Freelance HR-medewerker personeelsadministratie opdracht in Leiden

Voor een groeiende, kwaliteitsgerichte zorgorganisatie die betrouwbare thuiszorg, huishoudelijke hulp en individuele begeleiding biedt via de Wmo, zoeken wij een freelance HR-medewerker ter ondersteuning van de personeelsadministratie en diverse HR-processen. De organisatie heeft meer dan 800 betrokken zorgprofessionals en zoekt een gestructureerde specialist die direct overzicht kan creëren en snel kan schakelen. De werkzaamheden omvatten het verwerken van de volledige personeelsadministratie, het nauwkeurig beheren en up-to-date houden van arbeidscontracten en personeelsdossiers, het bieden van administratieve ondersteuning bij verzuimregistratie, en het zorgdragen voor een soepele administratieve afhandeling van in- en uitdiensttredingen. Daarnaast fungeert de medewerker als professioneel aanspreekpunt voor medewerkers omtrent administratieve HR-zaken en processen. De rol is bedoeld voor een zelfstandige freelancer met aantoonbare expertise in personeelsadministratie, grondige kennis van en werkervaring met HR-processen in AFAS is een pré, en relevante ervaring binnen de dynamische zorgsector is vereist. Een proactieve en uiterst nauwkeurige professional met uitstekende communicatieve vaardigheden wordt gezocht. De opdracht is locatieonafhankelijk (Leiden, remote mogelijk) en start op 19 mei 2026.