Freelance Projectleider Data- en Informatiebeheer opdracht

Organisatie Het enige constante is verandering! De gemeente Waterland telt ruim 17.000 inwoners en bestaat uit de kernen Broek in Waterland, Ilpendam, Katwoude, Marken, Monnickendam, Overleek, Purmer, Uitdam, Watergang en Zuiderwoude. Waterland wordt gekenmerkt door een combinatie van authentieke kernen met hoogwaardige cultuurhistorische achtergrond, afgewisseld met een groen en open landschap met een bijzonder veenweidegebied. De naam Waterland verwijst naar de vele waterrijke gebieden, en de ligging aan de Gouwzee en het Markermeer. Afdeling De gemeente Waterland is een organisatie die zich voortdurend ontwikkelt en verbetert. Je werkt in het team Ruimte. Je legt verantwoording af aan de Afdelingsmanager Ruimte, Je werkt nauw samen met de projectleider van het stedenbouwkundig bureau, met collega’s uit verschillende teams (o.m. ruimtelijke ordening, vergunningen, realisatie) en met externe adviseurs zoals de omgevingsdienst, het hoogheemraadschap, de VrzW en de provincie. Opdracht De gemeente werkt aan het gemeente brede omgevingsplan. Daarvoor werkt de gemeente samen met een stedenbouwkundig bureau. De opdracht bestaat uit het projectmatig begeleiden, coördineren en realiseren van de verdere ontwikkeling van het gemeentelijke omgevingsplan van Waterland. De projectleider is verantwoordelijk voor de inhoudelijke en procesmatige aansturing van de opgave en vormt de verbindende schakel tussen de gemeentelijke organisatie, het externe stedenbouwkundig bureau en overige betrokken partijen. De projectleider zorgt ervoor dat de verschillende onderdelen van het omgevingsplan in samenhang worden ontwikkeld en dat de voortgang, kwaliteit en planning worden bewaakt. Daarbij ligt de nadruk op de volgende onderdelen: Het opstellen en bewaken van een integrale aanpak en planning voor de ontwikkeling van het omgevingsplan. Het inhoudelijk begeleiden en aansturen van het stedenbouwkundig bureau. Het bewaken van de juridische kwaliteit, consistentie en uitvoerbaarheid van de regels in het omgevingsplan. Het coördineren van de inbreng vanuit de verschillende gemeentelijke disciplines. Het voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming en het adviseren van management en bestuur. De projectleider heeft een actieve rol in het inhoudelijke proces en beschikt over voldoende juridische en planologische kennis om richting te geven aan de ontwikkeling van het omgevingsplan en de kwaliteit van de op te leveren producten te beoordelen. Werkzaamheden De projectleider voert onder andere de volgende werkzaamheden uit: Je bent verantwoordelijk voor de inhoudelijke en procesmatige voortgang van het project Omgevingsplan; Je stelt in samenwerking met het externe bureau een realistische planning op en bewaakt de uitvoering hiervan; Je geeft inhoudelijk richting aan de ontwikkeling van het omgevingsplan en bewaakt de samenhang tussen beleid en regelgeving; Je stuurt het stedenbouwkundig bureau aan en beoordeelt de kwaliteit en bruikbaarheid van de opgeleverde producten; Je coördineert de werkzaamheden van de betrokken interne medewerkers en