Freelance opdrachten voor Product Owner experts

Power BI Ontwikkelaar bij Regionale Ambulancevoorziening (RAV) in Tilburg, 1 dag per week (donderdag) vanaf 04-08-2026.

Solution Architect rol bij Belastingdienst IV in Amsterdam (op locatie). Taken: adviseren over oplossingsrichting en IV-aanbod, samenwerken met businessanalist en control rol binnen IV-team Communicatie.

Voor het Competence Center Normalized Systems (CCNS) zijn wij op zoek naar een Functioneel Ontwerper / Business Analyst. Binnen een Agile DevOps-team analyseer je businessbehoeften en vertaal je deze naar functionele oplossingen binnen het NSX-platform. Je haalt requirements op, werkt deze uit in user stories en acceptatiecriteria en ondersteunt backlog refinement en sprintvoorbereidingen. Daarbij vorm je de schakel tussen business, Product Owner en ontwikkelteam en zorg je voor een heldere vertaling van wensen naar realiseerbare oplossingen. Je draagt bij aan de doorontwikkeling en modernisering van NSX-applicaties en werkt nauw samen met stakeholders binnen de Belastingdienst aan oplossingen met maatschappelijke impact. Normalized Systems is een jonge en innovatieve ontwikkelmethode die zich richt op het realiseren van applicaties met behulp van Normalized Systems softwaretemplates en expanders. De basis van een Normalized Systems applicatie is een, op een datamodel gebaseerd, Prototype. Dit prototype ontstaat na configuratie en expansie van de bovengenoemde softwaretemplates. Het prototype vormt een applicatieskelet waaraan alleen de essentiële code nog ‘met de hand’ wordt gebouwd en toegevoegd. Binnen de IV van de Belastingdienst is Normalized Systems langzaam maar zeker geïntroduceerd. Daarvoor is een Competence Center opgericht waarbinnen realisatieopdrachten voor applicaties worden uitgevoerd. Inmiddels zijn al meerdere met Normalized Systems ontwikkelde applicaties succesvol in productie. Met de introductie van Normalized Systems beschikken we over een ontwikkelmethodiek waarmee we goed onderhoudbare software kunnen realiseren tegen lage productiekosten. De deels geautomatiseerde realisatie van hoogwaardige software wordt verder ondersteund door een Continuous Delivery Pipeline waarmee we de OTAP overgangen inclusief geautomatiseerd testen beheersbaar maken. Een klein en agile team breidt in korte sprints, samen met de klant, het prototype stapsgewijs uit tot de uiteindelijke applicatie (het zgn evolutionair prototypen). De ontwikkelde applicaties zijn zeer gestructureerd en kenmerken zich door hoge onderhoudbaarheid. Je komt te werken in een dynamische context waarin je de kans krijgt om de werkwijze binnen het Competence Center verder vorm te geven. Het Competence Center Normalized Systems (CCNS) is een club enthousiaste professionals; werkplezier, vakmanschap, persoonlijke ontwikkeling, diversiteit, mooie zinvolle oplossingen en collegialiteit zijn belangrijke pijlers. Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact. Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is. Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen. Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen. Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates.

Voor inzet binnen een omvangrijk programma is de Directie Informatievoorziening binnen DJI op zoek naar een ervaren informatie-analist die complexe bedrijfs- en beleidsbehoeften vertaalt naar concrete IT- en data-oplossingen. De informatie-analist verbindt business, data en IT, zorgt dat oplossingen technisch werken en aansluiten bij de strategische en operationele doelen. De rol is een schakel tussen business (o.a. product owner), de regieorganisatie DI (architectuur, informatiemanagement, functioneel beheer en projecten) en leverancier (informatie-analisten, product owners en software-engineers). De informatie-analist analyseert en specificeert in overleg met business en leverancier, ondersteunt de product owner en is klankbord voor de leverancier gedurende realisatie en beheer, inclusief analyse van oorzaken van (technische) issues en het inzichtelijk maken van knelpunten. Aansturing en verantwoording via de projectmanager voor projectmatige zaken en goedkeuring van uren. Functionele contacten met business-analisten en architecten van IMA, collega-afdelingen binnen DI, vertegenwoordigers van het veld en ketenpartners. DJI vernieuwt het Offender Management System, een kernsysteem voor de administratie van het gevangeniswezen. Er wordt toegewerkt naar het contracteren en implementeren van software door een leverancier/implementatiepartner via een Europese aanbesteding. De voorbereiding is afgerond en de initiatiefase is gestart, inclusief de voorbereiding van de aanbesteding. Elke maand ontvangen we honderden vacatures. Die publiceren we op onze website, maar we blijven niet achteroverleunen. Ons team gaat actief op zoek naar de juiste match. Misschien vind jij ons, of wij jou – hoe dan ook: we maken snel contact. Jij ziet een interessante opdracht of wij denken dat er een goed bij je past. We bellen om je beter te leren kennen en de opdracht door te nemen. Wat vind jij belangrijk? Wat zijn je ambities? We houden het persoonlijk én to the point. Zo verkennen we samen wat de juiste match voor je is en wat daarmee ook het beste voor de klant is. Past de opdracht bij jouw expertise? Top. We bespreken de voorwaarden, je gewenste salaris en hoe de opdracht eruitziet. Omdat het om overheidsvacatures gaat, kunnen de eisen complex zijn en het proces tijdrovend – maar daar helpen wij je soepel doorheen. Je levert een bijgewerkt cv, motivatie en eventuele referenties aan. Wij stellen de introductie samen, volledig afgestemd op de wensen van de opdrachtgever. Alles wat we bespreken komt daarin terug – eerlijk, transparant en geen verrassingen. Overheidsprocessen kunnen soms traag zijn. Wij geven je vooraf een realistische tijdlijn en houden je tussendoor op de hoogte. Geen radiostilte, maar duidelijke updates. Word je uitgenodigd? Mooi! We plannen samen het gesprek en bereiden het grondig voor. We geven je tips & tricks en duiken in de inhoud van de opdracht. Het doel: jouw kansen maximaliseren. Na het gesprek evalueren we hoe het ging. Wil jij door en ziet de opdrachtgever het ook zitten? Dan koppelen we je aan één van onze uitzendpartners. Zij regelen het uitzendcontract. Is het toch geen match? Dan halen we feedback op en zoeken we verder.

