Freelance IT & Technologie Opdrachten in Amsterdam

De FIOD zoekt een high-code scrumteam voor modernisering van IT-landschap in een hoogbeveiligde omgeving, locatie Amsterdam (op locatie).

Voor het Kadaster in Amsterdam zoekt het AkteAI-team een Senior Software Engineer voor een fulltime opdracht van één jaar met optie op verlenging. De rol betreft ontwikkeling en beheer van AI-gestuurde systemen voor akteverwerking.

Voor het RIVM in Amsterdam zoekt men een Senior Cloud Platform Engineer voor het realiseren en beheren van een schaalbaar cloud-native platform binnen Microsoft Azure. De opdracht is op locatie en start op 22-08-2026.

Netwerkbeheerder Senior Telecom bij Stedin in Amsterdam (op locatie) voor het bewaken en beheren van het eigen Telecom netwerk, met 24x7 wachtdienstverplichtingen.

Voor een organisatie in Amsterdam zoeken we een Freelance React Native Developer voor 32-40 uur per week voor een contract van 3 maanden met mogelijkheid tot verlenging, startend ASAP.

Het IT-landschap van NS ontwikkelt zich voortdurend en wordt steeds complexer. Om onze treinen te laten rijden, reizigers en collega’s van betrouwbare reisinformatie te voorzien en het onderhoud van onze treinen efficiënt te coördineren, is robuuste IT cruciaal. Softwarekwaliteit speelt hierin een essentiële rol.Naast softwarekwaliteit richten we ons op het verbeteren van de developer experience. Door de developer journey in kaart te brengen, creëren we een omgeving waarin ontwikkelaars productiever en effectiever waarde kunnen leveren voor NS. Dit helpt teams om het pad naar productie te stroomlijnen en de kwaliteit van hun software continu te verbeteren.Als Quality Engineering-team werken we aan technische oplossingen die DevOps-teams binnen NS ondersteunen bij het leveren van hoogwaardige software. We bieden frameworks, tools, pipeline best practices, container images en self-hosted agents zoveel mogelijk aan via een self-servicemodel. Naast softwarekwaliteit richten we ons op het verbeteren van de developer experience. Door de developer journey in kaart te brengen, creëren we een omgeving waarin ontwikkelaars productiever en effectiever waarde kunnen leveren voor NS. Dit helpt teams om het pad naar productie te stroomlijnen en de kwaliteit van hun software continu te verbeteren.Als Senior Quality Metrics Engineer richt je je binnen het team op het beschikbaar maken van team metrics die richting geven aan proces- en productverbeteringen. We starten met de DORA key metrics. Door deze te ontsluiten via het developer portaal (Backstage) heeft de NS-developer alles bij de hand om ontwikkelwerk inzichtelijk te maken en gericht te verbeteren. Hiervoor zoeken we een ervaren engineer die:Ruwe data kan samenbrengen en vertalen naar waardevolle inzichten;Een centrale rol neemt in de ontwikkeling van de benodigde componenten, van database en backend tot frontend;Het team stuurt richting een goed onderhoudbare DORA oplossing; Functionele requirements vertaalt naar een technische implementatie; Energie krijgt van samenwerken met alle betrokken partijen;Oplossingsgericht is en weet anderen mee te nemen in de keuzes die je maakt;Waarde aan de klant levert, in dit geval de development teams.In staat is om complexe thema’s helder uit te leggen en feedback op een gestructureerde manier op te halen, te beoordelen en te verwerken.Hier ga je werkenDe Centrale Platform Organisatie (CPO) is onderdeel van NS IT en richt zich op samenwerking en enablement van onze IT- en businesscollega’s. We leveren IT-dienstverlening die het fundament vormt voor een wendbare IT-organisatie en die de reiziger positief raakt. Dat doen we met innovatieve producten en diensten op het gebied van onder andere werkplek, platformisering, Developer Journey en Operations. Binnen deze afdeling valt het cluster Development Services. Jij komt te werken in het team Quality Engineering. Bij NS vinden we diversiteit en inclusie belangrijk. Het maakt samenwerken leuker en het resultaat vaak beter. Wat jouw achtergrond of levensovertuiging ook is: we zijn vooral benieuwd naar jouw visie op de functie van Senior Quality Metrics Engineer. Bij NS werken we vanuit drie gedragskenmerken: aan- en uitspreken, durf en veranderbereidheid. Deze vormen de basis van onze samenwerking.Het team werkt op dinsdag en woensdag op kantoor in Utrecht.  Eisen bij de opdracht:Je beschikt over minimaal HBO-/WO-werk- en denkniveau.Je beschikt over minimaal 7 jaar werkervaring in een stevige fullstack engineeringrol.Je beschikt over ervaring met CI/CD-tooling, zoals Azure DevOps en Git.Je bent bekend met cloud computing; en hebt ervaring met Azure en/of AWS.Je hebt gewerkt in een soortgelijke ervaring als NS (minimaal 5000 plus werkplekken).Je hebt in lead rollen gewerkt.Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van de Nederlandse taal.Wensen bij de opdracht:Je hebt een technische opleiding.Je beschikt over een sterke affiniteit met data en ervaring met Snowflake.Je beschikt over ervaring met ServiceNow.Je beschikt over ervaring met datavisualisatietooling.Competenties:Je bent communicatief sterk en gericht op samenwerking. Referentienummer2026-07720 LocatieUtrecht en thuiswerken Startdatum16 september 2026 Einddatum15 september 2027 Optie op verlengingJa Uren per week36u p/w Sluitingsdatum25 augustus 2026  15:00 Begint jouw trail hier?Stuur ons je CV met een korte opdrachtgerichte motivatie. Discover your BlueTrailOnze weg naar jouw nieuwe carrière Nadat jij op een opdracht hebt gereageerd, nemen wij binnen 24 uur contact met jou op en behandelen we jouw reactie. We gaan met jou in gesprek. Wij kijken niet alleen naar je kennis en werkervaring, maar vooral naar jou als persoon. Dit is voor zowel de professional als de opdrachtgever belangrijk, wij willen de juiste match maken! Als we eenmaal de juiste match hebben gevonden, dan begint jouw BlueTrail en stellen we je voor aan de opdrachtgever! Bij een succesvolle match worden de contracten opgesteld. Door middel van innovaties en digitalisering proberen wij dit proces zo kort mogelijk te maken. Zo kun jij doen waar je goed in bent, terwijl wij zorgen voor alle administratie! Ook tijdens jouw opdracht staan wij altijd voor je klaar. Onze fieldmanagers zorgen er persoonlijk voor dan alles succesvol verloopt! Follow our trail E-mailadres Inschrijven voor de nieuwsbrief