zorgt voor een goede afstemming tussen de verschillende disciplines; Je bewaakt de juridische systematiek en structuur van het omgevingsplan en toetst of de voorgestelde regels aansluiten bij de Omgevingswet en de relevante instructieregels van het Rijk en de provincie; Je bewaakt de aansluiting van het omgevingsplan op het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO); Je signaleert knelpunten, risico's en afhankelijkheden en doet voorstellen voor oplossingen; Je bereidt besluitvorming voor en stelt waar nodig bestuurlijke voorstellen en voortgangsrapportages op; Je informeert en betrekt collega's, management en bestuur bij de ontwikkeling van het omgevingsplan; Je onderhoudt contacten met externe stakeholders en ketenpartners; Je draagt actief bij aan de kennisontwikkeling binnen de gemeentelijke organisatie en zorgt voor een goede overdracht van kennis en verantwoordelijkheden. Beoogde resultaten De opdracht is gericht op de volgende resultaten Een goed aangestuurd en inhoudelijk begeleid ontwikkelproces in samenwerking met het stedenbouwkundig bureau; Een inhoudelijk samenhangend en juridisch kwalitatief goed omgevingsplan; Een goede afstemming tussen het omgevingsplan, gemeentelijk beleid en de relevante wettelijke kaders; Een adequate voorbereiding van de benodigde ambtelijke en bestuurlijke besluitvorming. Offerte-eisen Maximaal 5 pagina’s cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf. *Indien er uitvoeringsvoorwaarde gehanteerd worden verzoeken we je in de offerte aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze er invulling gegeven wordt aan de uitvoeringsvoorwaarde.Werkdagen De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma-di-woe-do-vrij Is hybride werken mogelijk: JaPlanning De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 18 november 2025. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 16 november 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht. Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren. De Eisen 1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de afstudeerrichting rechten 2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als beleidsmedewerker, jurist RO of beleidsadviseur bij een gemeente 3. Beschikbaar per 1 januari 2027 voor 24 uur per week gedurende gehele opdracht inclusief mogelijke verlengingen 4. BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen laptop en mobiel De Wensen 6. Aantoonbare afgeronde opleiding wo bachelor in de richting van Nederlands Recht 7. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Senior adviseur omgevingsrecht met Wet ruimtelijke ordening, Wabo, Omgevingswet binnen een gemeente 8. Aantoonbare werkervaring met de Omgevingsverordening Noord-Holland 9. Minimaal 7 jaar werkervaring als beleidsmedewerker, jurist RO of beleidsadviseur binnen een gemeente 10. Een aantoonbaar afgeronde LEAN training 11. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van bestemmingsplannen en het voeren van bezwaar- en beroepszaken tot en met de Raad van State 12. Aantoonbare werkervaring met integrale samenwerking gericht op het omgevingsrecht en/of ruimtelijke ordening

