld · onvoldoende data voor schatting | |
| Looptijd | tot 31-03-2027 | |
| Vaardigheden | AFAS (1) | |
| Uren/week | 36 uur/week | |
| Locatie | geen plaatsnaam vermeld | |
| Omschrijving | uitgebreid | |
| Gewenste ervaring | 5+ jaar ervaring |
Freelapp geeft projecten een score op basis van bepaalde kenmerken. Deze score is bedoeld om freelancers te helpen projecten te vinden die zo goed mogelijk aansluiten op hun wensen en vaardigheden. Freelapp bepaalt de score op basis van de gegevens in de omschrijving van de opdracht en verrijkt deze met eigen data. De score kan fouten bevatten. Er kunnen geen rechten worden ontleend aan de beoordeling door Freelapp.