Freelance Professionalisering HR Data Governance en Managementinformatie opdracht
Over deze opdracht
Freelance specialist professionaliseert HR-data governance en managementinformatie voor een opdrachtgever gedurende 12 maanden op een onbekende locatie.
Voor een opdrachtgever wordt een freelance specialist gezocht om de HR-informatievoorziening te professionaliseren en toekomstbestendig te maken. De rol richt zich op het analyseren van de huidige HR-informatievoorziening, het in kaart brengen van knelpunten en risico’s, en het ontwikkelen van een verbeterplan voor HR-data en managementinformatie. Daarnaast adviseert de specialist over datakwaliteit, datagovernance en datamanagement, optimaliseert HR-rapportages, KPI-definities en managementinformatie, en werkt voorstellen uit voor eigenaarschap, governance en kwaliteitsborging. Ervaring met HR Analytics, People Analytics, HR-managementinformatie, rapportages, dashboardontwikkeling, datakwaliteit, datagovernance, datamanagement, HR-processen, HR-informatiesystemen (inclusief AFAS), BI- en rapportageoplossingen, relevante wet- en regelgeving rondom HR-data en privacy, en organisatiebrede verbeter- en professionaliseringstrajecten is vereist. De opdracht vindt plaats op een onbekende locatie en duurt 12 maanden.
| Tarief | niet vermeld · onvoldoende data voor schatting | |
| Looptijd | tot 26-10-2027 | |
| Vaardigheden | AFAS, Data Governance (2) | |
| Uren/week | 24 uur/week | |
| Locatie | geen plaatsnaam vermeld | |
| Omschrijving | uitgebreid | |
| Gewenste ervaring | onbekend |
Freelapp geeft projecten een score op basis van bepaalde kenmerken. Deze score is bedoeld om freelancers te helpen projecten te vinden die zo goed mogelijk aansluiten op hun wensen en vaardigheden. Freelapp bepaalt de score op basis van de gegevens in de omschrijving van de opdracht en verrijkt deze met eigen data. De score kan fouten bevatten. Er kunnen geen rechten worden ontleend aan de beoordeling door Freelapp.