De gemeente Bronckhorst zoekt een projectleider sociaal migratie en integratie voor de programmalijn Sociaal binnen het programma Migratie & Integratie. Locatie onbekend, remote mogelijk.

Opdrachtomschrijving Omschrijving Wat ga je doen Je leidt een ISO27001 verbeter- en certificeringstraject en bent verantwoordelijk voor zowel de projectmatige uitvoering als de inhoudelijke kwaliteit van het traject. Met je ervaring met eerdere ISO27001 implementaties geef je richting aan de nulmeting en help je mee met de verdere uitwerking en coördinatie van de nodige activiteiten om ons managementsysteem op een beperkte scope aantoonbaar volgens de ISO-norm in te richten. Zo zorg jij dat de normvereisten vertaald worden naar de nodige acties die door de betreffende afdeling en het Security Office worden uitgevoerd. Je vertaalt de benodigdheden naar de praktijk en adviseert je stakeholders over passende oplossingen. Daarnaast zorg je voor een projectmatige en gestructureerde aanpak om resultaat te boeken. Zo bewaak je planning, scope en voortgang, en creëer je draagvlak binnen de organisatie door je combinatie van projectleiderschap en inhoudelijke expertise. Met je inhoudelijk gezag weet je daarmee de transitie succesvol te realiseren. Waar ga je werken Je komt terecht in een dynamische en kennisintensieve omgeving waarin onderwijs, onderzoek en bedrijfsvoering samenkomen. Je werkt samen met uiteenlopende stakeholders op strategisch, tactisch en operationeel niveau, waaronder management, proceseigenaren, ITspecialisten, securityspecialisten en andere ondersteunende functies. De universiteit kent een complexe organisatie met veel autonomie, uiteenlopende belangen en een grote mate van samenwerking. Dit vraagt om een projectleider die verbinding weet te creëren, overzicht houdt en effectief kan opereren binnen een bestuurlijk sensitieve omgeving. Jouw werkzaamheden (Focus, Uitgangspunten & Doelstellingen) Stelt het projectplan, de projectorganisatie en de projectplanning op en bewaakt scope, voortgang, kwaliteit, risico's en resultaten. Leidt de uitvoering van de nulmeting en GAP-analyse en vertaalt de uitkomsten naar een concrete implementatie- en verbeterroadmap. Vertaalt de benodigdheden naar concrete werkitems voor de planningen van de benodigde teams. Brengt aantoonbare ervaring met ISO 27001-implementaties in om normvereisten te interpreteren, te vertalen naar de organisatiecontext en stakeholders hierover te adviseren. Organiseert en begeleidt workshops, interviews en projectoverleggen gericht op de inrichting en verbetering van het Information Security Management System (ISMS). Zorgt voor afstemming tussen management, proceseigenaren, specialisten en ondersteunende functies en creëert draagvlak voor de benodigde veranderingen. Coördineert de implementatie van verbetermaatregelen en bewaakt de samenhang tussen governance, processen, risicomanagement en informatiebeveiliging. Ondersteunt opdrachtgevers en stuurgroep met inhoudelijke analyses, advies en besluitvormingsvoorstellen. Bereidt de benodigde certificeringsaudit voor en coördineert de uitvoer hiervan vanuit de Universiteit Leiden. Verzorgt voortgangsrapportages en managementinformatie over de status van het project en de ontwikkeling van het ISMS. Borgt de duurzame verankering van het ISMS en de gerealiseerde verbeteringen binnen de organisatie. Beschrijving organisatie Het Security Office helpt de universiteit veilig en digitaal weerbaar te blijven in een continu veranderend dreigingslandschap. Met deskundig advies, heldere kaders en een pragmatische aanpak ondersteunen wij collega's bij het beschermen van informatie, het beheersen van risico's en het versterken van de informatiebeveiliging. Wij werken aan een veilige en betrouwbare digitale omgeving waarin onderwijs, onderzoek en bedrijfsvoering optimaal kunnen functioneren. Eisen HBO/WO werk- en denkniveau. Minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring als projectleider, programmamanager of verandermanager. Aantoonbare ervaring met één of meer ISO 27001-implementatie inclusief certificering. Ervaring met het opzetten, implementeren en doorontwikkelen van een Information Security Management System (ISMS). Gedegen kennis van informatiebeveiliging, risicomanagement, governance en compliance. Ervaring met het uitvoeren of begeleiden van nulmetingen, GAP-analyses en de implementatie van verbetermaatregelen binnen managementsystemen. In staat om ISO 27001-vereisten te vertalen naar passende governance-, proces- en beheersmaatregelen binnen een complexe organisatie. Ervaring met stakeholdermanagement en het creëren van draagvlak binnen complexe organisaties. Vermogen om zelfstandig te opereren en meerdere belangen te verbinden. Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om op verschillende organisatieniveaus te adviseren, verbinden en beïnvloeden. De Eisen HBO/WO werk- en denkniveau.Minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring als projectleider, programmamanager of verandermanager.Aantoonbare ervaring met één of meer ISO 27001-implementatie inclusief certificering.Ervaring met het opzetten, implementeren en doorontwikkelen van een Information Security Management System (ISMS).Gedegen kennis van informatiebeveiliging, risicomanagement, governance en compliance.Ervaring met het uitvoeren of begeleiden van nulmetingen, GAP-analyses en de implementatie van verbetermaatregelen binnen managementsystemen.In staat om ISO 27001-vereisten te vertalen naar passende governance-, proces- en beheersmaatregelen binnen een complexe organisatie.Ervaring met stakeholdermanagement en het creëren van draagvlak binnen complexe organisaties. De Wensen Vermogen om zelfstandig te opereren en meerdere belangen te verbinden.Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om op verschillende organisatieniveaus te adviseren, verbinden en beïnvloeden.

