Freelance HR (Beleids)Adviseur opdracht
2026-07-30 14:25:38 AmsterdamOver deze opdracht
HR Beleidsadviseur voor professionalisering van HR-dienstverlening bij gemeente Renkum in Amsterdam (op locatie).
Als HR Beleidsadviseur ondersteun je het HR-team van gemeente Renkum bij de professionalisering van de HR-dienstverlening. Je ontwikkelt en implementeert duurzame HR-thema’s en instrumenten, vertaalt deze naar praktische processen en zorgt voor heldere communicatie. Je fungeert als sparringspartner voor de teamleider, (strategisch) HR-adviseurs en het management, en communiceert tijdig en gedegen richting betrokkenen. De rol combineert zelfstandig werken met samenwerking binnen het team Interne Dienstverlening, waar circa 25 collega’s werkzaam zijn op het gebied van P&O, financiën en functioneel beheer. De salarisadministratie is uitbesteed aan De Connectie, gemeente Arnhem. Gemeente Renkum werkt vanuit de kernwaarden 'Lef en Vertrouwen' en streeft naar een toekomstbestendig HR. De functie is op locatie in Amsterdam. Er wordt veel van je gevraagd: je opereert zelfstandig, combineert een analytische blik met een no-nonsense aanpak en hebt academische kennis van organisatiewetenschappen en psychologie om complexe vraagstukken te vertalen naar helder advies en beleid. Je brengt rust en heldere kaders in een politiek-bestuurlijk gevoelige omgeving.
| Tarief | niet vermeld · onvoldoende data voor schatting | |
| Looptijd | niet vermeld | |
| Vaardigheden | geen specifieke eisen vermeld | |
| Uren/week | niet vermeld | |
| Locatie | Amsterdam | |
| Omschrijving | uitgebreid | |
| Gewenste ervaring | onbekend |
Freelapp geeft projecten een score op basis van bepaalde kenmerken. Deze score is bedoeld om freelancers te helpen projecten te vinden die zo goed mogelijk aansluiten op hun wensen en vaardigheden. Freelapp bepaalt de score op basis van de gegevens in de omschrijving van de opdracht en verrijkt deze met eigen data. De score kan fouten bevatten. Er kunnen geen rechten worden ontleend aan de beoordeling door Freelapp.