Remote Freelance Opdrachten | Vanuit Huis Werken

IT Architect (Security & Infrastructuur) voor waterschap in Nieuwegein/Hybride werken, 32–36 uur per week, gesprekken op 3 september 2026.

Aanleiding: Verwachte herstart en groei van de vergunningverlening. Bedoeling: Als Verandermanager Realisatie Verbeterplan zet je een programma op om processen te verbeteren, datagedreven te werken en een nieuw zaaksysteem te implementeren. Persoonlijkheid x vaardigheid: Je houdt van veranderingen en vernieuwingen en bent op zoek naar nieuwe mogelijkheden. Met je gedrevenheid en enthousiasme ben je een inspiratie voor je omgeving. Bovendien denk je vooruit. Bij tegenslagen geef je niet op en houd je de uitgezette lijn voor ogen. Daarnaast voel je je comfortabel in een bestuurlijke en dynamische omgeving en ben je in staat relaties op te bouwen en onderhouden. Organisatie De organisatie zet zich dagelijks in voor een mooi, schoon, welvarend en veilige omgeving. Binnen de afdeling Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving (VTH) staat de organisatie voor een grote veranderopgave. De ambitie is om de afdeling de leukste ven beste afdeling te maken om te werken. Verandermanager Realisatie Verbeterplan Als Verandermanager Realisatie Verbeterplan zet je een programma op om processen te verbeteren, datagedreven te werken en een nieuw zaaksysteem te implementeren. Door de verwachte herstart en groei van de vergunningverlening, is sprake van een complexe ontwikkeling waarbij de dagelijkse dienstverlening tegelijkertijd moet doorgaan. Deze opgave vraagt om gerichte sturing en een samenhangende programmatische aanpak. In deze rol werk je zelfstandig en stem je indien nodig af met betrokkenen binnen het team of de opdrachtgever. Jij bepaalt de werkvorm, locatie en planning, mits het eindresultaat conform opdracht en tijdig wordt opgeleverd. Bovendien ben je niet ingebed in de lijnorganisatie. Dat betekent dat er geen aansturing plaatsvindt op het proces, maar uitsluitend toetsing op de afgesproken resultaten. Werkzaamheden Het opzetten van een effectief programma organisatie inclusief het functioneel aansturen van de projectleiders en het inrichten van de besluitvorming met stuurgroepen en MT leden. Het continue bewaken van het budget, de planning en het identificeren en mitigeren van programma risico’s en onderlinge afhankelijkheden. Het zelfstandig organiseren van de afstemming tussen opdrachtgever, het programmateam en externe betrokkenen. Het geven van structuur, richting en sturing aan de concrete complexe verandertrajecten. Het begeleiden van de organisatorische, procesmatige en personele veranderingen die gepaard gaan met het programma en daarvoor het benodigde draagvlak creëert binnen de afdeling VTH (zowel bij medewerkers als het management). Het realiseren van de afgesproken programmadoelen van het programma “realisatie verbeterplan VTH” en het periodiek rapporteren over de voortgang, risico’s en resultaten. Het bewaken van de samenhang tussen de verschillende programma onderdelen. Het zorgen voor de uitvoering van het programmaplan en te komen tot concrete stappen ter verbetering. Het zorgen voor een succesvolle implementatie van het nieuwe zaaksysteem. Functie-eisen  Let op: Dit zijn harde eisen voor de opdrachtgever  De functie betreft 24 – 32 uur per week; Gesprekken op woensdag 16 september 2026; Zonder overheidservaring heeft het geen zin om te reageren; Minimaal een afgeronde WO opleiding; Minimaal 5 jaar ervaring (opgedaan in de periode 2000 – heden) in de functie van programmamanager en minimaal 10 jaar ervaring (opgedaan in de periode 2000 – heden) als projectleider of een vergelijkbare functie; Relevante ervaring (opgedaan in de periode 2000 – heden) met het leiden van verandertrajecten binnen een uitvoerend onderdeel (bijvoorbeeld een uitvoeringsorganisatie) van de overheid alsmede in een politiek/bestuurlijke omgeving binnen de overheidssector; Relevante ervaring (opgedaan in de periode 2000 – heden) met het leiden van een implementatie van IV (zaak)systemen binnen een uitvoerend onderdeel (bijvoorbeeld een uitvoeringsorganisatie) van de overheid; Fysieke aanwezigheid bij belangrijke overleggen; Tariefbereik €110 -€115 (afhankelijk van ervaring). Wensen Ervaring met het succesvol samenwerken in multidisciplinaire teams en omgevingen, met een politiek bestuurlijk karakter, binnen de overheidssector; Ervaring met het creëren van draagvlak en het uitdragen en verdedigen van projecten en projectresultaten. Competenties Aanjager; Resultaatgericht; Oplossingsgericht; Politiek-bestuurlijk sensitief; Verbindend; Samenwerken. Aanleveren Let op: Onderstaande punten zijn vereist Op de opdracht afgestemd cv opgesteld in het Nederlands, format Word, max. 5 A4tjes; Geef een korte motivatie voor deze opdracht (max. 1 A4tje); 2 referenties met contactgegevens (In geval van een intakegesprek worden deze soms geraadpleegd door de opdrachtgever); Indicatie uurtarief. Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient jouw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in je cv te zijn opgenomen. Sollicitatie Succes = persoonlijkheid x vaardigheid Raakt deze opdracht je passie, sluit deze goed aan bij je overheidservaring? Reageer dan direct via onderstaande knop.  Je ontvangt binnen 24 uur een ontvangstbevestiging en binnen 3 dagen na sluitingstermijn/beoordeling altijd een beargumenteerde terugkoppeling. Heb je tussendoor vragen dan kun je bij de contactpersoon terecht voor meer informatie b.v. over wie de eindklant is en over de opdrachtovereenkomst. Tevens kunnen we je transparant adviseren over de tariefstelling. Niet alle interim opdrachten staan op de website. Staat je interim opdracht er niet bij? Schrijf je dan vrijblijvend bij ons in en ontvang opdrachten op maat. Waarom Talent123? Talent123 is een familiebedrijf en bemiddelt voor tijdelijke vacatures en interim opdrachten binnen de overheid voor verander- en/of ontwikkelopdrachten. Wij werken samen met ZZP’ers en sollicitanten die openstaan voor een detachering bij de overheid. Talent123 doet alleen rechtstreeks zaken met opdrachtgevers en streeft naar bestendige toekomstvaste relaties met opdrachtgevers en professionals. Daarnaast is Talent123 een bureau dat zich als ‘nicheplayer’ 100% richt op interim opdrachten bij de overheid en mensgericht te werk gaat. Onze kernwaarden zijn: Bescheiden | Initiatief | Lef Waar zijn we goed in: Organiseren | Ontwikkelen | Detacheren | We betalen altijd op tijd Voor meer informatie bekijk onze dienstverlening voor professionals en lees hier alles over Talent123. Solliciteren