Projectleider bodem, milieu en beheer voor de gemeente Zuidplas in Nieuwerkerk aan den IJssel. Opdracht start op 03-11-2026 met onbekende looptijd en uren per week.

Projectleider en expert maatschappelijk vastgoed voor gemeente Maasdriel (26.000 inwoners) in Waal, 1 professional, op locatie.

Interim Projectleider Omgevingsplan voor een overheidsorganisatie, 24 uur per week, start 4-1-2027, looptijd 12 maanden met optie op verlenging 3x12 maanden. Locatie onbekend (op locatie).

Opdrachtomschrijving Als projectmanager ben je verantwoordelijk voor het project- en procesmanagement van twee omvangrijke infrastructurele projecten: de realisatie van een autotunnel in de Oostweg en de groen-blauwe herinrichting van Pathmos en Stadsveld. Je zorgt ervoor dat de projecten beheersbaar blijven, risico’s tijdig worden gesignaleerd en de juiste partijen op het juiste moment worden betrokken. Wat ga je doen? Je werkt aan twee projecten die elk hun eigen uitdagingen kennen. In beide projecten ben je verantwoordelijk voor de beheersing van GROTIK: geld, risico’s, organisatie, tijd, informatie en kwaliteit. Je bewaakt de voortgang, stemt af met interne en externe betrokkenen en faciliteert waar nodig de besluitvorming. Daarbij houd je overzicht, signaleer je knelpunten tijdig en weet je wanneer opschaling naar de opdrachtgever noodzakelijk is. Realisatie autotunnel Oostweg De huidige Oostweg kan de hoeveelheid verkeer onvoldoende verwerken. Met de realisatie van een autotunnel wordt gewerkt aan een betere doorstroming en een toekomstbestendige verkeerssituatie. Na afronding van de bouwteam- en ontwerpfase eind 2026 is de uitvoeringsfase in januari 2027 gestart. De verwachting is dat het project in het najaar van 2028 wordt opgeleverd. Jouw rol binnen dit project Je bent verantwoordelijk voor het projectmanagement en de integrale beheersing van het project. Je bewaakt de voortgang en neemt waar nodig besluiten of faciliteert de besluitvorming. Je onderhoudt nauw contact met de projectmanager van de aannemer, de interne opdrachtgever, de projectcontroller en de projectleider van de afdeling Stadsingenieurs. De projectleider Stadsingenieurs voert de inhoudelijke regie over het project. Je signaleert risico’s tijdig, houdt grip op de verschillende projectonderdelen en zorgt ervoor dat relevante ontwikkelingen en eventuele knelpunten tijdig bij de opdrachtgever onder de aandacht worden gebracht. Groen-blauwe herinrichting Pathmos-Stadsveld In de wijken Pathmos en Stadsveld werkt de gemeente Enschede aan een klimaatadaptieve herinrichting van belangrijke boven- en ondergrondse structuren. Het doel is om de wijken beter voor te bereiden op de gevolgen van klimaatverandering en de leefomgeving toekomstbestendig in te richten. Het project komt voort uit het Water- en Klimaatadaptatieplan 2022-2026 en het daaropvolgende GroenBlauwStructuurplan (GBSP). De extreme regenbui van 21 juli 2024, die in de wijken tot forse waterschade aan woningen, winkels en bedrijven leidde, heeft de noodzaak om maatregelen te versnellen verder benadrukt. Een belangrijke uitdaging is het zorgvuldig inpassen van verschillende gemeentelijke ambities in de woonstraten. Denk hierbij aan waterbeheer, groenvoorzieningen, het warmtenet en parkeren. Niet alle ambities kunnen overal volledig worden gerealiseerd. Het vraagt daarom om een integrale aanpak, waarbij verschillende belangen zorgvuldig tegen elkaar worden afgewogen. Op dit