Freelance Senior Change Lead Strategische Personeelsplanning (SPP) opdracht

Deze opdracht kan alleen op detacheringsbasis worden uitgevoerd, geen ZZP/ DGA Je speelt een cruciale rol in het vormgeven van de toekomstbestendigheid van onze organisatie. De juiste mensen, op de juiste plaats op het juiste moment. Vanuit jouw rol als SPP expert werk je op projectmatige basis samen met leidinggevenden, P&O adviseurs en collega’s van de HR vernieuwing. Samen zorg je er voor dat deze trajecten lijn zijn met de doelstellingen van de Koninklijke Marine en een goede samenhang hebben met de andere speerpunten van de HR vernieuwing. • Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van SPP trajecten binnen de Koninklijke Marine • Je begeleid en adviseert de interne klant in het SPP proces • Je faciliteert workshops, voortgangsoverleg en houdt intensief contact om de voortgang te monitoren en te bewaken • Je doet strategische analyses op uitkomsten en bevindingen en zet deze om in concrete en bruikbare adviezen door het opleveren van adviesrapporten. Belangrijk: een VGB-B screening is van toepassing. Er kan niet gestart worden op uitsluitend een VOG Over de klant: Koninklijke Marine, Commando Zeestrijdkrachten (CZSK) Eisen: Een afgeronde HBO opleiding in de richting van Bedrijfskunde, Bestuurskunde, HR of Sociale Wetenschappen of vergelijkbaar. Ruime ervaring binnen het HR werkveld. Aantoonbare ervaring met Strategische Personeelsplanning en het begeleiden van trajecten. Ervaring met projectmanagent in een complexe omgeving. Ervaring met verandermanagement en projectmatig werken in een complexe omgeving. • Ruime ervaring met office pakketten als Excel en PowerPoint.