Freelance DevOps Engineer Opdrachten

Voor de Nationaal Coördinator Groningen (NCG) zoekt Hero Interim Professionals een CSSA Developer voor een 12-maandenopdracht op locatie. De rol betreft fulltime werk binnen een DevOps-team voor de RijksZaak-applicatie.

Voor het Ministerie van Defensie wordt een SAP CRM Functioneel Consultant gezocht voor een rol bij de uitfasering van een SAP CRM-omgeving, locatie onbekend, met een looptijd van 1 tot maximaal 4 jaar.

Voor Stichting ICTU zoekt Hero Interim Professionals een Senior React Ontwikkelaar voor een project van 27 maanden (tot 2030) in een onbekende locatie.

Scrum Master voor 6 maanden (optie tot verlenging) bij Nationaal Coördinator Groningen (NCG) in regio Groningen. Taken betreffen ondersteuning en optimalisatie van sprints en releasemomenten voor één van drie DevOps-teams.

Scrum Master rol bij DUO in Groningen, locatie onbekend (op locatie), specialisme scrum master, geplaatst op 11-06-2026.

Voor een (senior) Netwerk Specialist binnen de afdeling Inlichtingen & Veiligheid (JIVC) op locatie onbekend. De opdracht wordt gegund aan de beste kandidaat en eventueel ook nummer 2, 3 etc. in de rangorde.

Voor een defensieorganisatie zoekt men een Netwerk Specialist voor het ontwerpen en beheren van netwerkinfrastructuren op locatie. De opdracht betreft een vervanging van een niet-gecontinueerde overeenkomst.

Scrum Master voor PGB2.0 bij het ministerie van VWS (Remote), start 11-06-2026, onbekende looptijd en uren per week.

Wie zoeken wij? Wij zoeken een tester met affiniteit voor testautomatisering (zowel FE als BE) die actief wil bijdragen aan de verdere ontwikkeling en professionalisering van onze testsetup en achterliggende applicaties. Je bent nieuwsgierig, sociaal, kritisch en durft mee te denken over hoe het beter kan. Je beperkt je niet alleen tot het aftesten van onze applicaties maar speelt een actieve rol bij de doorontwikkeling ervan en spart graag met onze bouwers en ontwerpers. Met jouw gezonde dosis humor breng je daarnaast een prettige dynamiek in het team. Herken jij jezelf hierin? Dan maken we graag kennis met je. Gewenste kennis/ervaring: Cucumber met Java Playwright Kennis van Jenkins is pré Wie zijn wij? Bij team MARVEL, één van de twee devOps teams binnen Particuliere Diensten, dragen we zorg voor diverse applicaties (client Angular/Uno en backend Java REST API’s) achter het Particulier Portaal (Mijn DUO) en het Medewerker Portaal (MP). Zo bedienen we de particuliere klant, van student tot terugbetaler, met het alom geroemde Mijn Berichten. Daarnaast onderhouden en werken we aan de verbetering van diverse applicaties die door interne medewerkers gebruikt worden: hierbij valt bijvoorbeeld te denken aan de Interactie Documenten Generator (IDG) en achterliggende applicaties, waarmee medewerkers brieven aan klanten kunnen opstellen en versturen. Daarnaast staat er dit jaar een nieuwbouwapplicatie in de planning: een Email Verificatie Service. Op dit moment hebben we binnen team MARVEL drie testers en zijn we op zoek naar vervanging voor de externe tester die eind juni 2026 uit zijn contract loopt. Wat ga je doen? Qua testinvulling ligt het zwaartepunt bij geautomatiseerd testen (met behulp van op TA tooling) en proberen we onze regressietesten zo ‘laag’ mogelijk te beleggen. Dit houdt in dat we de schermfunctionaliteit van onze client applicaties doorgaans middels Playwright aftesten (waarbij er ook steeds meer aandacht is voor toegankelijkheid). Onze backend testen (en E2E testen) zijn gebaseerd op Cucumber met Java. Voor het komende jaar zal er naast regulier onderhoud gewerkt aan onze doorontwikkeling van onze testsetup teneinde in de nabij toekomst aan te kunnen sluiten op de nieuwe DEV omgeving, waarbij de testen kortcyclisch worden uitgevoerd en voorzien zijn van een geautomatiseerde setup en teardown. Competenties Denkt actief mee over team- en testprocessen; durft verder te kijken dan de standaard testtaken. Pakt snel nieuwe zaken op en maakt zich nieuwe tools en frameworks in no-time eigen. Staat stevig, is communicatief vaardig en schuwt het geven van uitleg of presentaties aan anderen niet.