Je bent proactief, gericht op samenwerking, hebt een groot inlevingsvermogen en sterke communicatieve en coachende vaardigheden. Ook ben je ben vakkundig, klantgericht en analytisch sterk. Complexe materie vertaal jij eenvoudig in heldere analyses die je overtuigend weergeeft richting Product Owners, teamleden en zo nodig buiten het Scrum team. Binnen het team motiveer jij je teamleden en creëer je een inspirerende omgeving waarin focus, feedback en innovatie centraal staan. Wat ga je doen?Als Scrum Master ben je primair verantwoordelijk voor het faciliteren en optimaliseren van het Scrum-proces en de Scrum events van jouw DevOps teams. Jij zorgt ervoor dat niets het team in de weg staat om goed werk te kunnen verrichten en je ondersteunt je Product Owner bij een goede invulling van hun rol. Je begrijpt als geen ander de ontwikkelingen die een team doormaakt, hanteert de principes die op dat moment nodig zijn en herkent mogelijke conflicten tijdig en weet ze op te lossen. Daarnaast draag je met je collega Scrum Masters en Agile Coaches van ITR bij aan de ontwikkeling van de afdeling, bijvoorbeeld door het faciliteren van het afdelingsbrede planningproces (3x per jaar). Ook help je om de bedrijfsbrede vakgroep van Scrum Masters en Agile Coaches naar een hoger niveau te tillen. We zijn op zoek naar iemand met minimaal 5 jaar ervaring in de rol van Scrum Master binnen een complexe IT-context. Jij hebt aantoonbare ervaring met het bouwen en ondersteunen van high performing IT DevOps teams. Je hebt affiniteit met product-georienteerde teams en ervaring met het toepassen van Scrum en/of Kanban binnen grotere organisaties. Op persoonlijke gebied kun je goed coachen en inspireren. Je kan het team aansporen om zelf eigenaarschap te nemen over proces, backlog en de omgeving. Ook weet je, indien nodig, tegengas te geven. Je kunt coachen, faciliteren en een voorbeeld zijn voor anderen. Let op: Het is niet verplicht, maar de voorkeur gaat uit naar een deta-vaste constructie. Anders blijft het bij inhuur met daarna een eventuele verlengingsoptie als dit in de uitvraag staat. Wat we jou bieden Je wordt in de eerste instantie ingehuurd voor 1000 declarabele uren. Vanaf september 2027 kom jij in dienst bij KVK. Een uitdagende functie binnen een landelijke organisatie die een grote transformatie doormaakt en maatschappelijk relevant is. Een functie waar je je passie in kwijt kunt en dagelijks nieuwe mogelijkheden tegenkomt. Met veel ruimte en vrijheid om zelfstandig te handelen en tot mooie resultaten te komen. Wat we jou verder te bieden hebben: – Een fulltime functie met een passend salaris in functieschaal 10 of 11, waarvan het maximum € 6450,- per maand bedraagt (bij 38 uur per week, gebaseerd op jouw ervaring en kennis); – Veel mogelijkheden voor inhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling. CommunicerenVerwoordt gedachten helder en vlot, brengt mondeling en schriftelijk een boodschap begrijpelijk over aan anderen en weet hierbij hun aandacht vast te houden. OvertuigingskrachtIs in staat draagkracht te creëren en weet anderen ertoe te brengen een standpunt, idee, advies of plan te accepteren en/of over te nemen. ResultaatgerichtWerkt doelgericht en vasthoudend naar resultaten toe en weet het resultaat op efficiënte en effectieve wijze te realiseren. Verantwoordelijkheid nemenDe kandidaat heeft plichtbesef en voelt zich er verantwoordelijk voor dat het afgeleverde werk of een beslissing aan bepaalde eisen voldoet. Daarnaast is hij/zij aanspreekbaar op resultaten van afgesproken acties. De competenties worden tijdens het interview getoetst.

Scrum Master rol bij Kamer van Koophandel, locatie onbekend, fulltime. Opdracht start 04-08-2026.

Voor DJI zoekt Directie Informatievoorziening een informatie-analist voor een omvangrijk programma, locatie onbekend (op locatie).

Technisch applicatiebeheerder .Net bij DICTU in Den Haag, 36 uur per week, van 24-09-2026 tot 24-03-2027.

Voor ICTU zoekt men een Technisch Applicatie Beheerder .NET voor een rol bij de Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG) in Nederland op locatie. De functie is fulltime en de looptijd is onbekend.

Voor het Competence Center Normalized Systems (CCNS) is een functie als Functioneel Ontwerper / Business Analyst beschikbaar. Locatie onbekend (op locatie).

Voor het Competence Center Normalized Systems (CCNS) is een Functioneel Ontwerper / Business Analyst gezocht voor een functie in loondienst (detachering). Locatie onbekend, online-samenwerken vereist.

Voor het Competence Center Normalized Systems (CCNS) zoeken wij een Functioneel Ontwerper / Business Analyst voor het analyseren van businessbehoeften en vertalen naar functionele oplossingen binnen het NSX-platform. Locatie onbekend (op locatie).