Freelance Strategisch Privacy Jurist opdracht

Uitvoeringsvoorwaarde – arbeidsrelatie en wijze van uitvoeringDe opdrachtnemer waarborgt dat bij de uitvoering van de opdracht geen arbeidsovereenkomst of (fictieve) dienstbetrekking ontstaat tussen de door opdrachtnemer ingezette natuurlijke persoon/personen en de opdrachtgever.De opdrachtgever heeft de opdracht zodanig ingericht dat de werkzaamheden plaatsvinden binnen de organisatorische kaders van de opdrachtgever, zoals nader uitgewerkt in de opdrachtomschrijving.Gelet hierop is de opdrachtnemer gehouden de werkzaamheden zodanig te organiseren en uit te voeren dat het hiervoor bedoelde risico wordt voorkomen.De verantwoordelijkheid voor een juiste kwalificatie van de arbeidsrelatie en de naleving van toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder begrepen de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (Wet DBA), ligt bij de opdrachtnemer.De inschrijver dient bij inschrijving aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze hij invulling geeft aan deze uitvoeringsvoorwaarde.Indien naar het oordeel van de opdrachtgever uit de inschrijving niet aannemelijk wordt dat de opdrachtnemer de opdracht kan uitvoeren op een wijze die voldoet aan deze uitvoeringsvoorwaarde, kan de inschrijving als niet‑conform terzijde worden gelegd.Bij deze beoordeling is niet de gekozen juridische vorm of constructie doorslaggevend, maar de (voorgenomen) feitelijke wijze van uitvoering van de opdracht, zoals die uit de inschrijving blijkt. OrganisatieHet is goed werken voor de inwoners, organisaties en bedrijven in de zes dorpen die samen onze gemeente vormen. We weten dat we elkaar nodig hebben om de gemeente De Bilt leefbaarder, groener, duurzamer en ondernemender te maken. Om het voor de 42.000 mensen nog fijner te maken om hier te wonen, te werken en te recreëren. Mensenwerk dus. Onze ongeveer 250 medewerkers laten zich elke dag weer inspireren door de wensen en ontwikkelingen in Bilthoven, De Bilt, Groenekan, Maartensdijk, Hollandsche Rading en Westbroek. Steeds vaker werken wij binnen een netwerk van inwoners en bedrijven, dat zelf zaken voor elkaar kan krijgen. Mensen, middelen en technieken slim aan elkaar knopen: dat is onze kracht. Door meer en betere samenwerking binnen de organisatie en met externe partners: dat is de werkelijke innovatie in onze manier van werken.  Meer informatie vindt u op de pagina Onze organisatie. OpdrachtDe strategisch adviseur concernfinanciën heeft een brede bedrijfseconomische blik, strategisch inzicht en gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Daarbij ben je met name verantwoordelijk voor de presentatie van de (meerjaren)cijfers in de diverse P&C-producten. Je weet vanuit een natuurlijke houding in je strategische adviseursrol richting MT en het college te overtuigen. Tenslotte werk je nauw samen met de Strategische adviseur P&C en de teammanager F&C aan het versterken van het strategisch vermogen van het team.  Als strategisch adviseur krijg je bij De Bilt veel verantwoordelijkheid over je eigen werkzaamheden en ben je allround inzetbaar op verschillende maatschappelijke thema’s. Belangrijkste taken: Je stelt financiële beleidsnota’s en verordeningen op en adviseert gevraagd en ongevraagd daaromtrent;  Je toetst alle P&C documenten op financiële juistheid en volledigheid;   Je bent ten aanzien van de begroting en de najaarsnota verantwoordelijk voor de financiële paragrafen en de algemene dekkingsmiddelen;   Je stelt de slotwijziging op; Je coördineert de jaarrekening;   Je werkt de circulaires van het gemeentefonds uit;  Je bent het eerste aanspreekpunt voor VPB, BTW compensatiefonds en de gemeentelijke belastingen;   Je bent het aanspreekpunt voor BBV vraagstukken;  Je bent accounthouder BGHU (Belastingsamenwerking Gemeenten); Je stelt complexe financiële adviezen op; Je bent de onafhankelijk financieel adviseur voor bestuur, in het bijzonder de portefeuillehouder financiën, en directie/MT.    