Freelance Business security officer opdracht

Business Security Officer voor UWV, cluster Dienst Inkomensondersteuning Arbeids(on)geschikt, locatie onbekend, fulltime (40 uur/week), start 11-08-2026, onbekende looptijd.

Introduction TenneT is TenneT is Europe's First cross-border grid operator for Electricity. With approximately 20.000 kilometers of (Extra) High Voltage lines and 36 million end users in the Netherlands and Germany we rank among the top five of grid operators in Europe. Our focus is to develop a north-west European energy market and to integrate renewable energy. Taking power further. The Corporate Security Team NL is responsible for a clear policy and strategy on all Security, Business Continuity Management (BCM) & Crisis management activities within the TenneT organization, creating a safer and better working environment. We are searching for a Junior advisor Security & Crisis Management. What is your role as Junior Security Officer? As a junior advisor within the Corporate Security Office (CSO) you are responsible to coordinate, co-develop and evaluate the security management policy & performance within the TenneT Netherlands. In this position you help develop guidelines and inform and advise the organization and employees on corporate (cyber, personnel and physical) security. You will work in a team with both young professionals and senior Security, BCM and crisis management advisors. The responsibilities mentioned underneath have to be performed in The Netherlands. Main responsibilities: • Develop (cyber and physical) security policies, guidelines and plans and monitor their compliance to relevant laws and standards. • Support TenneT Performance Units or projects as an internal consultant with the implementation of (cyber, personnel and physical) security measures. • Monitor (review) the implementation of (cyber, personnel and physical) security measures and awareness. • Support (all hazard) threat and risk assessments for TenneT's personnel, assets, processes, IT/OT systems and information. • Support the senior security advisors of the CSO in managing the Integrated Security Management System (ISMS). • Assist / perform (cyber, personnel and physical) security training and exercises. Profile What do we expect from you? • You have a sharp mind with good analytical skills and are able to translate a problem analysis into an action plan. • You have a Bachelor in; business administration, risk / safety / security or crisis management or other relevant field, a Master degree is a pre. • You have one or two years of relevant experience in a large/complex organisation. Security experience is not a must, but affinity with the subject is. • You are keen to learn everything there is to know about cyber and physical security, BCM and crisis management within critical infrastructure. • You are highly motivated to work on cyber, personnel and physical security, BCM and crisis management projects, issues and processes in order to ensure security of supply for society. • Good language skills in English and Dutch, both in speech and writing are required. Soft skills: • You have a positive ‘can do’ mindset and are able perform under pressure and be able to deal with pushback from stakeholders. • You are someone who takes the initiative, connects with people and is open for new and innovative solutions to complex problems. • You are good in planning your work and execute it in a structured and precise way. • You are able to communicate on all levels and are able to build bridges and convince people. The tasks described above are broad, because the young professionals are widely deployed and from there it is examined where their talents lie. We are looking for someone with strong organizational power, who can design and monitor the processes and write various documents such as work instructions. As the organisation is currently dealing with many changes, such as a reorganisation, we are looking for someone who is able to manage with possible pushback from stakeholders. Important: This role is fully on-site. Working from home is not an option. Practical information: • A Certificate of Conduct (VOG) and a UVO screening must be obtained before the candidate can start. • This is temporary role ti replace a sick employee, not suitable for freelancers (ZZP). • Interviews: 2 rounds of interviews, preferably both in person. • If there are enough suitable candidates this role can be closed on a earlier date or time. Additional information: • Suppliers of candidates must be aware of the applicable laws and regulations in the field of employment conditions and the (TenneT) collective labor agreement. This commitment falls within scale 8 of the TenneT collective labor agreement; • We would like to receive the personal motivation and CV in English/Dutch.

Freelance Information Security Officer zoekt een ervaren professional voor een opdracht in Bergen op Zoom, met een uurtarief van €135 en een looptijd van minimaal 3-6 maanden vanaf 19 september 2026.

Business Information Security Officer (BISO) bij Nederlandse Spoorwegen in Utrecht, minimaal 2 dagen per week op locatie, opdracht start 02-08-2026.

