Freelance Learning en Development Strateeg opdracht

Als Learning & Development Strateeg ben je verantwoordelijk voor het strategisch positioneren van leren en ontwikkelen binnen Provincie Gelderland, met name binnen de afdeling P&O (ca. 50 collega’s). Je werkt in het team expertise, cluster Leren & Ontwikkelen, en functioneel binnen het programmateam Organisatieontwikkeling. De rol richt zich op de doorontwikkeling en borging van leiderschapsontwikkeling en ambtelijk bestuurlijk vakmanschap, waarbij je leerinterventies direct koppelt aan de strategische doelen van de organisatie. Je draagt bij aan veranderopgaven door leer- en ontwikkeltrajecten te ontwerpen die impact hebben op hoe mensen leren, samenwerken en leidinggeven. Daarnaast ontwikkel je samenhangende leerlijnen, zoals voor leiders en ambtelijk vakmanschap, en ondersteun je de professionalisering van het cluster Leren & Ontwikkelen. De functie vereist minimaal een afgeronde WO-opleiding, 5 jaar ervaring als Learning & Development Strateeg (2018–heden) en 3 jaar werkervaring bij een overheidsorganisatie (2018–heden). Locatie is onbekend (op locatie).