Dienstverlening Partners (D-IV / DP) is verantwoordelijk voor het ontwikkelen, beheren en innoveren van diverse keten brede voorzieningen binnen de Strafrecht- en Vreemdelingenketen. Deze voorzieningen maken deel uit van het Ministerie van Asiel en Migratie, Directie Regie Migratieketen (DRM) afdeling Ketenvoorzieningen. In Europees verband wordt al enkele jaren gewerkt aan het Slimme Grenzen pakket. Het doel hiervan is het bestrijden vanillegale immigratie, vergroten van de veiligheid binnen het Schengengebied en het faciliteren van het grensproces. In dit kader wordt er voor de afdeling Ketenvoorzieningen de dienst Europaloket geïmplementeerd. De Politie omarmt deze doelstellingen door samen met de ketenpartijen in Nederland ervoor te zorgen dat de wijzigingen die nodig zijn in processen en systemen binnen de Politie tijdig zijn geïmplementeerd. Hiermee draagt de Politie bij aan de bestrijding van illegale migratie en onrechtmatige grenspassages en zorgt voor betere en snellere informatie-uitwisseling door de ketens heen. Het team bestaat momenteel uit 5 teamleden. Vanwege de wet DBA vertrekken twee collega’s. Korte termijn uitdaging is grote wisseling in team samenstelling en kennis die hiermee vertrekt. Lange(re) termijn is het tijdig kunnen implementeren van Europese verordeningen om te voldoen aan Europese wetgeving. Voor 2026 betreffen dit het berichtenverkeer van het Europaloket naar Eurodac en ETIAS. Werktijden en -dagen We zoeken iemand die fulltime beschikbaar is (36 uur). Dit wordt doorgaans verdeeld over een werkweek van 4 of 5 dagen. Een eventuele vrije dag vindt plaats in afstemming met het team. Je staat in contact nauw met je teamleden, ook als je thuis werkt. Er wordt hybride gewerkt, waarbij het team momenteel in ieder geval op dinsdag en woensdag op kantoor is. Je bent daar waar het werk is: dit betekent dat het voor kan komen dat je voor werkzaamheden vaker op kantoor bent. Om de drie weken is ook de sprintwisseldag op woensdag. Werktijden zijn doorgaans gedurende kantoor uren. Er is sprake van piket, waardoor je een aantal keer per jaar een week stand-by dienst loopt. Ook werk je soms buiten kantoor uren i.v.m. releases of patching. Er wordt Agile Scrum gewerkt volgens het operating model van DP (gebaseerd op SAFE). Daarom verwachten we dat je werkt volgens de geldende frameworks en aansluit bij de bijbehorende overleggen. Wat ga je doen? Ops-engineer binnen de migratieketen (specifiek het Europaloket). Je komt te werken in een DevOps team. Dit betekent dat je verantwoordelijk bent voor het gehele product. Hierdoor pak je ook ops- en piket werkzaamheden op. Je draagt bij aan een relevant maatschappelijk thema. Het Europaloket moet 24/7 beschikbaar zijn. Op het moment dat er verstoringen optreden zorgt dit direct voor problemen in het operationele proces. Wie ben jij? Je bent een ervaren Ops-engineer. Je maakt je de complexe materie snel eigen. Je bent een professional die zelfstandig zijn werkzaamheden kan uitvoeren. Teamspeler die zich verantwoordelijk voelt voor het product/dienst. Je werkt aan het Europa Loket, waar je bijdraagt aan Europese verordeningen en de migratiewet. In deze rol ben je technisch verantwoordelijk voor het onderhouden en verder ontwikkelen van het VM-landschap en het realiseren van koppelingen met Europese systemen. Het betreft een complex en omvangrijk landschap waarin het behouden van overzicht cruciaal is. Daarnaast heb je regelmatig contact met Europese collega’s, waarbij een goede beheersing van de Engelse taal in een zakelijke context essentieel is. Over de klant: Een screening is een verplicht onderdeel van de sollicitatieprocedure, de duur van de screening kan variëren. Het afgeven van meerdere geldige referenties is een verplicht onderdeel van de selectieprocedure. In je cv moet duidelijk vermeld staan wie jouw werkgever is, niet alleen de opdrachtgever. De standplaats van elke opdracht kan variëren dus houdt rekening met extra reistijd. Profielen die niet voldoen aan de gestelde wensen en eisen zullen niet in behandeling genomen worden. Wij verzoeken kandidaten het hoogst behaalde diploma duidelijk in het cv te vermelden. Zorg ervoor dat het e-mailadres en het mobiele telefoonnummer van de aangeboden kandidaat duidelijk zichtbaar is in het CV Zonder deze toelichting kunnen wij het CV helaas niet in behandeling nemen. Bij de politie is een fulltime dienstverband standaard 36 uur per week.