moment wordt gewerkt aan het schetsontwerp (SO), waarvoor een adviesbureau is gecontracteerd. Het voorlopig ontwerp (VO) en definitief ontwerp (DO) worden vervolgens in een bouwteam verder uitgewerkt. Zodra het integrale schetsontwerp voldoende concreet is, wordt samen met de aannemer een participatiestrategie opgesteld. Daarnaast zijn er verschillende projecten waarmee afstemming nodig is, waaronder de toekomstvisie Pathmos 2050. De deelprojecten worden de komende jaren gefaseerd uitgevoerd. De ambitie is om het ontwerp en de realisatie van het totale project in 2032-2033 af te ronden. Jouw rol binnen dit project Je bent verantwoordelijk voor het projectmanagement en de beheersing van GROTIK. Je stemt af met de interne opdrachtgever, de projectmanagers van raakvlakprojecten en de projectleider van Stadsingenieurs, die de inhoudelijke regie voert. Je houdt overzicht over de voortgang, risico’s, financiën en afhankelijkheden tussen de verschillende projectonderdelen. Daarbij heb je oog voor de belangen van de omgeving en weet je wanneer bijsturing of opschaling noodzakelijk is, bijvoorbeeld bij financiële tegenvallers of ontwikkelingen die invloed hebben op de omgeving en de uitvoering. Wat breng je mee? Je bent een daadkrachtige projectmanager die structuur aanbrengt in complexe projecten en verschillende partijen op een natuurlijke manier met elkaar verbindt. Je neemt de regie, houdt overzicht en zorgt ervoor dat afspraken worden nagekomen en resultaten worden behaald. Daarbij begrijp je hoe besluitvorming binnen een gemeentelijke en bestuurlijke omgeving werkt en weet je verschillende belangen zorgvuldig af te wegen. Daarnaast beschik je over: Een afgeronde hbo- of masteropleiding, bij voorkeur in civiele techniek of een andere relevante richting. Aantoonbare kennis en ervaring met projectmatig werken binnen het ruimtelijk domein. Ervaring met het werken in complexe bestuurlijke omgevingen. Kennis van wijkgerichte aanpakken en participatietrajecten. Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met uiteenlopende interne en externe stakeholders. Een resultaatgerichte en daadkrachtige werkwijze, waarmee je projecten beheersbaar houdt en naar een goed eindresultaat brengt. Pré Meerjarige aantoonbare ervaring met projectmatig en gefaseerd werken binnen een gemeentelijke organisatie. Meerjarige ervaring met het werken in bouwteams. Kennis op hoofdlijnen van stedelijke waterhuishouding. Ervaring met het coördineren van complexe infrastructurele projecten, waarbij meerdere belangen en raakvlakken samenkomen. De Eisen Een afgeronde hbo- of masteropleiding, bij voorkeur in civiele techniek of een andere relevante richting.Aantoonbare kennis en ervaring met projectmatig werken binnen het ruimtelijk domein.Ervaring met het werken in complexe bestuurlijke omgevingen.Kennis van wijkgerichte aanpakken en participatietrajecten.Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met uiteenlopende interne en externe stakeholders.Een resultaatgerichte en daadkrachtige werkwijze, waarmee je projecten beheersbaar houdt en naar een goed eindresultaat brengt. De Wensen Meerjarige aantoonbare ervaring met projectmatig en gefaseerd werken binnen een gemeentelijke organisatie.Meerjarige ervaring met het werken in bouwteams.Kennis op hoofdlijnen van stedelijke waterhuishouding.Ervaring met het coördineren van complexe infrastructurele projecten, waarbij meerdere belangen en raakvlakken samenkomen.

