Freelance Kwartiermaker Energiekoepel Hoogeveen opdracht

Freelance kwartiermaker Energiekoepel Hoogeveen voor realisatie lokaal eigendom bij hernieuwbare energieprojecten (Zonneroute A37). Locatie: Hoogeveen (remote mogelijk).

Kwartiermaker Energiekoepel Hoogeveen voor gemeente Hoogeveen in Hoogeveen (op locatie). Realiseren van lokale energieprojecten met focus op lokaal eigendom en netwerkvorming.

Kwartiermaker Energiekoepel Hoogeveen voor SWO De Wolden/Hoogeveen, locatie Hoogeveen (remote mogelijk), 16 uur per week, start uiterlijk 1 september 2026.

Kwartiermaker Energiekoepel Hoogeveen voor gemeente Hoogeveen, locatie Hoogeveen (remote mogelijk), 16 uur per week, start uiterlijk 1 september 2026.

Kwartiermaker Energiekoepel Hoogeveen voor Hoogeveen op locatie, start 28-07-2026.

Kwartiermaker Bestuursadvisering voor Zeewolde, locatie Zeewolde, opdracht start in mei 2026, looptijd onbekend.

Kwartiermaker Strategische Gebiedsontwikkeling voor een gemeentelijke opdrachtgever in de regio Rivierenland (32–36 uur per week, locatie onbekend).

Kwartiermaker/Secretaris Landelijke versnellingstafel woningbouw voor 20 uur per week bij Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties in Den Haag voor 7 maanden vanaf 1 december 2027.

Kwartiermaker/secretaris voor Landelijke Versnellingstafel Woningbouw bij directie Realisatie Woningbouw (BZK/VRO), locatie onbekend, tijdelijke opdracht tot 1 juli 2027.

Kwartiermaker/Secretaris voor de Landelijke Versnellingstafel Woningbouw bij de directie Realisatie Woningbouw in Den Haag, 20 uur per week van 01-12-2026 tot 01-07-2027.

Kwartiermaker voor VCCC – cluster W&I in Rotterdam. Opdracht betreft governance, compliance en dashboardimplementatie zonder hiërarchische verantwoordelijkheid. Locatie: Rotterdam (op locatie).

Je ontwerpt en implementeert de governance, overlegstructuur, besluitvormingsprocessen en samenwerkingsafspraken voor de SPIDER-disciplines Security, Privacy, Informatiebeheer, Data, Ethiek en Rotterdam. Daarbij zorg je voor een heldere verdeling van rollen, verantwoordelijkheden, bevoegdheden en eigenaarschap. Je ontwikkelt en implementeert uniforme en samenhangende werkprocessen voor integrale compliancevraagstukken, advisering, prioritering, risicosignalering, escalatie en voortgangsbewaking. Je zorgt ervoor dat deze processen aansluiten op bestaande verantwoordelijkheden en werkwijzen binnen Werk & Inkomen en de gemeentelijke organisatie.Een centraal resultaat van je opdracht is de implementatie en borging van een compliancydashboard dat management en bestuur voorziet van betrouwbare, actuele en herleidbare stuurinformatie. Je organiseert hiervoor de benodigde afstemming over informatiebehoeften, indicatoren, gegevensbronnen, eigenaarschap, actualisatie en beheer.Je ontwikkelt een aanpak voor het versterken van compliancebewustzijn en zorgt voor de duurzame borging en overdracht van governance, werkprocessen, dashboard en verantwoordelijkheden aan de structureel verantwoordelijke functionarissen en disciplines.Je vervult een ontwikkelende, implementerende en verbindende rol zonder hiërarchische verantwoordelijkheid. Je respecteert de wettelijke en inhoudelijke bevoegdheden van de afzonderlijke SPIDER-disciplines en zorgt ervoor dat het VCCC na afronding van je opdracht zelfstandig en effectief kan functioneren. Eisen bij de opdracht:Je hebt minimaal een afgeronde HBO-bachelor opleiding.Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring in een functie waarin je hebt gewerkt met cybersecurity en privacy, opgedaan in de afgelopen 8 jaar.Je hebt werkervaring met het ontwikkelen van een compliance-, risk-, control- of competence-office.Je hebt 3 jaar werkervaring met governance, integrale besluitvorming en stakeholdermanagement, opgedaan in de afgelopen 8 jaar.Je hebt minimaal 1 jaar compliance-, risk- of control managementrapportage ontworpen en geïmplementeerd, opgedaan in de afgelopen 5 jaar.Wensen bij de opdracht:Je hebt een afgeronde WO-opleiding.Je hebt werkervaring binnen een overheidsorganisatie met meer dan 4000 medewerkers.Je hebt werkervaring met: Cyberbeveiligingswet; Baseline Informatiebeveiliging Overheid 2.0; Algemene Verordening Gegevensbescherming (Privacywet); Wet Open Overheid. Je hebt werkervaring met: KPI/KRI-ontwerp; Gegevensgovernance; Autorisaties; Audittrail. Competenties:Je bent een kwartiermaker en organisatieontwikkelaar die in staat is om een virtuele complianceorganisatie door te ontwikkelen tot een werkende, bestuurbare en duurzaam geborgde organisatievorm. Je combineert governancekennis, implementatiekracht en verandermanagement met ervaring in het ontwikkelen en implementeren van integrale samenwerkingsmodellen. Je beschikt over sterke analytische en organisatorische vaardigheden en hebt ervaring met het ontwikkelen van uniforme werkprocessen, heldere verantwoordelijkheidsverdelingen en effectieve besluitvormingsstructuren. Je bent bedreven in datagedreven compliance- en managementrapportages en weet informatiebehoeften te vertalen naar betrouwbare, herleidbare stuurinformatie en een bruikbaar compliancydashboard. Je werkt resultaatgericht, gestructureerd en verbindend, beschikt over bestuurlijke sensitiviteit en weet verschillende belangen en disciplines mee te nemen in veranderingen. Je bent nadrukkelijk implementatie- en overdrachtsgericht en weet governance, werkprocessen, verantwoordelijkheden en eigenaarschap duurzaam in de organisatie te beleggen, zodat het VCCC na afronding van de implementatiefase zelfstandig en effectief kan functioneren. Referentienummer2026-10926 LocatieRotterdam Startdatum7 december 2026 Einddatum7 december 2027 Optie op verlengingJa Uren per week32-36u p/w Sluitingsdatum20 november 2026  07:00 Begint jouw trail hier?Stuur ons je CV met een korte opdrachtgerichte motivatie. Discover your BlueTrailOnze weg naar jouw nieuwe carrière Nadat jij op een opdracht hebt gereageerd, nemen wij binnen 24 uur contact met jou op en behandelen we jouw reactie. We gaan met jou in gesprek. Wij kijken niet alleen naar je kennis en werkervaring, maar vooral naar jou als persoon. Dit is voor zowel de professional als de opdrachtgever belangrijk, wij willen de juiste match maken! Als we eenmaal de juiste match hebben gevonden, dan begint jouw BlueTrail en stellen we je voor aan de opdrachtgever! Bij een succesvolle match worden de contracten opgesteld. Door middel van innovaties en digitalisering proberen wij dit proces zo kort mogelijk te maken. Zo kun jij doen waar je goed in bent, terwijl wij zorgen voor alle administratie! Ook tijdens jouw opdracht staan wij altijd voor je klaar. Onze fieldmanagers zorgen er persoonlijk voor dan alles succesvol verloopt! Follow our trail CommentsDit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.E-mailadres Inschrijven voor de nieuwsbrief