Freelance Senior Jurist Arbeidszaken (3 FTE) opdracht

Voor een overheidsorganisatie wordt een senior jurist arbeidszaken gezocht voor 3 FTE, met focus op clusters C1, C3 en C4. De locatie is onbekend, met mogelijkheid tot remote werken en werkzaamheden binnen kantoortijden.

Opdracht /functieomschrijving Team Arbeidszaken bestaat uit ruim honderd medewerkers verspreid over het hele land. In vier themaclusters werken juristen en arbeidsvoorwaardenspecialisten vanuit hun expertise op één van de thema’s arbeidsgezondheid & sociale zekerheid (C1), disciplinair & ontslag (C2), arbeidsvoorwaarden & rechtspositie (C3) of reorganisaties & LFNP (C4). Voor deze opdracht zijn wij op zoek naar senior juristen voor de clusters 1, 3 en 4.De werkzaamheden bestaan uit:Afhandelen van bezwaar- en (hoger) beroepszaken binnen de gestelde juridische termijnenAdviseren op complexe vraagstukken binnen de gestelde termijnenOpstellen van (complexe) maatwerkbesluitenMogelijke inzet op implementaties van nieuwe arbeidsvoorwaardenWerkzaamheden/ taken, verantwoordelijkheden & doelstellingen Kandidaat handelt zelfstandig bezwaar en beroep af, stelt (complexe) maatwerkbesluiten op, adviseert over complexe vraagstukken, wordt ingezet op implementatie van nieuwe arbeidsvoorwaarden.Het palet van ketenpartners is breed, maar focust vooral op nadrukkelijke samenwerking en afstemming met medewerkers van de dienst HRM, leidinggevenden en de beleidsdirectie. Je stroomt in met een buddy, dus waar je vandaan komt bepaalt de frequentie en locatie van het inwerken traject.De werkzaamheden kunnen zowel vanuit huis als op locatie worden uitgevoerd en de werkuren kunnen naar eigen inzicht worden ingezet. Wel ligt de nadruk op het werken tijdens kantoortijden en dagen gezien de noodzakelijke afstemming en samenwerking met ketenpartners. Dat geldt ook voor het werken op locatie (bijvoorbeeld indien sprake is van het horen van een medewerker in een juridische procedure). Er wordt verder voornamelijk overlegd en afgestemd via Teams (Arbeidszaken is een landelijk team).Let op: Je dient beschikbaar te zijn voor een gesprek op 20 of 22 oktober. De gesprekken kunnen op één van deze dagen plaatsvinden. Eisen bij de opdracht:Je hebt ruime ervaring in het bestuursrecht.Je bent een senior met in ieder geval minimaal 3 jaar relevante werkervaringJe dient beschikbaar te zijn voor een gesprek op 20 of 22 oktoberWensen bij de opdracht:Je hebt kennis van en ervaring met politie ambtenarenrecht (waaronder sociale zekerheidsrecht voor C1).Je hebt ruime ervaring in het werken in een overheidsorganisatie.Competenties:KlantgerichtheidMaatschappelijke oriëntatieNetwerkvaardigheidPolitiek-bestuurlijke sensitiviteitOvertuigingskrachtSysteemdenkenGericht op samenwerkenOplossingsgerichtNauwkeurig/zorgvuldigAnalytischInitiatiefSterk in het stellen van prioriteitenKan goed werken onder tijdsdrukSpreekt en schrijft uitstekend en begrijpelijk NederlandsErvaren in het opstellen van heldere en leesbare adviezen Referentienummer2026-09328 LocatieZwolle Startdatum1 december 2026 Einddatum1 december 2027 Optie op verlengingNog niet bekend Uren per week36u p/w Sluitingsdatum7 oktober 2026  17:00 Begint jouw trail hier?Stuur ons je CV met een korte opdrachtgerichte motivatie. Discover your BlueTrailOnze weg naar jouw nieuwe carrière Nadat jij op een opdracht hebt gereageerd, nemen wij binnen 24 uur contact met jou op en behandelen we jouw reactie. We gaan met jou in gesprek. Wij kijken niet alleen naar je kennis en werkervaring, maar vooral naar jou als persoon. Dit is voor zowel de professional als de opdrachtgever belangrijk, wij willen de juiste match maken! Als we eenmaal de juiste match hebben gevonden, dan begint jouw BlueTrail en stellen we je voor aan de opdrachtgever! Bij een succesvolle match worden de contracten opgesteld. Door middel van innovaties en digitalisering proberen wij dit proces zo kort mogelijk te maken. Zo kun jij doen waar je goed in bent, terwijl wij zorgen voor alle administratie! Ook tijdens jouw opdracht staan wij altijd voor je klaar. Onze fieldmanagers zorgen er persoonlijk voor dan alles succesvol verloopt! Follow our trail E-mailadres Inschrijven voor de nieuwsbrief

Voor een overheidsorganisatie wordt een Senior Jurist Arbeidszaken (3FTE) gezocht voor 3 clusters, met startdatum 05-10-2026 en onbekende locatie.