Gemeente Maasdriel zoekt een projectleider en expert maatschappelijk vastgoed om het gemeentelijk vastgoedbeleid op dit terrein te actualiseren. Je verbindt maatschappelijke behoeften aan vastgoedvraagstukken en adviseert over beleid, exploitatie, investeringen en de toekomst van de maatschappelijke voorzieningen. Daarbij werk je nauw samen met maatschappelijke partners en collega's binnen de gemeente.

Binnen maatschappelijk vastgoed richt je je in het bijzonder op twee aandachtsgebieden: sportaccommodaties en dorpshuizen & multifunctionele accommodaties. Daarnaast houd je je bezig met overkoepelende vraagstukken op het gebied van maatschappelijk vastgoed en deel je je expertise.

• Sportaccommodaties: je bent een belangrijke gesprekspartner voor sportverenigingen en werkt onder andere aan:

• huisvestingsvraagstukken en denkt mee over toekomstbestendige voorzieningen;

• het ontwikkelen van beleid voor sportaccommodaties en het vertalen daarvan naar concrete kaders en uitvoeringsafspraken;

• het opstellen van meerjaren onderhoudsplannen, in samenwerking met collega's van Realisatie & Beheer;

• vraagstukken rondom huurovereenkomsten, erfpacht, opstalrechten en andere gebruiks- en eigendomsvraagstukken, waarbij je waar nodig juridische expertise inschakelt.

Dorpshuizen & multifunctionele accommodaties: je werkt aan voorzieningen die een belangrijke maatschappelijke functie hebben binnen de dorpen:

• Je adviseert en ondersteunt besturen bij vraagstukken rondom exploitatie, beheer en toekomstbestendigheid.
• Je werkt aan slimme combinaties van functies binnen de voorzieningen.
• Je ontwikkelt samen met betrokken partijen een heldere visie en beleidskaders voor dorpshuizen en multifunctionele accommodaties.

Je behaalt daarbij de volgende resultaten

• Het geactualiseerde strategische beleidskader maatschappelijk vastgoed is vastgesteld.
• Er ligt een implementatieplan voor het maatschappelijk vastgoedbeleid.
• Er is een advies opgesteld over het verhuurbeleid bij maatschappelijk vastgoed, inclusief de tarifering.
• Het meerjaren onderhoudsplan is opgesteld in samenwerking met team Realisatie & Beheer.

Eisen

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau;
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar in de rol van expert of adviseur maatschappelijk vastgoed binnen een gemeente. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;
• Aantoonbare werkervaring met het actualiseren van beleidskaders en verhuurbeleid maatschappelijk vastgoed, inclusief tarifering. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;
• Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject.

Wensen

• Aantoonbare afgeronde opleiding in vastgoedkunde, bestuurskunde, sociale wetenschappen of een vergelijkbare relevante richting op minimaal hbo-bachelor- of wo-niveau
• Aantoonbare werkervaring met overheidsbeleid, relevante wet- en regelgeving en procedures rondom maatschappelijk vastgoed.
• Aantoonbare werkervaring op het gebied van maatschappelijk vastgoed binnen een gemeentelijke organisatie. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet praktijkvoorbeeld en/of referentieproject
• Aantoonbare werkervaring met het voeren van gesprekken, belangenafweging en afstemming met verenigingen, gebruikers, maatschappelijke organisaties en andere belanghebbenden binnen maatschappelijk vastgoed. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet praktijkvoorbeeld en/of referentieproject

Aanvullende informatie

• Selectiegesprek: 11 november 2026 (uitgenodigde kandidaten ontvangen uiterlijk 9 november 2026 bericht)

Bron: Interex Professionals (interex.nl). Reageren gaat via de opdrachtpagina op interex.nl.

Gemeente Waterland zoekt een Projectleider Omgevingsplan die het gemeentebrede omgevingsplan projectmatig begeleidt, coördineert en realiseert. De projectleider vormt de verbindende schakel tussen de gemeentelijke organisatie, het externe stedenbouwkundig bureau en overige betrokken partijen, en zorgt ervoor dat de verschillende onderdelen van het omgevingsplan in samenhang worden ontwikkeld en dat voortgang, kwaliteit en planning worden bewaakt.

Afdeling

Je werkt in het team Ruimte en legt verantwoording af aan de Afdelingsmanager Ruimte. Je werkt nauw samen met de projectleider van het stedenbouwkundig bureau, met collega's uit verschillende teams (onder meer ruimtelijke ordening, vergunningen en realisatie) en met externe adviseurs zoals de omgevingsdienst, het hoogheemraadschap, de VrzW en de provincie.

