Freelance Regievoerder Sociale Inclusie opdracht

Regievoerder Sociale Inclusie bij gemeente Oldambt voor project gericht op inwoners met afstand tot participatie. Locatie onbekend, start 05-10-2026.

Regievoerder Sociale Inclusie bij gemeente Oldambt voor project gericht op inwoners met bijstandsuitkering en participatiekloof. Locatie onbekend (remote mogelijk), startdatum 06-10-2026.

Regievoerder Sociale Inclusie bij gemeente Oldambt voor inwoners met een bijstandsuitkering en grote afstand tot participatie. Locatie onbekend, fulltime.

Je gaat aan de slag bij Gemeente Oldambt binnen het project Sociale Inclusie. Dit project richt zich op inwoners met een bijstandsuitkering die een grote afstand hebben tot participatie en voor wie betaald werk niet altijd direct haalbaar of passend is. Je werkt binnen een klein en betrokken projectteam en stemt regelmatig af met klantmanagers, collega’s binnen het sociaal domein, samenwerkingspartners en andere betrokken professionals.De opdrachtAls Regievoerder Sociale Inclusie ben jij de schakel tussen de inwoner, de klantmanager en het netwerk rondom de inwoner. Je legt contact, bouwt vertrouwen op en brengt de situatie, ondersteuningsbehoeften, kansen en belemmeringen van inwoners in kaart. Daarbij kijk je verder dan werk alleen en heb je oog voor verschillende leefgebieden.Door gesprekken, huisbezoeken en afstemming met betrokken professionals onderzoek je samen met de inwoner welke stappen passend en haalbaar zijn. Dit kan bijvoorbeeld vrijwilligerswerk, dagbesteding, sociale activiteiten of het versterken van het netwerk zijn. Soms is eerst ondersteuning op andere leefgebieden nodig. Jij helpt inwoners om weer in beweging te komen en naar vermogen mee te doen in de samenleving.Wat ga je doen?Je voert gesprekken met inwoners op kantoor en tijdens huisbezoeken.Je bouwt een vertrouwensband op en brengt de situatie en ondersteuningsbehoeften in kaart.Je signaleert kansen, belemmeringen en mogelijkheden voor ontwikkeling en participatie.Je stimuleert en begeleidt inwoners bij passende vervolgstappen.Je organiseert of zet passende ondersteuning in gang.Je onderhoudt contact met samenwerkingspartners binnen en buiten de gemeente.Je stemt bevindingen en vervolgstappen af met de betrokken klantmanager.Je legt gesprekken, acties en resultaten zorgvuldig vast.Wie zoeken wij?Je maakt gemakkelijk contact, bent oprecht geïnteresseerd in mensen en hebt geduld om samen met inwoners kleine maar betekenisvolle stappen te zetten. Je weet vertrouwen op te bouwen bij inwoners die al langere tijd weinig perspectief ervaren en hebt affiniteit met mensen die een grote afstand hebben tot participatie.Je legt gemakkelijk verbinding tussen inwoners, collega’s en netwerkpartners en kunt zowel zelfstandig als in teamverband goed werken. Eisen bij de opdrachtJe hebt minimaal twee jaar werkervaring binnen het sociaal domein, bijvoorbeeld als werkcoach, participatiecoach, klantmanager, consulent of in een vergelijkbare functie.Je woont in de regio en kunt veel op kantoor werken. Thuiswerken is mogelijk, maar je voert gesprekken met inwoners op kantoor.Je beschikt over minimaal hbo werk- en denkniveau.Wensen bij de opdrachtJe beschikt over aantoonbare kennis van het sociaal domein en/of ervaring met werken binnen een gemeentelijke context, waarbij je inwoners begeleidt richting participatie, maatschappelijke deelname en/of werk.Je beschikt over sterk communicatieve, coachende en motiverende vaardigheden. Je bent in staat vertrouwen op te bouwen met inwoners die een grote afstand hebben tot participatie en hen te stimuleren om passende stappen te zetten.Je kunt aan de hand van een concrete casus uit de praktijk aantonen hoe je vertrouwen hebt opgebouwd en een inwoner hebt gestimuleerd passende stappen te zetten, inclusief het behaalde resultaat.Je beschikt over deskundigheid op het gebied van regievoering en/of caseloadmanagement, waarbij je de situatie van inwoners integraal in kaart brengt, vervolgstappen bepaalt en afstemt met betrokken professionals en netwerkpartners.CompetentiesJe beschikt over sterke communicatieve vaardigheden.Je beschikt over coachende en motiverende vaardigheden.Je bent proactief en ziet kansen waar anderen vooral belemmeringen zien.Je kunt zelfstandig werken en tegelijkertijd goed samenwerken.Je werkt zorgvuldig en weet overzicht te houden. Referentienummer2026-09339 LocatieWinschoten Startdatum26 oktober 2026 Einddatum30 april 2027 Optie op verlengingJa Uren per week32-36u p/w Intakegesprek19 oktober 2026 Sluitingsdatum9 oktober 2026  14:00 Begint jouw trail hier?Stuur ons je CV met een korte opdrachtgerichte motivatie. Discover your BlueTrailOnze weg naar jouw nieuwe carrière Nadat jij op een opdracht hebt gereageerd, nemen wij binnen 24 uur contact met jou op en behandelen we jouw reactie. We gaan met jou in gesprek. Wij kijken niet alleen naar je kennis en werkervaring, maar vooral naar jou als persoon. Dit is voor zowel de professional als de opdrachtgever belangrijk, wij willen de juiste match maken! Als we eenmaal de juiste match hebben gevonden, dan begint jouw BlueTrail en stellen we je voor aan de opdrachtgever! Bij een succesvolle match worden de contracten opgesteld. Door middel van innovaties en digitalisering proberen wij dit proces zo kort mogelijk te maken. Zo kun jij doen waar je goed in bent, terwijl wij zorgen voor alle administratie! Ook tijdens jouw opdracht staan wij altijd voor je klaar. Onze fieldmanagers zorgen er persoonlijk voor dan alles succesvol verloopt! Follow our trail E-mailadres Inschrijven voor de nieuwsbrief