Het team Je komt te werken in het team F&C (Finance & Control). Dit team staat onder leiding van een teammanager en bestaat sinds begin van dit jaar uit de clusters P&C en Financieel Beheer. Het cluster P&C bestaat uit twee strategisch adviseurs, vier controllers, twee financieel medewerkers, de inkoopregisseur en de contractbeheerder. Het cluster Financieel Beheer telt zes medewerkers, waarvan vier allrounders en twee senior medewerkers. Vereisten / knock-outcriteria  Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo niveau in de richting van Finance & Control of daarmee vergelijkbare opleiding; Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als strategisch adviseur concernfinanciën bij een gemeente; Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met gemeentefinanciën (BBV) en de P&C cyclus; Maximumtarief van € 125, exclusief btw, inclusief reiskosten woon- werkverkeer en inclusief fee Flextender; De gemeente vraagt van de opdrachtnemer bij het contract onder leiding en toezicht dat ze gebruik maken van een G-rekening; Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten) Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar bij het opstellen van de (meerjaren)begroting van een gemeente (30 punten); Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring in de afgelopen 5 jaar bij het opstellen van de financiële paragrafen (Treasury, Lokale heffingen, Weerstandsvermogen) en het overzicht van de Algemene dekkingsmiddelen bij een gemeente (25 punten); Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar bij de uitwerking van de circulaires gemeentefonds inclusief het schrijven van een raadsmemo (20 punten); Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar bij de totstandkoming van de najaarsnota van een gemeente (15 punten); Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar met iFinanciën van PinkRoccade (5 punten); Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring in de afgelopen 2 jaar met Pepperflow (5 punten). Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u/ de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet. Competenties       Enthousiast Communicatief Omgevingssensitief Adviesvaardig Overtuigingskracht Resultaatgericht Oplossingsgericht Verbinder Positief kritisch Beoordeling Stap 1: Beoordeling CV’s op minimumeisenFlextender beoordeelt de CV’s op de minimumeisen in het bovengenoemd profiel. Kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel worden geselecteerd voor stap 2 in de beoordeling. De kandidaten die niet voldoen worden niet verder beoordeeld. Stap 2: Selectie tien (10) CV’s die aan de organisatie worden voorgelegdFlextender beoordeelt de CV’s van de kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel in onderlinge vergelijking op de bovengenoemde “gunningscriteria te beoordelen door Flextender”. De tien (10) kandidaten die het beste scoren op bovengenoemde criteria worden geselecteerd voor stap 3 in de beoordeling. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. De overige kandidaten worden niet voorgelegd aan de opdrachtgever voor verdere beoordeling. Stap 3: Uitnodiging voor een selectiegesprekDe opdrachtgever beoordeelt de CV’s van de kandidaten die door Flextender zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende criteria. ·         Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten. ·         Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties. De kandidaten die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 4 in de beoordeling). De beste drie kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek. De overige kandidaten worden niet uitgenodigd voor een gesprek. Stap 4: SelectiegesprekIn het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende kandidaten voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De kandidaten dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde kandidaten op alle competenties minimaal een voldoende scoort zal stap drie van de beoordeling worden herhaald. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die naar het oordeel van de organisatie het beste voldoet aan het bovengenoemde profiel. Alle overige kandidaten worden geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren. FunctieschaalDeze functie is ingedeeld in functieschaal 12. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning. Fee FlextenderFlextender brengt voor deze opdracht € 2,25 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier. Benodigd aantal professionals1 CV-eisenMaximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties. WerkdagenDe opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – (Vr)Is hybride werken mogelijk:  ja, maximaal 50%, opdracht vereist dat medewerker in de organisatie aanwezig is. PlanningDe gesprekken bij de gemeente worden gepland op donderdag 9 juli 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op woensdag 8 juli bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag. Overige informatie      De gemeente vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).      De gemeente vraagt van de opdrachtnemer bij het contract onder leiding en toezicht dat ze gebruik maken van een G-rekening. (Bij NEN-gecertificeerde ondernemingen 25% en bij niet NEN-gecertificeerde ondernemingen 55%). Reiskosten & parkerenHet in de offerte vermelde uurtarief dient inclusief de reiskosten te zijn van woon-werkverkeer. Indien het reizen per auto noodzakelijk is voor het uitvoeren van de opdracht dan vergoedt de gemeente De Bilt maximaal € 0,30 (bruto) per kilometer. Het betreft een zogenaamde netto-netto vergoeding. Het declareren van zakelijke kilometers moet altijd vooraf zijn afgestemd met de opdrachtgever. Meer informatieVragen kunnen ingediend worden tot vrijdag 3 juli 2026, 09.00 uur. De vragen en bijbehorende antwoorden worden op maandag 6 juli 2026 gepubliceerd op onze website. Inhoudelijke vragen kunt u indienen bij Flextender, via de onderstaande button. Vragen omtrent de procedure kunt u telefonisch stellen. Flextender is bereikbaar op telefoonnummer 035-7510777. De reactietermijn van deze aanvraag duurt tot dinsdag 7 juli 2026, 09.00 uur. Tot die tijd kunt u reageren. Reageer op deze opdracht Stel een vraag Opdrachtgever: Gemeente De Bilt

Wij zijn voor de gemeente Eindhoven op zoek naar een Strategisch beleidsadviseur/projectleider Context De gemeente Eindhoven staat voor de uitdaging om de financiële positie en ratio's gezond te houden in een tijd waarin veel investeringen gepland zijn om ambities te realiseren en waarin de markt onzeker is (rente stijgt, geopolitieke onrust etc.). Dit vraagt om na te denken over de financiële strategie, kaders en eventueel aangepast beleid hieromtrent. In het Coalitieakkoord 2026–2030 ‘Samen vooruit, samen thuis’ | Gemeente Eindhoven is als richtinggevende uitspraak opgenomen dat we de ontwikkeling van de schuldpositie betrekken bij het aangaan van nieuwe financiële verplichtingen met een substantiële omvang en dat we in de kadernota en begroting 10 jaar vooruit kijken naar de grote mutaties in de financiële positie, investeringen en de liquiditeitspositie. Een belangrijke pijler bij het inschatten van de financieringsbehoefte is de investeringsportefeuille. Het verder uitwerken en doorontwikkelen van de strategische investeringsagenda als sturings- en afwegingskader is daarom ook een aspect hierin, net als een reële planning van de inkomsten en uitgaven voor investeringen. Tot slot is het belangrijk hoe de meest essentiële informatiestromen t.a.v. de liquiditeiten bij de treasurer terecht komen. Jouw rol: In jouw rol als Sr. Beleidsadviseur/Projectleider sta je aan de lat voor: • Herijken van financieel beleid/kaders op actuele situatie, denk hierbij o.a. aan zaken als: o Ontwikkelen van