We zoeken een Medior Oracle APEX ontwikkelaar voor het realiseren en implementeren van nieuwe regelingen/applicaties met Apex in opdracht van de klant RVO. Je bent mede verantwoordelijk voor de realisatie en doorontwikkeling van het generieke platform en de applicaties hierop met in acht neming van de geldende ontwikkel-standaarden en -richtlijnen. Je komt te werken in een scrumteam met ontwikkelaars, testers, analisten, functioneel beheer, scrummaster, product-owner en een architect. Je hebt kennis/ervaring met recente Oracle APEX versies en hebt naast ontwikkelkwaliteiten ook een beheer en test mindset. Het platform is bedoelt voor het efficiënt, slim vastleggen van nieuwe en bestaande verplichte registraties. Het platform heeft een front-end voor data-invoer (momenteel TriplEforms) en een backend voor opslag (Oracle APEX) met een aantal koppelingen naar andere applicatie voor gegevensuitwisseling. Concrete taken Het realiseren en aanpassen van nieuwe functionaliteit met Oracle APEX en PL/SQL. Het oplossen van bugs en incidenten. Het vertalen van functionele wensen naar technische oplossingen. Het signaleren en realiseren van verbeteringen in het platform. Het actief samenwerken met specialisten en stakeholders. Werken in en verbeteren van het DIP DevOps team volgens Scrum. Achtergrond opdracht Bij RVO kent men veel opdrachten/registraties waar overeenkomende zaken een rol spelen: data registratie, een externe klant, grote diversiteit aan uitgevraagde gegevens, behoefte aan hergebruik van die gegevens, geregeld korte aanlooptijd, eenvoudige workflow, geen financiële component. Voor deze opdrachten/registraties is het applicatieplatform DIP bedoeld. In de eerste fase is de generieke basis neergezet met koppelingen naar centrale relatie/document voorzieningen en in de vervolgfase worden nieuwe/bestaande registraties op het DIP gezet. Over de klant: DICTU levert ICT en digitale diensten voor Ministerie EZK en een aantal andere ministeries. Ze zet haar kennis en ervaring in om de beleids- en organisatie doelen van haar opdracht gevers optimaal te ondersteunen. Daarbij speelt ze in op de nieuwste technologische ontwikkelingen, zoals de Cloud. Ook borgt ze een hoogwaardige beveiliging van de gegevens die ze technisch beheert en bewaart