Je bent verantwoordelijk voor de inhoudelijke en procesmatige aansturing van de opgave. Je hebt een actieve rol in het inhoudelijke proces en beschikt over voldoende juridische en planologische kennis om richting te geven aan de ontwikkeling van het omgevingsplan en de kwaliteit van de op te leveren producten te beoordelen.

Daarbij ligt de nadruk op de volgende onderdelen

• Het opstellen en bewaken van een integrale aanpak en planning voor de ontwikkeling van het omgevingsplan.
• Het inhoudelijk begeleiden en aansturen van het stedenbouwkundig bureau.
• Het bewaken van de juridische kwaliteit, consistentie en uitvoerbaarheid van de regels in het omgevingsplan.
• Het coördineren van de inbreng vanuit de verschillende gemeentelijke disciplines.
• Het voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming en het adviseren van management en bestuur.

Werkzaamheden

• Je bent verantwoordelijk voor de inhoudelijke en procesmatige voortgang van het project Omgevingsplan.
• Je stelt in samenwerking met het externe bureau een realistische planning op en bewaakt de uitvoering hiervan.
• Je geeft inhoudelijk richting aan de ontwikkeling van het omgevingsplan en bewaakt de samenhang tussen beleid en regelgeving.
• Je stuurt het stedenbouwkundig bureau aan en beoordeelt de kwaliteit en bruikbaarheid van de opgeleverde producten.
• Je coördineert de werkzaamheden van de betrokken interne medewerkers en zorgt voor een goede afstemming tussen de verschillende disciplines.
• Je bewaakt de juridische systematiek en structuur van het omgevingsplan en toetst of de voorgestelde regels aansluiten bij de Omgevingswet en de relevante instructieregels van het Rijk en de provincie.
• Je bewaakt de aansluiting van het omgevingsplan op het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO).
• Je signaleert knelpunten, risico's en afhankelijkheden en doet voorstellen voor oplossingen.
• Je bereidt besluitvorming voor en stelt waar nodig bestuurlijke voorstellen en voortgangsrapportages op.
• Je informeert en betrekt collega's, management en bestuur bij de ontwikkeling van het omgevingsplan.
• Je onderhoudt contacten met externe stakeholders en ketenpartners.
• Je draagt actief bij aan de kennisontwikkeling binnen de gemeentelijke organisatie en zorgt voor een goede overdracht van kennis en verantwoordelijkheden.

Beoogde resultaten

• Een goed aangestuurd en inhoudelijk begeleid ontwikkelproces in samenwerking met het stedenbouwkundig bureau.
• Een inhoudelijk samenhangend en juridisch kwalitatief goed omgevingsplan.
• Een goede afstemming tussen het omgevingsplan, gemeentelijk beleid en de relevante wettelijke kaders.
• Een adequate voorbereiding van de benodigde ambtelijke en bestuurlijke besluitvorming.

Eisen

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in de afstudeerrichting rechten;
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als beleidsmedewerker, jurist RO of beleidsadviseur bij een gemeente;

Wensen

• Aantoonbare afgeronde opleiding wo bachelor in de richting van Nederlands Recht
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Senior adviseur omgevingsrecht met Wet ruimtelijke ordening, Wabo, Omgevingswet binnen een gemeente
• Aantoonbare werkervaring met de Omgevingsverordening Noord-Holland
• Minimaal 7 jaar werkervaring als beleidsmedewerker, jurist RO of beleidsadviseur binnen een gemeente
• Een aantoonbaar afgeronde LEAN training
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van bestemmingsplannen en het voeren van bezwaar- en beroepszaken tot en met de Raad van State
• Aantoonbare werkervaring met integrale samenwerking gericht op het omgevingsrecht en/of ruimtelijke ordening

Aanvullende informatie

• Selectiegesprek: 18 november 2025 (uitgenodigde kandidaten ontvangen uiterlijk 16 november 2026 bericht)

Bron: Interex Professionals (interex.nl). Reageren gaat via de opdrachtpagina op interex.nl.