normen t.a.v. de schuldquote, de solvabiliteit o Nadenken over eventuele investeringsplafonds of andere oplossingen o Passende bevoegdheden op het juiste niveau bij de huidige financiële situatie • Proces en beleid uitwerken t.a.v. te hanteren rente% zodat in business cases, leges, kostprijzen en tarieven de volledige financieringslasten tegen reële inschatting worden meegenomen. In beeld brengen wat de consequenties hiervan zijn voor derden. • Opstellen van financiële strategie en procedure voor de optimale leningenportefeuille versus financieringsbehoefte (denk hierbij aan kaders projectfinanciering). • Opzetten en in proces uitwerken van periodiek overleg met belangrijkste partijen die bepalend zijn voor de financieringsbehoefte om de meeste actuele informatie mee te kunnen nemen in de liquiditeitsprognose. Daarbij dient ook uitdrukkelijk aandacht te zijn voor de planning van te ontvangen bijdragen van derden. • Ten aanzien van de huidige strategische investeringsagenda ga je aan de slag met en kom je met advies ten aanzien van de doorontwikkeling van de strategische investeringsagenda op de volgende aspecten: o Proces  Hoe verhoudt dit instrument zich tot de producten en momenten van de P&C cyclus (met name inbreng in proces kadernota en proces begroting, wat breng je wanneer in en hoe loopt dat proces)  Wie heeft welke rol in het instrument (wat is de rol van strategische beleidsadviseurs, wat van control) o Inhoudelijke doorontwikkeling van het instrument en afwegingskader  Wat is de doelstelling van het instrument strategische investeringsagenda  Wat is er op dit moment in de organisatie al beschikbaar en voorhanden en wat missen we nog aan aspecten in de huidige agenda, hoe zouden we de gewenste verbreding vorm kunnen geven  Hoe ziet het afwegingskader eruit op dit moment en hoe kan dit verbreed worden met bijvoorbeeld de sociaal maatschappelijke en onderhoud& beheer aspecten maar ook in relatie tot onze beschikbare budgetten en onze liquiditeitspositie, en zijn er nog mogelijk andere dekkingsbronnen • Het begeleiden van het juiste gesprek over de bovenstaande punten aan de interne maar ook bestuurlijke overlegtafels. Met wie werk je samen? Je werkt in de afdeling concernfinanciën, onderdeel van de sector Control. De afdeling Concernfinanciën is verantwoordelijk voor het inzichtelijk hebben en houden van de financiële positie van de gemeente en is één van de 5 afdelingen binnen de sector Control. Centraal binnen deze afdeling staat het opstellen en bewaken van de gemeentebrede financiële en fiscale kaders & richtlijnen en de advisering over en de coördinatie van de Planning & Control cyclus. Als onderdeel van deze centrale taken zijn een aantal (specialistische) onderwerpen bij de afdeling belegd zoals de advisering over en het beheer van de Financiële verhoudingen (Gemeentefonds), Treasury, Reserves en voorzieningen, Investeringen (Activa) en (Rijks)Fiscaliteiten.

De gemeente Eindhoven staat voor de uitdaging om de financiële positie en ratio's gezond te houden in een tijd waarin veel investeringen gepland zijn om ambities te realiseren en waarin de markt onzeker is (rente stijgt, geopolitieke onrust etc.). Dit vraagt om na te denken over de financiële strategie, kaders en eventueel aangepast beleid hieromtrent. In het Coalitieakkoord 2026–2030 ‘Samen vooruit, samen thuis’ | Gemeente Eindhoven is als richtinggevende uitspraak opgenomen dat we de ontwikkeling van de schuldpositie betrekken bij het aangaan van nieuwe financiële verplichtingen met een substantiële omvang en dat we in de kadernota en begroting 10 jaar vooruit kijken naar de grote mutaties in de financiële positie, investeringen en de liquiditeitspositie. Een belangrijke pijler bij het inschatten van de financieringsbehoefte is de investeringsportefeuille. Het verder uitwerken en doorontwikkelen van de strategische investeringsagenda als sturings- en