Beheerder voor implementatie e-mailarchivering met FileNet/ICC bij SSC-ICT in Amsterdam. Locatie: op locatie.

Voor SSC ICT (Business Unit Infrastructuur Services) in Amsterdam zoekt een Software Architect voor een fulltime rol (locatiegebonden). De opdracht start op 21-08-2026.

Scrum Master rol bij SSC-ICT in Amsterdam (remote mogelijk) voor twee teams (Leverstraten en Data Analytics).

De rol betreft een specialist IT Service Management binnen de afdeling ICT & GEO van Gooise Meren in Amsterdam. De opdracht start op 21-08-2026 en heeft een onbekende looptijd.

LET OP!! Dit is een detacheringsopdracht met een driepartijenovereenkomst.De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent.Let wel, de inschrijver en de inhuurkracht dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten. Indien dit om welke reden dan ook niet mogelijk is, wordt uw inschrijving terzijde gelegd.  Op deze driepartijenovereenkomst is de Waadi van toepassing. Er zal daarom worden gecontroleerd op de vereiste registratie conform artikel 7a van de Waadi. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. Volgens Kadaster richtlijn dient iedere medewerker minimaal 2 dagen per week op kantoor aanwezig te zijn. Welke dagen dit zijn gaat in overleg met de manager en het team.KadasterHet Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dat onze wettelijke taak. Onze gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, of het nu gaat om de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand. OpdrachtHet team AkteAI is op zoek naar een Senior Software Engineer.Omschrijving project waarbinnen de medewerker te werk wordt gesteld: Je wordt ingezet bij het AkteAI (Augmented Intelligence) team. Dit team ontwikkelt en beheert systemen waarmee met slimme technieken, waaronder eigen AI-modellen maar ook zelf ontwikkelde algoritmen, automatisch gestructureerde informatie uit aktes wordt gehaald. Bij AkteAI experimenteren we met de nieuwste NLP-technieken. Je hebt een hoge mate van vrijheid om eigen oplossingen te bedenken en uit te werken. AkteAI is geen dertien-in-een-dozijn softwarefabriek. Het AkteAI team verkeert in een bijzondere situatie v.w.b. de beschikbaarheid van trainings- en validatiedata voor onze AI-modellen, namelijk dat deze zo goed als onbeperkt zijn omdat de kadastrale registratie hoge kwaliteit gelabelde gegevens bevat. Onze systemen worden gebruikt tijdens het bijwerken van de gegevens in de kadastrale registratie op basis van gegevens in aktes die door het notariaat bij het Kadaster worden aangeboden (één van de primaire processen van het Kadaster). Dit bijwerkingsproces vereist veel data-entry werkzaamheden en is daardoor een arbeidsintensief en foutgevoelig proces. Het doel is om deze werkzaamheden voor een groot deel van de akten volledig te automatiseren. Voor de akten waar dat niet mogelijk is, werken we verder aan het verkorten van de doorlooptijd van deze bijwerking en aan het verbeteren van de kwaliteit van dit proces, door onnodige handelingen te automatiseren en de gebruiker te ondersteunen bij het herkennen van de belangrijke gegevens in de akte. De systemen van AkteAI hebben al voor een aanzienlijke vermindering van de verwerkingstijd gezorgd. Behalve ondersteuning tijdens het bijwerkingsproces, worden de systemen van AkteAI ook ingezet om uitval in het akteverwerkingsproces te verminderen. De inzet van AkteAI leidt doorgaans tot minimaal een halvering van handmatig te controleren uitval. Het systeem is opgebouwd uit een aantal services welke met elkaar communiceren via een workflow engine. Vanwege de benodigde snelheid voor akteverwerking is deze asynchroon. Behalve backend-componenten, beheert het team ook een frontend-applicatie die inzicht geeft in de verwerkingsstatus van akten. Opdrachtomschrijving Binnen dit team zoeken wij een creatieve fullstack software engineer met doorzettingsvermogen die kan helpen onze AI-modellen richting 100% betrouwbare herkenning te krijgen. Ervaring met Natural Language Processing en (ML)Ops is een pré, maar het is ook mogelijk om deze kennis gaandeweg op te doen. Onderdeel van de opdracht is ook om twee frontend-applicaties te ontwikkelen om sturingsparameters te beheren en om de kwaliteit van de herkenning inzichtelijk te maken. De einddatum van de opdracht is nog niet duidelijk, zodoende is de looptijd in eerste instantie één jaar met optie op twee keer één jaar verlenging. Belangrijkste technieken, methoden en tools       Kotlin (of Java) Python Vue