Voor een organisatie met ruim 100 medewerkers in vier themaclusters zoekt men Senior Juristen Arbeidszaken voor 3 FTE (fulltime equivalent), met een onbekende locatie en een onbekende looptijd.

De werkdruk is enorm toegenomen en tegelijkertijd neemt de bezetting af. Hierdoor zijn wij op zoek naar Senior Juristen arbeidszaken (3FTE)Team Arbeidszaken bestaat uit ruim honderd medewerkers verspreid over het hele land. In vier themaclusters werken juristen en arbeidsvoorwaardenspecialisten vanuit hun expertise op één van de thema's arbeidsgezondheid & sociale zekerheid (C1), disciplinair & ontslag (C2), arbeidsvoorwaarden & rechtspositie (C3) of reorganisaties & LFNP (C4). Voor deze opdracht zijn wij op zoek naar senior juristen voor de clusters 1, 3 en 4.De werkzaamheden bestaan uit:Afhandelen van bezwaar- en (hoger) beroepszaken binnen de gestelde juridische termijnen.Adviseren op complexe vraagstukken binnen de gestelde termijnen.Opstellen van (complexe) maatwerkbesluiten.Mogelijk inzet op implementaties van nieuwe arbeidsvoorwaarden.Kandidaat handelt zelfstandig bezwaar en beroep af, stelt (complexe) maatwerkbesluiten op, adviseert over complexe vraagstukken, wordt ingezet op implementatie van nieuwe arbeidsvoorwaarden.Het palet van ketenpartners is breed, maar focust vooral op nadrukkelijke samenwerking en afstemming met medewerkers van de dienst HRM , leidinggevenden en de beleidsdirectie .De werkzaamheden zijn hetzelfde als die van de interne juristen van de diverse clusters. Eisen voor de opdrachtJe hebt ruime ervaring in het bestuursrecht.Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring als senior jurist.  Wensen voor de opdrachtJe hebt kennis van en ervaring met politieambtenarenrecht, waaronder sociale zekerheidsrecht voor C1.Je hebt ruime ervaring met het werken in een overheidsorganisatie.  CompetentiesJe bent klantgericht.Je hebt maatschappelijke oriëntatie.Je bent netwerkvaardig.Je bent politiek-bestuurlijk sensitief.Je hebt overtuigingskracht.Je kunt systeemdenken toepassen.Je bent gericht op samenwerken.Je bent oplossingsgericht.Je bent nauwkeurig en zorgvuldig.Je bent een jurist die makkelijk kan schakelen en samenwerken met alle relevante ketenpartners binnen de politieorganisatie en daarbuiten.Je bent sterk in het stellen van prioriteiten.Je kunt goed werken onder tijdsdruk.Je bent analytisch.Je bent initiatiefrijk.Je spreekt en schrijft uitstekend en begrijpelijk Nederlands.Je hebt ervaring met het opstellen van heldere en leesbare adviezen en het voeren van verweren.Je ziet complexe vraagstukken als een uitdaging en wordt enthousiast om hiermee aan de slag te gaan.Je werkt secuur.Je denkt proactief mee over alternatieve oplossingen binnen de vigerende wet- en regelgeving en het beleid. Referentienummer2026-09320 LocatieZwolle , Overijssel Startdatum14 december 2026 Optie op verlengingNog niet bekend Uren per week36u p/w Sluitingsdatum9 oktober 2026  10:00 Begint jouw trail hier?Stuur ons je CV met een korte opdrachtgerichte motivatie. Discover your BlueTrailOnze weg naar jouw nieuwe carrière Nadat jij op een opdracht hebt gereageerd, nemen wij binnen 24 uur contact met jou op en behandelen we jouw reactie. We gaan met jou in gesprek. Wij kijken niet alleen naar je kennis en werkervaring, maar vooral naar jou als persoon. Dit is voor zowel de professional als de opdrachtgever belangrijk, wij willen de juiste match maken! Als we eenmaal de juiste match hebben gevonden, dan begint jouw BlueTrail en stellen we je voor aan de opdrachtgever! Bij een succesvolle match worden de contracten opgesteld. Door middel van innovaties en digitalisering proberen wij dit proces zo kort mogelijk te maken. Zo kun jij doen waar je goed in bent, terwijl wij zorgen voor alle administratie! Ook tijdens jouw opdracht staan wij altijd voor je klaar. Onze fieldmanagers zorgen er persoonlijk voor dan alles succesvol verloopt! Follow our trail E-mailadres Inschrijven voor de nieuwsbrief

Voor een landelijke overheidsorganisatie wordt een senior jurist gezocht voor de clusters arbeidsgezondheid & sociale zekerheid, arbeidsvoorwaarden & rechtspositie of reorganisaties & LFNP. De opdracht is remote mogelijk met flexibele werkuren binnen kantoortijden.