afwegingskader is daarom ook een aspect hierin, net als een reële planning van de inkomsten en uitgaven voor investeringen. Tot slot is het belangrijk hoe de meest essentiële informatiestromen t.a.v. de liquiditeiten bij de treasurer terecht komen. Jouw rol:In jouw rol als Sr. Beleidsadviseur/Projectleider sta je aan de lat voor:1.Herijken van financieel beleid/kaders op actuele situatie, denk hierbij o.a. aan zaken als:Ontwikkelen van normen t.a.v. de schuldquote, de solvabiliteit Nadenken over eventuele investeringsplafonds of andere oplossingenPassende bevoegdheden op het juiste niveau bij de huidige financiële situatie2.Proces en beleid uitwerken t.a.v. te hanteren rente% zodat in business cases, leges, kostprijzen en tarieven de volledige financieringslasten tegen reële inschatting worden meegenomen. In beeld brengen wat de consequenties hiervan zijn voor derden.3.Opstellen van financiële strategie en procedure voor de optimale leningenportefeuille versus financieringsbehoefte (denk hierbij aan kaders projectfinanciering).4.Opzetten en in proces uitwerken van periodiek overleg met belangrijkste partijen die bepalend zijn voor de financieringsbehoefte om de meeste actuele informatie mee te kunnen nemen in de liquiditeitsprognose. Daarbij dient ook uitdrukkelijk aandacht te zijn voor de planning van te ontvangen bijdragen van derden.5.Ten aanzien van de huidige strategische investeringsagenda ga je aan de slag met en kom je met advies ten aanzien van de doorontwikkeling van de strategische investeringsagenda op de volgende aspecten: Hoe verhoudt dit instrument zich tot de producten en momenten van de P&C cyclus (met name inbreng in proces kadernota en proces begroting, wat breng je wanneer in en hoe loopt dat proces) Wie heeft welke rol in het instrument (wat is de rol van strategische beleidsadviseurs, wat van control)6.Inhoudelijke doorontwikkeling van het instrument en afwegingskader Wat is de doelstelling van het instrument strategische investeringsagenda Wat is er op dit moment in de organisatie al beschikbaar en voorhanden en wat missen we nog aan aspecten in de huidige agenda, hoe zouden we de gewenste verbreding vorm kunnen geven Hoe ziet het afwegingskader eruit op dit moment en hoe kan dit verbreed worden met bijvoorbeeld de sociaal maatschappelijke en onderhoud& beheer aspecten maar ook in relatie tot onze beschikbare budgetten en onze liquiditeitspositie, en zijn er nog mogelijk andere dekkingsbronnen7.Het begeleiden van het juiste gesprek over de bovenstaande punten aan de interne maar ook bestuurlijke overlegtafels.Met wie werk je samen?Je werkt in de afdeling concernfinanciën, onderdeel van de sector Control. De afdeling Concernfinanciën is verantwoordelijk voor het inzichtelijk hebben en houden van de financiële positie van de gemeente en is één van de 5 afdelingen binnen de sector Control. Centraal binnen deze afdeling staat het opstellen en bewaken van de gemeentebrede financiële en fiscale kaders & richtlijnen en de advisering over en de coördinatie van de Planning & Control cyclus. Als onderdeel van deze centrale taken zijn een aantal (specialistische) onderwerpen bij de afdeling belegd zoals de advisering over en het beheer van de Financiële verhoudingen (Gemeentefonds), Treasury, Reserves en voorzieningen, Investeringen (Activa) en (Rijks)Fiscaliteiten. Je werkt binnen onze sector control samen met (senior) adviseurs planning & control, de collega's van de kaders & richtlijnen, sr business controllers en de lijnorganisatie waar dit van belang is in jouw rol. Voor het onderdeel van de strategische investeringsagenda werk je nadrukkelijk samen met de collega’s van strategie & opgaven, ruimtelijke en sociale cluster. Eisen bij de opdracht:Je hebt een afgeronde HBO+ opleiding (financieel/economisch) aangevuld met relevante trainingen of opleidingen gericht op de gemeentelijke financiën;Je hebt gespecialiseerde en brede