Angular NLP (Spacy framework) Transformers (BERT) ML-performance metrics Sql Kubernetes, Docker en OpenShift Cadence Workflow Manager Git Minio Object Storage De belangrijkste comptetentie/taken en verantwoordelijkheden zijn De belangrijkste competenties zijn Zelfstandig problemen / verbeterpunten signaleren, oplossingen voorstellen en oplossingen implementeren (zowel in frontend- als backend-componenten); Passie voor simpele oplossingen;Zeer vaardig in het analyseren van bugs in een complexe omgeving; Zeer vaardig in de integratie van verschillende componenten (software, Kubernetes, platform); Een puzzelaar die niet opgeeft voordat het werkt;Doorvragen totdat het werkelijke probleem duidelijk is; Een doener met talent voor samenwerken (ook buiten het team) en oprechte interesse in anderen De belangrijkste verantwoordelijkheden zijn Bedenken en implementeren van slimme oplossingen  Verzamelen van trainings- en validatiedata  Ontwikkeling en beheer van de Kubernetes clusters  Ontwikkeling en beheer van de akteverwerking workflows  Ontwikkeling en beheer van frontend-applicaties  Leveren van support  Triage en zo mogelijk oplossen van bugs  Adviseren in en uitvoeren van (mogelijke) verbeteringen in beheer  Vereisten / knock-outcriteriaLet op: motiveer (kort) in het CV per knock-outcriterium hoe u hieraan voldoet, enkel ervaringen in een professionele omgeving tellen mee. De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst af, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent. Let wel, de inschrijver en de inhuurkracht dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten. Indien de inschrijver niet aan deze eis voldoet, wordt de inschrijving ter zijde gelegd. Een maximum uurtarief van € 100,00 exclusief btw, inclusief woon-werkverkeer en fee Flextender en overige kosten. Het CV dient in het Nederlands te zijn opgesteld en mag niet langer zijn dan maximaal 7 pagina’s A4. De motivaties op de eisen en de antwoorden op de gunningscriteria dienen binnen het opgegeven aantal pagina’s te worden opgenomen! De kandidaat beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift. Aantoonbaar HBO werk- en denkniveau. Taalniveau Nederlands minimaal B2. Minimaal 5 jaar ervaring als ontwikkelaar (ontwerp, bouw, test en integratie). Minimaal 2 jaar ervaring met containerization. Minimaal 2 jaar ervaring met Kotlin (of Java). Minimaal 2 jaar ervaring met frontend-ontwikkeling. Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten) verdeeld in:Gunningscriterium 1U geeft een beschrijving van aanpak voor de uit te voeren opdracht gezien het specifieke vraagstuk van het Kadaster. Beoordeling: De mate waarin de beschrijving van aanpak aansluit bij de wensen van het Kadaster (40 punten). Weging (staffel) Beschrijving sluit volledig aan en is onderbouwd met concrete voorbeelden (40 punten); Beschrijving sluit voldoende aan (30 punten); Beschrijving sluit onvoldoende aan en is onvoldoende onderbouwd (15 punten); Beschrijving sluit niet aan (0 punten). Gunningscriterium 2U beschrijft 2 cruciale knelpunten die zich vaak voor doen bij real-time data-extractie uit documenten en geeft hierbij aan hoe u deze oplost.   Beoordeling: De mate waarin de knelpunten relevant zijn en de oplossingen aansluiten bij de wensen van het Kadaster (30 punten). Weging (staffel) Beschrijving sluit volledig aan en is onderbouwd met concrete voorbeelden (30 punten); Beschrijving sluit voldoende aan (20 punten); Beschrijving sluit onvoldoende aan en is onvoldoende onderbouwd (10 punten); Beschrijving sluit niet aan (0 punten). Gunningscriterium 3U toont duidelijk aan welke wijze de door u geleverde expertise en competenties binnen de geschetste situatie een bijdrage leveren aan te behalen resultaten. Beoordeling: De mate waarin de expertise en competenties aansluiten bij de eisen van de opdracht (30 punten). Weging (staffel) Beschrijving sluit volledig aan en is onderbouwd met concrete voorbeelden (30 punten); Beschrijving sluit voldoende aan (20 punten); Beschrijving sluit onvoldoende aan en is onvoldoende onderbouwd (10 punten); Beschrijving sluit niet aan (0 punten). Competenties Resultaatgericht;Helicopterview; Besluitvaardig en vasthoudend; kan zijn/haar eigen pad trekken in complex krachtveld; In staat om zelfstandig binnen een organisatie te bewegen en omgevingssensitief; Communicatief zowel schriftelijk als mondeling sterk; Proactief en initiatiefrijk; Teamspeler; Analytisch vermogen. BeoordelingStap 1: Beoordeling cv’s op minimumeisen en gunningscriteriaDe opdrachtgever beoordeelt de cv’s op de minimumeisen. Van de kandidaten die voldoen aan de minimumeisen worden de gunningscriteria beoordeeld. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend.De kandidaten die niet voldoen aan de minimumeisen worden niet verder beoordeeld. Stap 2: Selectie verificatiegesprekkenUitsluitend de 3 kandidaten die na deze beoordeling het beste scoren op de gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek. De overige kandidaten worden niet uitgenodigd voor een gesprek. Stap 3: VerificatiegesprekIn het verificatiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende kandidaten voldoen aan het bovengenoemde profiel. Het verificatiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die naar het oordeel van de opdrachtgever het beste voldoet aan het bovengenoemde profiel. Alle overige kandidaten worden geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren. TariefMaximaal € 100,00 Het tarief is inclusief alle overige kosten met uitzondering van de kosten voor eventuele dienstreizen en opleidingskosten (zoals vermeld in de overeenkomsten). Een tussentijdse verhoging van het genoemde uurtarief is niet mogelijk. FunctieschaalDeze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning. Fee FlextenderFlextender brengt voor deze opdracht € 1,90 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier. CV-eisenMaximaal 7 pagina’s A4, opgesteld in het Nederlands. De motivaties op de eisen en de antwoorden op de gunningscriteria dienen binnen het opgegeven aantal pagina’s te worden opgenomen! Overige informatie ConceptovereenkomstenVoor deze opdracht gaat het Kadaster een driepartijen-overeenkomst aan met de opdrachtnemer in lijn met de overeenkomst zoals vermeld onder de inkoopvoorwaarden, te weten: 1d Detacheringsovereenkomst Voor deze opdracht gaat Flextender een tweepartijen-overeenkomst aan met de opdrachtnemer in lijn met de overeenkomst zoals vermeld onder de inkoopvoorwaarden. ContractpartijenHet Kadaster gaat uitsluitend met de inschrijvende partij de overeenkomst aan. VoorwaardenOp deze offerteaanvraag zijn uitsluitend de inkoopvoorwaarden (ARVODI 2025) en de conceptovereenkomst van het Kadaster van toepassing. Eventuele andere voorwaarden worden van de hand gewezen. Per leverancier mag één offerte worden ingediend op deze aanvraag. Geheimhoudingsverklaring Het Kadaster verplicht geselecteerde Inschrijver haar in te zetten kandidaat een geheimhoudingsverklaring (zie bijlage 2c) te laten tekenen. De geheimhoudingsverklaring dient bij het Kadaster ondertekend in het bezit te zijn bij aanvang van de werkzaamheden. VOGDe opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. WAADIIndien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi). AcquisitieAcquisitie naar aanleiding van deze opdracht is niet gewenst.  Flextender als bemiddelaarVoor deze opdracht treedt Flextender op als bemiddelaar. Ook maakt het Kadaster gebruik van de dienstverlening van Flextender voor de urenregistratie van de werkzaamheden. Dat betekent dat de opdrachtnemer een rechtstreekse opdrachtovereenkomst aangaat met het Kadaster wat betreft de uitvoering van de werkzaamheden. En daarnaast gaat de opdrachtnemer een aparte overeenkomst met Flextender aan waarin de vergoeding voor de geleverde bemiddeling en het verplichte gebruik van het urenregistratie-systeem van Flextender worden vastgelegd.Het Kadaster zal voor deze opdracht een twee- óf driepartijen overeenkomst aangaan met de opdrachtnemer. Flextender zal voor deze opdracht een tweepartijen-overeenkomst aangaan met de opdrachtnemer, te weten: Bemiddelingsovereenkomst Flextender. Meer informatieVragen kunnen ingediend worden tot dinsdag 25 augustus 2026, 08:00 uur de vragen en bijbehorende antwoorden worden op woensdag 26 augustus 2026 gepubliceerd op onze website. Inhoudelijke vragen kunt u indienen bij Flextender, via de onderstaande button. Vragen omtrent de procedure kunt u telefonisch stellen. Flextender is bereikbaar op telefoonnummer 035-7510777. Datum verificatiegesprekkenDe gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 7 september 2026. Deze datum staat vast en hier wordt niet van afgeweken.De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op donderdag 3 september 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht. De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot woensdag 2 september 2026, 08:00 uur. Tot die tijd kunt u reageren. Reageer op deze opdracht Stel een vraag

