Freelance Talent Acquisition Advisor opdracht

Voor ASML, een toonaangevend Nederlands high-tech bedrijf dat complexe lithografiesystemen produceert voor chipfabrikanten wereldwijd, zoekt een freelance Talent Acquisition Advisor. Deze rol richt zich op het werven van topkandidaten voor innovatieve technologiebedrijven binnen de high-tech sector. De opdracht is fulltime op locatie in Veldhoven, waar je samenwerkt met het recruitmentteam en HR-partners om strategische wervingsplannen te ontwikkelen en uit te voeren. Je bent verantwoordelijk voor het volledige wervingsproces, van intake met hiring managers tot aanbodmanagement en contractonderhandelingen, met als doel een uitstekende kandidaatbeleving te garanderen. Daarnaast adviseer je senior leidinggevenden op basis van arbeidsmarktdata, trends en recruitment-analytics om effectieve wervingsbeslissingen te ondersteunen. ASML werkt met multidisciplinaire teams van creatieve talenten in onder meer fysica, wiskunde, chemie, werktuigbouwkunde en software, en biedt een omgeving voor professionele ontwikkeling. Voor deze rol wordt een bachelor- of masterdiploma (afgerond) verwacht, minimaal 3 jaar ervaring in recruitment (bij voorkeur in een complexe of corporate omgeving), en bewezen ervaring met data-gedreven wervingsstrategieën en rapportage. Sterke stakeholdermanagement- en communicatievaardigheden zijn essentieel, evenals vloeiend Engels (spreek- en schrijfvaardigheid). Nederlands is een pré.