Freelance Teamleider Onderzoek en Advies opdracht

Bij ARW werken we dagelijks aan een betrouwbaar en duurzaam rioolwatersysteem voor onze stad. Om dat goed te doen, baseren we onze keuzes op feiten, analyses en goed doordachte adviezen. Het team Onderzoek & Advies speelt daarin een sleutelrol: wij verzamelen kennis, doen onderzoek en adviseren over verbeteringen in beleid, techniek en uitvoering. Als Teamleider Onderzoek & Advies geef je leiding aan een team van 31 specialisten die zich bezighouden met data-analyse, onderzoek, kennisontwikkeling en beleidsadvisering. Jij zorgt voor richting, verbinding en een omgeving waarin collega’s hun expertise optimaal kunnen inzetten. Je taken zijn onder andere: • het aansturen en coachen van de teamleden; • het vertalen van organisatiedoelen naar een duidelijke onderzoeks- en adviesagenda; • het stimuleren van kennisdeling, samenwerking en innovatie binnen het team; • het bewaken van de kwaliteit en toepasbaarheid van onderzoeksresultaten en adviezen; • het onderhouden van contacten met interne opdrachtgevers en externe partners; • het verder ontwikkelen van de rol van Onderzoek & Advies als kennispartner binnen Waternet en richting de stad Amsterdam. Je werkt nauw samen met andere teams binnen de organisatie, zodat inzichten uit onderzoek daadwerkelijk leiden tot verbetering van beleid, processen en uitvoering. Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact. Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is. Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen. Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen. Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates. Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren. Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder. Bij een succesvolle bemiddeling leggen we alle afspraken vast in een overeenkomst. Je uitzendpartner regelt het contract, de administratie en zorgt ervoor dat je netjes en op tijd betaald wordt. Jij hoeft alleen maar te focussen op je werk (en een taart sturen mag altijd 😉).