Regievoerder Sociale Inclusie voor een onbekende opdrachtgever op locatie. Locatie en looptijd onbekend.

Voor onze eindklant de Politie is Harvey Nash op zoek naar een Hybrid Cloud Regievoerder Startdatum: Na afronding van de screening (21-1-2027) Duur van de opdracht: 24 maanden Aantal uren per week: 36 Locatie van de werkzaamheden: Driebergen-Rijsenburg Op locatie of vanuit huis: minimaal 2 dagen op kantoor, Hybride ZZP mogelijk: NEE Deadline voor het voorstellen van kandidaten: 10-11 om 09:00 Functieschaal en trede: Bedrijfsvoeringspecialist B – 10 Opleidingsniveau: HBO Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld. Opdrachtomschrijving Kandidaat gaat werken in het PSO team van de afdeling Oracle & Linux. Dit team voert regie uit op een Oracle PAAS omgeving dat door Oracle is gebouwd. De regievoering ligt tussen Oracle en de Interne klant die maatwerk apps bouwen. Op dit moment ligt de druk op het beheer van het oude en nieuwe platform (dat nu live gebracht gaat worden). Werkzaamheden, taken en verantwoordelijkheden Kandidaat gaat werken in het PSO team van de afdeling Oracle & Linux. We zijn op zoek naar iemand met goede Oracle database kennis maar vooral ook goede Oracle Fusion Middleware kennis. Het gaat om een Regiefunctie waarbij de kandidaat de spil is tussen Oracle en de interne klant (development afdelingen). Tevens draagt de kandidaat zorg voor het monitoren en beheren van de Oracle PaaS omgeving. Werkervaring en kennis – Minimaal 5 jaar Oracle database en Fusion middleware ervaring Minimaal 3 jaar ervaring met Oracle Cloud database producten Must haves: ownership pakkend, agile mindset, Jira en Confluence kennis Competenties: – Buiten Politiek-sensitief – Samenwerken – Communicatieve vaardigheden – Flexibiliteit, klantvriendelijk – verbindend – coachende instelling Randvoorwaarden – 36-urige werkweek – minimaal twee keer in de week op kantoor in Driebergen waarbij woensdag een vaste teamdag is in Driebergen – Ook piket dienst is een vereiste waarbij 7×24 uur standby gelopen wordt buiten kantoortijden Voor deze opdracht is een screening type BO+ van toepassing. Voor meer informatie over de screening: Politie selectie – Screening | Kombijdepolitie

Hybrid Cloud Regievoerder voor Oracle PaaS-omgeving in Driebergen-Rijsenburg, 36 uur per week, opdrachtduur 24 maanden.

Regievoering over een Oracle PaaS-omgeving voor een hybride inzet van 36 uur per week gedurende 24 maanden bij een afdeling Oracle & Linux in Utrecht.

Voor een opdracht in Utrecht werkt een regievoerder 36 uur per week in een Oracle & Linux team, met vaste aanwezigheid in Driebergen op woensdag.

Voor het PSO-team van de afdeling Oracle & Linux wordt een Hybrid Cloud Regievoerder gezocht in Utrecht, 36 uur per week, met startdatum 05-11-2026.

Voor de Politie is BijOranje wordt een Hybrid Cloud Regievoerder gezocht in Utrecht (hybride werkomgeving, minimaal 2 dagen per week op kantoor).

De rol betreft een Hybrid Cloud Regievoerder (referentie IHP279) voor een onbekende opdrachtgever op locatie.