Freelance HR adviseur opdracht

Tijdelijke HR-adviseur rol bij gemeente Oldebroek (26-28 uur p/w) voor 4 maanden (29-10-2026 t/m 28-02-2027) binnen het sociaal domein.

HR adviseur (Business Partner) bij Gemeente Tilburg in Tilburg (50% op locatie, 50% remote), tijdelijke functie met startdatum 23-09-2026 en looptijd tot 23-09-2026.

Freelance HR-adviseur voor actualisatie personeelshandboek met bijbehorende processen en borging. Locatie onbekend, op locatie.

Tijdelijke opdracht als HR-adviseur bij Stadlander in Bergen op Zoom voor 24-32 uur per week van 08-11-2026 tot 07-02-2027.

Vacature voor een HR-adviseur die klanten adviseert op HR-terrein binnen de rijksoverheid, fysiek werkzaam op locatie PI Ter Apel, met minimaal 5 jaar ervaring als HR-adviseur.

Tijdelijke HR-adviseur opdracht voor een senior professional met expertise in recruitment en werving & selectie bij Stadlander, 32 uur per week voor drie maanden met optie op verlenging.

Als senior HR-professional ondersteun je recruitment- en sourcingactiviteiten en help je de recruitmentaanpak verder te versterken en toekomstbestendig te maken. Je denkt mee over een effectieve arbeidsmarktbenadering en draagt bij aan de ontwikkeling en implementatie van het beleid voor werving en selectie. Je bent een ervaren senior HR-professional met ruime expertise in recruitment en werving en selectie. Je kunt recruitmentvraagstukken oppakken en HR-adviseurs ondersteunen om deze steeds zelfstandiger uit te voeren. Het gaat om een tijdelijke, projectmatige opdracht van circa 32 uur per week voor drie maanden, met de mogelijkheid om deze na evaluatie eenmalig met maximaal drie maanden te verlengen. HR-Adviseur bij Stadlander in Bergen Op Zoom. Het betreft een freelance-functie voor 24 - 32 uur per week met een looptijd van 4 maanden. De salarisindicatie is €100,00 per uur. Reageren kan tot vrijdag 23 oktober 2026, 16:00. Als senior HR-professional ondersteun je recruitment- en sourcingactiviteiten en help je de recruitmentaanpak verder te versterken en toekomstbestendig te maken. Je denkt mee over een effectieve arbeidsmarktbenadering en draagt bij aan de ontwikkeling en implementatie van het beleid voor werving en selectie. Je bent een ervaren senior HR-professional met ruime expertise in recruitment en werving en selectie. Je kunt recruitmentvraagstukken oppakken en HR-adviseurs ondersteunen om deze steeds zelfstandiger uit te voeren. Het gaat om een tijdelijke, projectmatige opdracht van circa 32 uur per week voor drie maanden, met de mogelijkheid om deze na evaluatie eenmalig met maximaal drie maanden te verlengen. Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op Je reactie moet vóór vrijdag 23 oktober 2026, 16:00 binnen zijn. Je sollicitatie is succesvol ontvangen. We nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Interim HR-adviseur voor actualiseren en harmoniseren arbeidsvoorwaarden bij een grote zorgorganisatie in Deventer. Op locatie, startdatum 16-10-2026.

Voor gemeente Dronten zoekt een HR adviseur met minimaal 5 jaar ervaring voor tijdelijke extra inzet binnen het team HR, op locatie in Amsterdam (remote mogelijk). De opdracht is flexibel qua werkdagen.

Allround HR-adviseur voor vervanging bij Gemeente Berkelland, 18 uur per week, startdatum onder voorbehoud, locatie Borculo (40 km straal).