8.30 uur: Je dag start met een korte stand-up met je squad, thuis of op kantoor in Den Haag. Je stemt af wat je vandaag oppakt en checkt of iemand hulp nodig heeft. Daarna: focus aan. 11:00 uur: Twee keer per week duik je samen met je team in de backlog. Je bespreekt technische keuzes, denkt mee over architectuur en onderzoekt de slimste aanpak voor nieuwe features. 12.00 uur: Even los van je scherm. Je loopt een rondje over het Malieveld met collega’s, of maakt thuis een frisse wandeling met je hond. Daarna ben je weer opgeladen voor een middag deep work. 13:00 uur: In de middag hebben wij standaard geen meetings. Dus, nu komt het leuke stuk, met je neus de code in. 17:00 uur: Donderdag? Het pooltoernooi. Je baan als DevOps Engineer Als DevOps Engineer bij Wigo4it bouw je software die ertoe doet. In C# en .NET. Binnen een moderne Azure-omgeving ontwikkel je applicaties waarmee gemeenten dagelijks inwoners ondersteunen, bijvoorbeeld bij het uitbetalen van bijstandsuitkeringen. Wat jij maakt, heeft directe impact op het leven van honderdduizenden mensen. Je werkt in een squad met DevOps Engineers, een Product Owner en een Scrummaster. Elke squad richt zich op een eigen waardestroom, zodat jullie samen end-to-end verantwoordelijk zijn voor de ontwikkeling én het beheer van de applicaties. Je richt je op performance, security en schaalbaarheid, automatiseert waar mogelijk en denkt actief mee over AI-toepassingen zoals automatische foutdetectie of het verbeteren van gebruikersprocessen. Ook bouw je aan tools die het ontwikkelproces verbeteren. Er is veel vrijheid en vertrouwen in jouw werk. Je bepaalt samen met je team wanneer je meetings plant en op welke dag je op kantoor werkt. Wigo4it is een inclusieve werkgever, waar we bewust gebruik maken van elkaars verschillen en kwaliteiten om tot betere oplossingen te komen. Je draagt bij aan de technische koers van je squad, denkt mee over architectuur, deelt je kennis en helpt anderen groeien. Technologieën C#, .NET, Blazor, HTML/CSS, Testautomation, Azure DevOps, Git, Docker, Javascript, Typescript, SQL, Oracle, AI (bijv. Azure OpenAI, Open Source LLMs). Over de klant: MAAK HET VERSCHIL BIJ WIGO4IT Bij Wigo4it werk je aan IT die ertoe doet. We zijn geen doorsnee overheidsclub, maar een publieke tech-organisatie met een cloud-first strategie en een drive om te innoveren. Dankzij onze moderne werkwijze kunnen we snel inspelen op maatschappelijke veranderingen en bouwen we applicaties die direct impact maken op het leven van burgers. We zijn uitgeroepen tot World-class Workplace 2024-2025! Dit label wordt door onze feedbackpartner Effectory alleen toegekend aan organisaties die door hun eigen medewerkers bovengemiddeld hoog worden gewaardeerd op het gebied van medewerkersbevlogenheid en goed werkgeverschap.