Senior jurist arbeidszaken voor 3 FTE bij een landelijk team met 100+ medewerkers, opdracht van 24 maanden, locatie onbekend (remote mogelijk).

Opdracht voor Senior Jurist Arbeidszaken (3FTE) bij een organisatie in Zwolle, 36 uur per week voor 24 maanden.

Voor de gemeente Barneveld wordt een Senior Assetmanager Wonen / Senior Beheerder Wegen gezocht voor 24-32 uur per week, van 30-11-2026 tot 31-05-2027.

Opdrachtomschrijving Werkzaamheden en resultaatgebieden De opdrachtnemer: Ontwikkelt, actualiseert en beheert strategische beheerplannen voor wegen, civiele kunstwerken en openbare verlichting. Stelt meerjarige beheer-, onderhouds- en uitvoeringsplannen en investeringsprogramma's op. Adviseert over vervangingsopgaven, areaalontwikkeling en levensduurverlenging van kapitaalgoederen. Treedt op als ambtelijk opdrachtgever voor integrale civieltechnische projecten en:Formuleert projectopdrachten en gewenste projectresultaten vanuit het beheerperspectief;Stelt startnotities, bestuursopdrachten, investeringsvoorstellen en beslisdocumenten op;Zorgt voor een duidelijke afbakening van scope, kwaliteit, planning en budget.;Draagt zorg voor bestuurlijke besluitvorming rondom projectinitiatieven en investeringskredieten;Bewaakt gedurende projecten de aansluiting tussen beheerdoelstellingen en projectresultaten. Adviseert over prioritering van investeringsprojecten binnen de meerjarenprogrammering. Levert een inhoudelijke bijdrage aan de Planning & Control-cyclus. Stelt collegeadviezen, raadsvoorstellen en bestuurlijke nota's op. Adviseert management, portefeuillehouder en bestuur over strategische vraagstukken binnen het asset Wegen. Zorgt voor afstemming met andere assets binnen de openbare ruimte. Adviseert over de doorontwikkeling van assetmanagementprocessen en beheerkaders. Vertaalt integrale maatschappelijke en ruimtelijke opgaven naar het asset Wegen. De opdracht is succesvol uitgevoerd wanneer: Actuele en bestuurlijk gedragen beheerplannen voor wegen, civiele kunstwerken en openbare verlichting beschikbaar zijn of aantoonbaar zijn geactualiseerd. De meerjarige beheer-, onderhouds- en investeringsopgaven inzichtelijk zijn gemaakt en vertaald naar concrete uitvoerings- en investeringsprogramma's. De kwaliteit, risico's en vervangingsopgaven van de assets inzichtelijk zijn gemaakt en voorzien van passende beheerstrategieën. Bestuurlijke besluitvorming over beheer- en investeringsvraagstukken zorgvuldig is voorbereid en ondersteund met kwalitatief goede college- en raadsvoorstellen. CompetentiesStrategisch denkvermogen;Bestuurlijke en politieke sensitiviteit;Sterke adviesvaardigheden;Analytisch vermogen;Omgevingsbewustzijn;Organisatiesensitiviteit;Verbindend en samenwerkingsgericht;Overtuigingskracht;Resultaatgerichtheid;Uitstekende schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid. Planning De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 23 november 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op donderdag 19 november 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht. De Eisen Aantoonbare afgeronde civiel technische, assetmanagement, technische bestuurskunde en/of direct vergelijkbare opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de rol van assetmanager, wegbeheerder en/of direct vergelijkbare functie binnnen een gemeentelijke organisatie;Aantoonbare werkervaring met opstellen van een beheerplannen, meerjarige onderhoudspogramma's en investeringsplannen. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering en gemeentelijke besluitvormingsprocessen zoals collega- en raadsvoorstellen. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject;Aantoonbare werkervaring met financiële vertaling van beheeropgaven naar begrotingen en investeringskredieten. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieproject; De Wensen Aantoonbare werkervaring met opstellen van beheerplannen, MJOP's, vervangings- en investeringsprogramma's. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieprojectAantoonbare werkervaring als ambtelijk opdrachtgever van civieltechnische projecten. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieprojectAantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering en opstellen van collega- en raadsvoorstellen. Licht dit duidelijk toe aan de hand van minimaal één concreet voorbeeld en/of referentieprojectAantoonbare werkervaring in de rol van assetmanager, wegbeheerder en/of direct vergelijkbare funcite binnnen een gemeentelijke organisatie