Freelance Stedenbouwkundige Gebiedsontwikkeling opdracht

De gemeente Elburg zoekt een adviseur ruimtelijke ontwikkeling voor projectleiding, advisering en begeleiding van ruimtelijke initiatieven in Elburg (op locatie).

Beleidsjurist Omgevingsplan voor Gemeente Oldenzaal in Amsterdam (op locatie). Volledige functie met focus op juridische kwaliteit en Omgevingswet.

Projectleider Omgevingsplan bij Gemeente Oldenzaal in Amsterdam (op locatie) voor de ontwikkeling van een integraal omgevingsplan conform de Omgevingswet.

De rol betreft een bouwplanbegeleider die 2 dagen per week (dinsdag en donderdag) op kantoor in Ermelo werkt onder gezag van de opdrachtgever. De locatie van de opdracht is Amsterdam, maar de werkzaamheden vinden plaats in Ermelo.

Adviseur ruimtelijke ontwikkeling voor Gemeente Elburg in Elburg (op locatie). Rol: projectleider gebiedsontwikkeling en adviseur ruimtelijke ontwikkeling met focus op gebiedsontwikkeling, ruimtelijke ordening en samenlevingsinitiatieven.

Onderzoeker voert een onafhankelijk onderzoek uit naar toekomstige inrichting welzijnswerk voor gemeente Steenbergen. Locatie: Steenbergen (op locatie).

Beleidsadviseur ruimtelijke ordening voor Gemeente Putten in Amsterdam (op locatie). Taken betreffen het vormgeven en inpassen van de omgevingswet en omgevingsvisie.

Projectleider Integrale Gebiedsontwikkeling voor complexe gebiedsontwikkelingsprojecten in Amsterdam (op locatie).

Projectleider openbare ruimte gebiedsontwikkelingen bij Gemeente Leidschendam-Voorburg, locatie onbekend. Zelfstandige uitvoering zonder toezicht of gezag van een werkgever.

Freelance opdracht voor een senior stedenbouwkundige in Wageningen (op locatie) voor gebiedsontwikkelingen en ruimtelijke vraagstukken. Startdatum: 14-07-2026.

Voor de gemeente Lochem wordt een senior Projectleider Gebiedsontwikkeling gezocht voor coördinatie van complexe ruimtelijke vraagstukken in Epse/A1 en het Stationsgebied in Lochem. De opdracht betreft tijdelijke externe inhuur op locatie in Lochem.

AfdelingDe opdracht maakt deel uit van het ontwikkelingstraject Samen maken we de Buitenruimte. Dit ontwikkelingstraject wordt getrokken door de afdelingen Stadsbeheer en Stedelijke Ontwikkeling. Daarnaast zijn diverse andere afdelingen betrokken, zoals Sociaal Domein en Vrije Tijd. Ook is het de bedoeling om inwoners, partners en belanghebbenden te betrekken in het ontwikkelingstraject. De opgaven waar in het ontwikkelingstraject aan wordt gewerkt zijn onder andere: – Het maken van deel omgevingsprogramma’s voor de buitenruimte, de ondergrond en de gemeentelijke riolering die samen komen onder het omgevingsprogramma Kwaliteit Leefomgeving;– Het uitwerken van een meerjarig investeringsportfolio voor de openbare buitenruimte;– Het opstellen van een strategie hoe inwoners en bedrijven kunnen meedoen aan de opgaven in de buitenruimte in hun tuin en bedrijventerrein.– Het opstellen van een kader voor natuurinclusief bouwen;– Het beantwoorden van diverse aan de buitenruimte verbonden moties, zoals National Park City, Groenfonds, 3-30-300. Op elk van deze opgaven is participatie nodig van inwoners en/of partners. OpdrachtDe hoofdtaak is het ontwikkelen en uitvoeren van een participatieplan. Daarnaast is de vraag om vanuit het gemeentelijk communicatie- en participatiebeleid te adviseren in de beantwoording van de motie over eventuele deelname van Zoetermeer aan National Park City. Je werkt hiervoor onder meer samen met (de programmamanager Omgevingswet) en de procesleider Samen maken we de Buitenruimte en het team van collega’s die werken aan de verschillende onderdelen die we maken.  – Participatiestrategieën en plannen van aanpak voor de ontwikkeling van het omgevingsprogramma Buitenruimte, het omgevingsprogramma Ondergrond en het omgevingsprogramma Riolering en het Natuurinclusief Bouwen; – Een advies hoe een eventuele deelname van Zoetermeer aan National Park City past in de gemeentelijke strategie voor communicatie en participatie.   De door opdrachtnemer te verrichten werkzaamheden zijn ingebed in de organisatie van opdrachtgever en/of worden ook (deels of geheel) verricht door werknemer(s) die in loondienst bij opdrachtgever werkzaam zijn. Uit de volgende organisatorische afspraken en voorwaarden blijkt waarom dit het geval is. Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact. Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is. Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen.