Freelance Teamleider HR en Communicatie opdracht

De gemeente Doetinchem zoekt een ervaren Teamleider HR en Communicatie voor een tijdelijke opdracht. Deze rol richt zich op het bieden van inhoudelijke richting, samenhang en voortgang binnen een team van ongeveer 20 medewerkers. De focus ligt op de verdere ontwikkeling van het HR-team en de inrichting van werkzaamheden, terwijl voor Communicatie continuïteit en voortgang centraal staan. De Teamleider fungeert als schakel tussen het team, de manager Organisatie en Dienstverlening, de gemeentesecretaris/algemeen directeur en de portefeuillehouder. Taken omvatten het adviseren over strategische HR-vraagstukken, meedenken over toekomstbestendige inrichting van HR, en het begeleiden van verandertrajecten. De rol vereist regievoering, organisatiesensitiviteit, verbindend vermogen, strategisch en analytisch vermogen, en uitstekende communicatieve vaardigheden. De opdracht vindt plaats op locatie in Amsterdam, op maandag, dinsdag en donderdag. Er is geen sprake van hybride werken. De selectieprocedure omvat een beoordeling op knock-outcriteria, gunningscriteria en een selectiegesprek. De opdrachtgever vraagt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en vereist dat de opdrachtnemer is geregistreerd in het handelsregister als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).