Scrum Master voor PortMaps bij Havenbedrijf Rotterdam in Amsterdam (op locatie).

IT Architect (Security & Infrastructuur) voor waterschap in Nieuwegein/Hybride werken, 32–36 uur per week, gesprekken op 3 september 2026.

Webmaster voor Gemeente Loon op Zand in Amsterdam. Taken: analyseren, optimaliseren en actualiseren van website(s) met SEO en CMS-beheer. Geen uren per week of looptijd vermeld.

Voor een UX designer in Amsterdam (op locatie) wordt gevraagd om de BIOS-applicatie te ondersteunen bij het verbeteren van de interface en het faciliteren van gebruikersprocessen. De opdracht betreft een fulltime rol binnen een scrum-team met sprints van twee weken.

Voor het System Team van IBS VPB & DIV (Belastingdienst) zoeken wij een Product Owner op locatie in Amsterdam. De opdracht betreft een fulltime rol zonder vermelding van looptijd.

IT-architect GIS voor de ontwikkeling van de GIS-architectuur (GISA) bij DICIO van VWS in Amsterdam (op locatie), tijdelijk tot eind 2026.

Voor de Belastingdienst in Amsterdam zoeken we een tester voor het Douane Aangifte Management Systeem (DMS) op locatie. De opdracht betreft geautomatiseerd testen binnen een Agile/Scrum omgeving.

Scrum Master bij PortMaps (Havenbedrijf Rotterdam) in Amsterdam. Op locatie, fulltime, start 21-08-2026.

Freelance adviseur WBSO ICT voor projectvoorstellen R&D, locatie Amsterdam (remote mogelijk), start 21-08-2026.

Senior Adviseur Informatiebeheer (detavast) bij Veiligheidsregio Utrecht in Amsterdam (op locatie).

De Nationale Politie zoekt een .NET Developer (back-end) in Amsterdam voor het doorontwikkelen van de BVID, 36 uur per week, startdatum 21-08-2026.

Senior Mendix Advanced Developer voor Kadaster in Amsterdam (remote mogelijk). Rol: ontwikkelen en beheren van Mendix-applicaties binnen een Agile Scrum context.

IMG zoekt een (deel)projectleider voor een tijdelijke opdracht in Amsterdam, gericht op het analyseren en implementeren van complexe veranderprojecten met een looptijd van maximaal 6 maanden.

Projectleider voor detachering bij ProRail in Amsterdam (remote mogelijk) voor het projectteam LBDV-CBDV 25 kV Betuweroute. Inspanningsgerichte opdracht zonder concreet eindresultaat of uren per week vermeld.