Freelance HR adviseur opdracht in Amsterdam

Als HR-adviseur ben je een belangrijke sparringpartner voor het management en ondersteunt bij uiteenlopende HR-vraagstukken zoals formatie, inzet van medewerkers, complexe dossiers en organisatieontwikkeling. Je werkt binnen een team dat continu processen verbetert om ruimte te creëren voor toekomstgericht HR-advies. De rol omvat onder meer werving en selectie (met advies aan managers en deelname aan arbeidsvoorwaardengesprekken), verzuimbegeleiding (denken mee over trajecten en complexe casuïstiek), en beleid en regelgeving (vertalen van nieuw HR-beleid en wet- en regelgeving naar de praktijk). De functie is op locatie in Amsterdam. Er is geen informatie over startdatum of looptijd vermeld.