Wie zoeken wij? Wij zoeken een tester met affiniteit voor testautomatisering (zowel FE als BE) die actief wil bijdragen aan de verdere ontwikkeling en professionalisering van onze testsetup en achterliggende applicaties. Je bent nieuwsgierig, sociaal, kritisch en durft mee te denken over hoe het beter kan. Je beperkt je niet alleen tot het aftesten van onze applicaties maar speelt een actieve rol bij de doorontwikkeling ervan en spart graag met onze bouwers en ontwerpers. Met jouw gezonde dosis humor breng je daarnaast een prettige dynamiek in het team. Herken jij jezelf hierin? Dan maken we graag kennis met je. Wie zijn wij? Bij team MARVEL, één van de twee DevOps teams binnen Particuliere Diensten, dragen we zorg voor diverse applicaties (client Angular/Uno en backend Java REST API’s) achter het Particulier Portaal (Mijn DUO) en het Medewerker Portaal (MP). Zo bedienen we de particuliere klant, van student tot terugbetaler, met het alom geroemde Mijn Berichten. Daarnaast onderhouden en werken we aan de verbetering van diverse applicaties die door interne medewerkers gebruikt worden: hierbij valt bijvoorbeeld te denken aan de Interactie Documenten Generator (IDG) en achterliggende applicaties, waarmee medewerkers brieven aan klanten kunnen opstellen en versturen. Daarnaast staat er dit jaar een nieuwbouwapplicatie in de planning: een Email Verificatie Service. Achtergrond opdracht Op dit moment hebben we binnen team MARVEL drie testers en zijn we op zoek naar vervanging voor de externe tester die eind juni 2026 uit zijn contract loopt. Qua testinvulling ligt het zwaartepunt bij geautomatiseerd testen (met behulp van TA tooling) en proberen we onze regressietesten zo ‘laag’ mogelijk te beleggen. Dit houdt in dat we de schermfunctionaliteit van onze client applicaties doorgaans middels Playwright aftesten (waarbij er ook steeds meer aandacht is voor toegankelijkheid). Onze backend testen (en E2E testen) zijn gebaseerd op Cucumber met Java. Voor het komende jaar zal er naast regulier onderhoud gewerkt aan onze doorontwikkeling van onze testsetup teneinde in de nabij toekomst aan te kunnen sluiten op de nieuwe DEV omgeving, waarbij de testen kortcyclisch worden uitgevoerd en voorzien zijn van een geautomatiseerde setup en teardown. Over de klant: De Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) voor studenten en scholieren verstrekt studiefinanciering, erkent diploma’s en organiseert examens.