kennis van gemeentelijke financiële wet- en regelgeving (BBV) en specifiek ook treasury;Je hebt ervaring op het gebied van financiële, langetermijnstrategieën én het beleid ten aanzien van de treasuryCompetenties:Je bent analytisch sterk, je kunt overstijgend denken en je bent in staat hoofd- van bijzaken te onderscheiden;Je hebt gevoel voor organisatorische, politieke en bestuurlijke verhoudingen;Je bent communicatief vaardig en weet mensen te overtuigen. Referentienummer2026-05752 LocatieEindhoven Startdatum19 juli 2026 Einddatum31 december 2026 Optie op verlengingJa Uren per week30u p/w Sluitingsdatum3 juli 2026  12:00 Begint jouw trail hier?Stuur ons je CV met een korte opdrachtgerichte motivatie. Discover your BlueTrailOnze weg naar jouw nieuwe carrière Nadat jij op een opdracht hebt gereageerd, nemen wij binnen 24 uur contact met jou op en behandelen we jouw reactie. We gaan met jou in gesprek. Wij kijken niet alleen naar je kennis en werkervaring, maar vooral naar jou als persoon. Dit is voor zowel de professional als de opdrachtgever belangrijk, wij willen de juiste match maken! Als we eenmaal de juiste match hebben gevonden, dan begint jouw BlueTrail en stellen we je voor aan de opdrachtgever! Bij een succesvolle match worden de contracten opgesteld. Door middel van innovaties en digitalisering proberen wij dit proces zo kort mogelijk te maken. Zo kun jij doen waar je goed in bent, terwijl wij zorgen voor alle administratie! Ook tijdens jouw opdracht staan wij altijd voor je klaar. Onze fieldmanagers zorgen er persoonlijk voor dan alles succesvol verloopt! Follow our trail E-mailadresCAPTCHA gform.initializeOnLoaded( function() {gformInitSpinner( 2, 'https://www.bluetrail.nl/core/modules/934d581a4a/images/spinner.svg', true );jQuery('#gform_ajax_frame_2').on('load',function(){var contents = jQuery(this).contents().find('*').html();var is_postback = contents.indexOf('GF_AJAX_POSTBACK') >= 0;if(!is_postback){return;}var form_content = jQuery(this).contents().find('#gform_wrapper_2');var is_confirmation = jQuery(this).contents().find('#gform_confirmation_wrapper_2').length > 0;var is_redirect = contents.indexOf('gformRedirect(){') >= 0;var is_form = form_content.length > 0 && ! is_redirect && ! is_confirmation;var mt = parseInt(jQuery('html').css('margin-top'), 10) + parseInt(jQuery('body').css('margin-top'), 10) + 100;if(is_form){jQuery('#gform_wrapper_2').html(form_content.html());if(form_content.hasClass('gform_validation_error')){jQuery('#gform_wrapper_2').addClass('gform_validation_error');} else {jQuery('#gform_wrapper_2').removeClass('gform_validation_error');}setTimeout( function() { /* delay the scroll by 50 milliseconds to fix a bug in chrome */ }, 50 );if(window['gformInitDatepicker']) {gformInitDatepicker();}if(window['gformInitPriceFields']) {gformInitPriceFields();}var current_page = jQuery('#gform_source_page_number_2').val();gformInitSpinner( 2, 'https://www.bluetrail.nl/core/modules/934d581a4a/images/spinner.svg', true );jQuery(document).trigger('gform_page_loaded', [2, current_page]);window['gf_submitting_2'] = false;}else if(!is_redirect){var confirmation_content = jQuery(this).contents().find('.GF_AJAX_POSTBACK').html();if(!confirmation_content){confirmation_content = contents;}jQuery('#gform_wrapper_2').replaceWith(confirmation_content);jQuery(document).trigger('gform_confirmation_loaded', [2]);window['gf_submitting_2'] = false;wp.a11y.speak(jQuery('#gform_confirmation_message_2').text());}else{jQuery('#gform_2').append(contents);if(window['gformRedirect']) {gformRedirect();}}jQuery(document).trigger("gform_pre_post_render", [{ formId: "2", currentPage: "current_page", abort: function() { this.preventDefault(); } }]); if (event && event.defaultPrevented) { return; } const gformWrapperDiv = document.getElementById( "gform_wrapper_2" ); if ( gformWrapperDiv ) { const visibilitySpan = document.createElement( "span" ); visibilitySpan.id = "gform_visibility_test_2"; gformWrapperDiv.insertAdjacentElement( "afterend", visibilitySpan ); } const visibilityTestDiv = document.getElementById( "gform_visibility_test_2" ); let postRenderFired = false; function triggerPostRender() { if ( postRenderFired ) { return; } postRenderFired = true; gform.core.triggerPostRenderEvents( 2, current_page ); if ( visibilityTestDiv ) { visibilityTestDiv.parentNode.removeChild( visibilityTestDiv ); } } function debounce( func, wait, immediate ) { var timeout; return function() { var context = this, args = arguments; var later = function() { timeout = null; if ( !immediate ) func.apply( context, args ); }; var callNow = immediate && !timeout; clearTimeout( timeout ); timeout = setTimeout( later, wait ); if ( callNow ) func.apply( context, args ); }; } const debouncedTriggerPostRender = debounce( function() { triggerPostRender(); }, 200 ); if ( visibilityTestDiv && visibilityTestDiv.offsetParent === null ) { const observer = new MutationObserver( ( mutations ) => { mutations.forEach( ( mutation ) => { if ( mutation.type === 'attributes' && visibilityTestDiv.offsetParent !== null ) { debouncedTriggerPostRender(); observer.disconnect(); } }); }); observer.observe( document.body, { attributes: true, childList: false, subtree: true, attributeFilter: [ 'style', 'class' ], }); } else { triggerPostRender(); } } );} );

OpdrachtDe strategisch adviseur concernfinanciën heeft een brede bedrijfseconomische blik, strategisch inzicht en gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Daarbij ben je met name verantwoordelijk voor de presentatie van de (meerjaren)cijfers in de diverse P&C-producten. Je weet vanuit een natuurlijke houding in je strategische adviseursrol richting MT en het college te overtuigen. Tenslotte werk je nauw samen met de Strategische adviseur P&C en de teammanager F&C aan het versterken van het strategisch vermogen van het team.  Als strategisch adviseur krijg je bij De Bilt veel verantwoordelijkheid over je eigen werkzaamheden en ben je allround inzetbaar op verschillende maatschappelijke thema’s. Belangrijkste taken: Je komt te werken in het team F&C (Finance & Control). Dit team staat onder leiding van een teammanager en bestaat sinds begin van dit jaar uit de clusters P&C en Financieel Beheer. Het cluster P&C bestaat uit twee strategisch adviseurs, vier controllers, twee financieel medewerkers, de inkoopregisseur en de contractbeheerder. Het cluster Financieel Beheer telt zes medewerkers, waarvan vier allrounders en twee senior medewerkers. Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact. Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is. Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen. Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen. Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates. Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren. Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Strategisch Adviseur voor Gemeente Eindhoven in Eindhoven (op locatie).

Voor een onbekende opdrachtgever is een Strategisch Adviseur/Projectleider nodig voor een projectleidersrol op locatie. De functie is geplaatst op 30-06-2026.

Strategisch adviseur voor implementatie KPI’s binnen DTT van TenneT in Arnhem, 16-40 uur per week, tijdelijke opdracht van 4-5 maanden.

Strategisch Adviseur Project Information Management bij TenneT in Nederland (op locatie). Tijdelijke opdracht met focus op implementatie van KPI's binnen DTT.

Voor TenneT zoekt DTT een Strategic Advisor Information Management voor een tijdelijke opdracht in Nederland (op locatie) om KPI-implementatie te begeleiden. De opdracht heeft een onbekende looptijd en uren per week.

Voor een onbekende opdrachtgever is een Strategisch Adviseur Project Information Management nodig op locatie. De opdracht start op 26-06-2026 met een onbekende looptijd en uren per week.