Voor ons Business Information Security Officer (BISO) team binnen de Centrale Platform Organisatie (CPO) zoeken wij op korte termijn tijdelijke ondersteuning. In deze compacte en gerichte rol draag je actief bij aan het versterken van de weerbaarheid van NS. Je belangrijkste taak is het begeleiden van de CPO beheerteams bij het implementeren, uitwerken en de periodieke (tweejaarlijkse) herziening van de NSCF-controls.  Je adviseert en ondersteunt vanuit de eerste lijn. Hierbij fungeer je als aanspreekpunt voor de teams en reik je best practices aan. We zoeken voor deze tijdelijke opdracht nadrukkelijk iemand met een ondersteunende, coachende mindset die naast de teams gaat staan.   Het BISO CPO-team richt zich op de volle breedte van informatiebeveiliging. Wij vertalen bovenliggend beleid, wet- & regelgeving naar praktische kaders, heldere aansluitvoorwaarden en security baselines voor de aansluitende teams. Daarnaast speelt de BISO CPO een belangrijke rol in de monitoring vaqn en handhaving op de diverse platformen.   Het BISO-team werkt NS-breed samen en participeert onder meer in diverse (beleids-) werkgroepen, het BISO Gilde en het Functioneel Cluster CyberSecurity (FCCS). Je werkt minimaal 2 dagen per week op kantoor in Utrecht.  Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. De kernwaarden van NS zijn open en betrouwbaar. Wij gaan voor resultaat en willen vooruit. Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact. Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is. Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen. Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen. Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Interim Business Information Security Officer (BISO) voor een grote IT-organisatie in Utrecht (hybride), 36 uur per week voor 6 maanden vanaf 31 augustus 2026.

Tijdelijke rol als Business Information Security Officer bij NS (Nederlandse Spoorwegen) voor ondersteuning bij NSCF-controls. Locatie onbekend, fulltime, looptijd onbekend.

Voor de Gemeente Utrecht werk je als Privacy Officer Security binnen het team Informatie- en Procesmanagement in Utrecht, fulltime (locatie).

IMG zoekt een Senior Information Security Officer voor een centrale rol in informatiebeveiliging in Groningen. Locatie: op locatie.

Uitvoeringsvoorwaarde – arbeidsrelatie en wijze van uitvoeringDe opdrachtnemer waarborgt dat bij de uitvoering van de opdracht geen arbeidsovereenkomst of (fictieve) dienstbetrekking ontstaat tussen de door opdrachtnemer ingezette natuurlijke persoon/personen en de opdrachtgever.De opdrachtgever heeft de opdracht zodanig ingericht dat de werkzaamheden plaatsvinden binnen de organisatorische kaders van de opdrachtgever, zoals nader uitgewerkt in de opdrachtomschrijving.Gelet hierop is de opdrachtnemer gehouden de werkzaamheden zodanig te organiseren en uit te voeren dat het hiervoor bedoelde risico wordt voorkomen.De verantwoordelijkheid voor een juiste kwalificatie van de arbeidsrelatie en de naleving van toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder begrepen de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (Wet DBA), ligt bij de opdrachtnemer.De inschrijver dient bij inschrijving aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze hij invulling geeft aan deze uitvoeringsvoorwaarde.Indien naar het oordeel van de opdrachtgever uit de inschrijving niet aannemelijk wordt dat de opdrachtnemer de opdracht kan uitvoeren op een wijze die voldoet aan deze uitvoeringsvoorwaarde, kan de inschrijving als niet‑conform terzijde worden gelegd.Bij deze beoordeling is niet de gekozen juridische vorm of constructie doorslaggevend, maar de (voorgenomen) feitelijke wijze van uitvoering van de opdracht, zoals die uit de inschrijving blijkt. Opdrachtgever De organisatieBij ODR zet jij je samen met ruim 200 andere collega’s in voor een prettige, veilige en duurzame leefomgeving in regio Rivierenland. Dit doen we voor en samen met 8 gemeenten in de regio en de provincie. Dat doen we door vergunningverlening, toezicht en handhaving bij ondernemers, organisaties en inwoners. Maar we doen meer. We hebben veel kennis in huis en delen deze graag. Zo adviseren we de gemeenten en andere partijen o.a. over de leefomgeving, bouw, milieu, energie, archeologie, bodem, lucht en natuur. Ook houden we voor heel Gelderland toezicht op de afval- en grondstoffen ketens om milieucriminaliteit te voorkomen. We zijn een open en naar buitengerichte organisatie en zijn graag van meerwaarde. Ons mooie en sfeervol ingerichte kantoor staat in Tiel, waar jij kunt parkeren voor de deur. Ook het treinstation is op loopafstand. Binnen het kantoor zijn er ruimten om te werken en te ontmoeten. Er is een goede, informele werksfeer en volop ruimte voor ontwikkeling en groei. OpdrachtDe Information Security Officer (ISO) ondersteunt ODR bij het structureel verbeteren van informatiebeveiliging. De werkzaamheden worden uitgevoerd in nauwe samenwerking met de CISO, privacy officer, FG, ICT en proceseigenaren, en vallen binnen de bestaande processen en kaders van de organisatie. Taken en werkzaamheden Vertalen van informatiebeveiligingsbeleid naar praktische richtlijnen, procedures en maatregelen. Ondersteunen bij implementatie en naleving van de BIO. Uitvoeren en begeleiden van risicoanalyses (incl. DPIA’s) en bijhouden van het risicoregister. Monitoren van beveiligingsmaatregelen en uitvoeren van interne controles. Ondersteunen bij audits, ENSIA‑verantwoording en incidentafhandeling. Adviseren bij projecten, aanbestedingen en systeemimplementaties. Bijdragen aan bewustwording en kennisontwikkeling binnen de organisatie. Vereisten / knock-outcriteria 1. 'Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren.2. Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;3. Aantoonbare werkervaring als Information Security Officer;4. Aantoonbare werkervaring bij een overheidsorganisatie;5. Aantoonbare werkervaring met BIO en ISO 27001/2700, benoem duidelijk in cv;6. Aantoonbare werkervaring met AVG en NIS2, benoem duidelijk in cv; Selectiecriteria te beoordelen door Flextender (weging, totaal 100 punten)7. Aantoonbare werkervaring met implementatie en naleving van de BIO, benoem duidelijk in cv (25 punten);8. Aantoonbare werkervaring met risicoanalyses, DPIA’s en risicoregisters, benoem duidelijk in cv (20 punten);9. Aantoonbare werkervaring met ENSIA, audits en interne controles (20 punten); 10. Aantoonbare werkervaring bij een omgevingsdienst of gemeente (20 punten);11. Aantoonbare CISM, CISSP,en/of ISO 27001/27002 Lead Implementer/Auditor certificering, benoem duidelijk in cv (15 punten). Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet. Competenties   Analyserend vermogen Plannen en organiseren Samenwerken Resultaatgericht werken Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling) Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk) Organisatiesensitiviteit Kritisch Assertiviteit Benodigd aantal professionals1. Beoordeling Stap 1: Beoordeling cv’s op minimumeisenFlextender beoordeelt de cv’s op de minimumeisen in het bovengenoemde profiel. Kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel worden geselecteerd voor stap 2 in de beoordeling. De kandidaten die niet voldoen worden niet verder beoordeeld. Stap 2: Selectie 5 cv’s die aan de organisatie worden voorgelegdFlextender beoordeelt de cv’s van de kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel in onderlinge vergelijking op de bovengenoemde “gunningscriteria te beoordelen door Flextender”. De 5 kandidaten die het beste scoren op bovengenoemde criteria worden geselecteerd voor stap 3 in de beoordeling. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. De overige kandidaten worden niet voorgelegd aan de opdrachtgever voor verdere beoordeling. Stap 3: Uitnodiging voor een selectiegesprekDe opdrachtgever beoordeelt de cv’s van de kandidaten die door Flextender zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende criteria. Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties. De kandidaten die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 4 in de beoordeling). De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek. De overige kandidaten worden niet uitgenodigd voor een gesprek. Stap 4: SelectiegesprekIn het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende kandidaten voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De kandidaten dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde kandidaten op alle competenties minimaal een voldoende scoort zal stap drie van de beoordeling worden herhaald. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die naar het oordeel van de organisatie het beste voldoet aan het bovengenoemde profiel. Alle overige kandidaten worden geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren. FunctieschaalDeze functie is ingedeeld in functieschaal 10A. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning. Fee FlextenderFlextender brengt voor deze opdracht €1,90 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier.  CV-eisenMaximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties. WerkdagenDe opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr Is hybride werken mogelijk: Ja PlanningDe gesprekken bij de opdrachtgever zullen in overleg met de kandidaten worden ingepland. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen spoedig na sluiting bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht. Overige informatieDe opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi). Meer informatieVragen kunnen ingediend worden tot vrijdag 24 juli 2026, 09:00 uur. De vragen en bijbehorende antwoorden worden op maandag 27 juli 2026 gepubliceerd op onze website. Inhoudelijke vragen kunt u indienen bij Flextender, via de onderstaande button. Vragen omtrent de procedure kunt u telefonisch stellen. Flextender is bereikbaar op telefoonnummer 035-7510777. De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot dinsdag 28 juli 2026, 09:00 uur. Tot die tijd kunt u reageren. Reageer op deze opdracht Stel een vraag Opdrachtgever: Omgevingsdienst Rivierenland