Opdrachtomschrijving Als Unity developer binnen team Netherlands 3D werk je aan het gelijknamige online visualisatieplatform waarmee gebruikers data uit uiteenlopende bronnen samenbrengen en inzichtelijk maken. Jij bent degene die er voor zorgt dat deze data bijeen kan worden gebracht: je bouwt gestandaardiseerde koppelingen tussen Netherlands 3D en leveranciers van data of rekenmodules. De uitdaging daarbij is om grote, complexe datasets tot leven te brengen in de browser en tegelijkertijd de koppelingen naar deze datasets zo eenvoudig mogelijk door een gebruiker te laten uitvoeren. Je hebt een stevige achtergrond in Unity-ontwikkeling (C#, WebGL) en weet hoe je de Unity UI Toolkit optimaal inzet om functionaliteit zo intuïtief mogelijk aan te bieden aan gebruikers. Je begrijpt de wereld van OGC-standaarden en weet hoe je geodata conform die standaarden ontsluit en visualiseert binnen Unity. Jij kunt de brug slaan tussen de technische diepgang van efficiënte 3D-rendering en de praktische informatiebehoeften van onze gebruikers. Dat kan iedereen zijn, maar de focus ligt op stedenbouwkundigen en ruimtelijk beleidsmakers. Je komt in een team waarbij je nauw samenwerkt met collega Unity developers, UI/UX-ontwerpers, een scrummaster en een productowner. Je staat stevig in je schoenen, neemt initiatief en gedijt in een dynamische omgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Werkzaamheden – Je werkt in een multidisciplinair Agile/Scrum team aan de doorontwikkeling van het Netherlands 3D platform, met aandacht voor performance, schaalbaarheid en gebruiksvriendelijkheid; – Je ontwerpt en implementeert WebGL-gebaseerde visualisaties van grote geodatasets, waarbij je optimale rendering-prestaties in de browser waarborgt; – Je past OGC-standaarden toe bij het integreren en ontsluiten van geodata vanuit verschillende bronnen. Denk aan WMS, WFS, OGC API Features, Vector Tiles (OGC API Tiles en Styles) en 3D Tiles; – Je bouwt en onderhoudt gebruikersinterfaces met de Unity UI Toolkit, afgestemd op de specifieke eisen van webplatformen, specifiek die voor overheidscommunicatie; – Middels code-reviews houd je samen met collega’s de kwaliteit en leesbaarheid van de codebase op niveau; – Je verkent actief nieuwe technologieën, waaronder Unity WebGPU en het koppelen van nieuwe bestandsformaten (o.a. BIM, Puntenwolken, Gaussian Splats) en deelt je bevindingen met het team om het platform toekomstbestendig te houden; – Je stemt af met de Product Owner en klanten over functionele en technische keuzes, en geeft richtinggevend advies over innovatie en ontwikkeling. Gemeentelijke organisatie De gemeentelijke organisatie bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De 5 clusters zijn: Ruimte en Economie, Sociaal, Stadbeheer, Bedrijfsvoering, Digitalisering, Innovatie en Informatie. De clusters hebben expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad. Meer informatie over de gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/. Vakgroep Softwareontwikkeling Je valt formeel onder de vakgroep softwareontwikkeling. Deze bestaat uit circa 120 professionals en levert mensen en kennis aan ontwikkelteams in de stad. De vakgroep zorgt voor de vaststelling van ontwikkelstandaarden, stimuleert samenwerking onder vakgenoten via gildes en faciliteert hergebruik van code via generieke componenten. In ons ontwikkelwerk maken we gebruik van moderne methodes en technieken, waaronder REST APIs, Kubernetes en Docker om onze applicaties in de Azure Cloud te draaien. Team Netherlands 3D Vanuit de vakgroep wordt je ingezet bij team Netherlands 3D. Dit team bouwt aan een online visualisatieplatform waarbij gebruikers uit allerlei (web)bronnen data integraal bijeen kunnen brengen en visualiseren. Het is ook mogelijk lokale data toe te voegen, bijvoorbeeld van bouwplannen of themagerichte datasets. Het integrale beeld dat zo ontstaat, ondersteunt stedenbouwkundigen en ruimtelijk beleidsmakers. In het team zitten Unity developers, expertise op het gebied van UI/UX, een scrummaster en een productowner. Uniek is dat het team is samengesteld uit collega’s van 4 organisaties. Naast ruimte voor informele gezelligheid is het hoogtepunt ongetwijfeld de eindejaarsspecial, waarbij het team een paar dagen de vrijheid krijgt om een speciale versie van Netherlands 3D te ontwikkelen voor de feestdagen.

Voor versterking van DevOps-team ABC zoekt een senior testautomation specialist. Locatie onbekend, fulltime, startdatum 11-06-2026.

Fullstack developer rol bij organisatie in Rotterdam (op locatie). Werk aan bedrijfskritische applicaties voor energietransitie.

Scrum Master rol voor professionalisering van DevOps-teams in een complexe ICT-omgeving in Groningen. Locatie onbekend (op locatie).

Senior Backend Developer (PHP) bij Online Payment Platform (OPP) in Delft, 32–40 uur per week, contractduur 6 maanden.

Senior Backend Developer (PHP) voor een high-availability fintech platform in Delft (hybride), 32–40 uur per week, contractduur 6 maanden.

Senior Backend Developer (PHP) voor een high-availability fintech platform in Delft (hybride), 32–40 uur per week, contractduur 6 maanden.

Senior Backend Developer (PHP) voor een high-availability fintech platform in Delft (hybride), 32–40 uur per week, contractduur 6 maanden.

Senior Back-end Developer (PHP) voor fintech platform in Delft, 32–40 uur per week, contractduur 6 maanden.

Senior Backend Developer (PHP) voor een high-availability fintech platform in Delft (hybrid), 32–40 uur per week, contractduur 6 maanden.

Senior Back-end Developer (PHP) voor een high-availability fintech platform in Delft (hybride), 32–40 uur per week voor 6 maanden.