Freelance Transitiecoach clusters (3FTE) opdracht

Bij het UWV ben je als transitiecoach verantwoordelijk voor het implementeren van de UWV Verandermotor binnen complexe verandertrajecten en Agile werkwijzen. Je ondersteunt teams en leiderschap bij het omarmen van nieuwe werkmethoden en zet je expertise in om duurzame gedragsverandering te realiseren. Je ontwikkelt op maat gemaakte trainingsprogramma’s, workshops en learning bites die aansluiten bij de behoeften van verschillende doelgroepen, van medewerkers tot aan de top van de organisatie. Daarnaast vertaal je SAFe- en Agile-principes naar de werkvloer, waardoor je de interne veranderkracht van de organisatie versterkt. Als sparringpartner voor clustercoaches en leidinggevenden verzamel je feedback en meet je de effectiviteit van je interventies. Je draagt bij aan de doorontwikkeling van het trainingsaanbod door best practices te delen en nieuwe inzichten te vertalen naar effectieve leertrajecten. De rol vereist aantoonbare ervaring met het ontwikkelen en verzorgen van trainingen aan medewerkers en leiderschapsteams in complexe verandertrajecten, kennis van SAFe en Agile transformaties, en uitstekende presentatie-, facilitatie- en communicatieve vaardigheden. Ervaring als Agile trainer bij een overheidsinstelling is een pré.