Voor de Gemeente Eindhoven is een Adviseur Archeologie gezocht voor de afdeling IOW (Stedebouw en Erfgoed) in Eindhoven. De rol is fulltime en de vacature is geplaatst op 21-08-2026.

Ontwerp Engineer bij Alliander in Amsterdam (deels remote), start 21-08-2026.

Junior Medewerker Functioneel Beheer bij DJI in Den Haag (hybride, donderdag op locatie). Startdatum: 21-08-2026, looptijd niet vermeld.

Freelance Data Scientist gezocht voor AI-projecten bij innovatieve techbedrijven in Tilburg (remote mogelijk). Minimaal 24 uur per week vanaf 11 september 2026.

Freelance EPD Consultant gezocht voor implementatie en optimalisatie van EPD-systemen bij Nederlandse zorgorganisaties in Rotterdam. Inzet: 2 tot 5 dagen per week, start 25 september 2026.

Freelance adviseur WBSO ICT voor projectvoorstellen R&D, locatie Amsterdam (remote mogelijk), start 21-08-2026.

Senior Mendix Advanced Developer voor Kadaster in Amsterdam (remote mogelijk). Rol: ontwikkelen en beheren van Mendix-applicaties binnen een Agile Scrum context.

Allround Inkoper bij Enexis, hoofdkantoor 's-Hertogenbosch (hybride werken). Start 21-08-2026, onbekende looptijd.

Leerplichtambtenaar bij gemeente Vijfheerenlanden onder leiding van J.Schouten, 36 uur/week van 2026-09-01 tot 2027-02-28, locatie Utrecht (remote mogelijk).

Projectleider voor detachering bij ProRail in Amsterdam (remote mogelijk) voor het projectteam LBDV-CBDV 25 kV Betuweroute. Inspanningsgerichte opdracht zonder concreet eindresultaat of uren per week vermeld.

Functioneel Beheerder WordPress / CMS voor Douane Intranet bij Belastingdienst in Amsterdam (remote mogelijk). Interim opdracht, uren per week niet vermeld, geplaatst op 21-08-2026.

Gezocht: Video-editor voor montage van een 20-30 minuten durende reisfilm. Opdracht: samenvoegen van 500 korte filmpjes tot een vlotte, professionele video (remote, projectbasis).

Programmamanager VTH bij TACS Informatisering B.V. (Arnhem en thuis) per 2 november 2026. Locatie onbekend, remote mogelijk.

Wijkverpleegkundige voor wijkteams in Breukelen, Loenen en Kockengen bij Vechtverband. 4x6 uur per week, start 20-08-2026.

Functioneel Beheerder HRM Applicaties bij gemeente Westland (100.000+ inwoners) in Amsterdam (remote mogelijk), 32 uur per week, opdracht loopt tot max. 1620 uur per jaar.

Specialist IT Service Management voor gemeente Gooise Meren (450 medewerkers) in Bussum/Naarden/Muiden/Muiderberg, 32 uren per week, opdracht tot 31.12.2026 met prijsindexatie tot max. 2,5% per jaar.

De gemeente Ede zoekt een Senior Adviseur Veiligheid voor 32–36 uur per week (remote mogelijk) op het gebied van openbare orde en veiligheid, met een maximumuurtarief van €100 exclusief btw.

Consulent Witgoedregeling bij gemeente Dronten (Remote mogelijk) voor het beoordelen en uitvoeren van witgoedregelingen en minimaregelingen. Maximaal €65,- uurtarief exclusief btw, inclusief reiskosten.

Juridisch medewerker voor gemeente Winterswijk, minimaal 28 uur per week, start 1 oktober 2026, locatie Winterswijk (50% fysiek aanwezig).

Kwaliteitscoach voor CMS (Centrale Meldkamer Storingen) in Weert, 32-40 uur per week, opdracht van 8 september 2026 tot 8 september 2027.

Selling Consultant voor gezamenlijke ICT-inkoop bij gemeenten in Rotterdam/Den Haag, 36 uur p/w, 14-09-2026 t/m 30-06-2027.

Junior Medewerker Functioneel Beheer (2fte) bij DJI in Den Haag, 32-36 uur per week van 1 september 2026 tot 28 februari 2027.

CX Marketeer bij pensioen dienstverleningsopdrachtgever in Amsterdam (hybride/remote mogelijk), 32-40 uur per week, start 20-08-2026.